ＮＴＴドコモの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全440件） 17ページ目

休みはしっかり有給も使えるし、とれる。残業は多い。毎日夜遅くまで仕事をしていた。部署にもよるとはおもう。社員だったら、住宅補助、出産育児支援は充実している...続きを読む(全154文字)

年休の取得については抜群に取得しやすい。
労働組合が強く、年間20日の年休は消化必須である。
福利厚生も充実しており、レクリエーション等多岐にわたる。...続きを読む(全167文字)

休暇は年休20日、夏期休暇5日、年末年始休暇、ドコモ記念日(年1回の半日休暇)とかなり充実しています。原則使い切らないのは許されず、かなり計画的な取得が必...続きを読む(全162文字)

社会保険は完備。しかし賞与は契約社員には冬に微々たる額だけ支払い。昇給はなし。自分の出来次第によるがインセンティブの額も年々減少してきている。しかし業務自...続きを読む(全159文字)

大抵の会社にある福利厚生はかなり充実しています。そのあたりはさすがという他無いです。
また、週に一日(場合によっては二日あるところもあるようですが)は「...続きを読む(全166文字)

社員はライフプランという有給がありました。
比較的有給がとりやすくとっていない社員は上司からとりなさい言われていましたのでプライベートが充実できると思い...続きを読む(全182文字)

女性が多く、昼休みにフジTVの昼ドラをみんなで見てました。これは恒例のようです。働きやすかったですね。でもユル過ぎて刺激を求める私にはちょっと退屈な職場で...続きを読む(全113文字)

派遣社員として働いていたのですが、派遣社員からの様々な意見を吸い上げるため、支店長と直接話ができる機会がありました。もちろんすべての意見を反映してもらえる...続きを読む(全170文字)

住宅補助の割合も多く、当時は携帯電話を一人2台、3台と支給されていました。
休暇も取りやすく、閑散期は1週間程度有給休暇を利用したり、年度末は有給消化の...続きを読む(全155文字)

社宅はかなり大きく、東京配属であれば都内に1万円ほどで住むことが可能。
社宅を出ても独身で4万、結婚して7万の家賃補助がある。
ただし支給に年齢制限が...続きを読む(全283文字)

福利厚生に関しては何の問題もなく、非常に高いレベルであると感じた。
同業他社と比べて給料が若干少ないと言われているが、福利厚生を加味すれば十分すぎる
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週2回は定時退社を全社的に(強めに)実施している。その分、残業を他の日にあてたりと、自分のペースで労働時間を調整していた。育児休暇後に戻ってきている女性も...続きを読む(全170文字)

仕事内容もさほど忙しくなく適当な環境で働きやすいです。福利厚生はかなり充実しています。今後成長が期待できる分野でありやりがいもあります。休暇制度もお互いあ...続きを読む(全153文字)

お墓参り休暇なんてのもあったなあ。休暇制度は、日本で最高レベルなのでは?
もちろん住宅補助、帰省補助、引越代補助等々、とにかく補助金関連は多数あり。
...続きを読む(全166文字)

・社員の福利厚生制度として、社員一人ひとりが選択してさまざまなサービスが受けられるよう、カフェテリアプランという福利厚生制度を運用しています。
・このな...続きを読む(全180文字)

他社と比べても、福利厚生はとてもしっかりしていると感じます。そこは大企業で働くメリットであるなと日々感じています。残業代もしっかり出ますし、出産支援制度も...続きを読む(全162文字)

福利厚生は、いいほうだと思います。年休は取りやすいです。年間20日付与され、17日は必須で取ります。3日はライフプラン年休という貯金をできますが、この貯金...続きを読む(全160文字)

よく、研修を行っています。
それが身になっているかは疑問ですが・・・
でも宿泊研修とかあるので、無駄にお金を使いたいのかも。
社内応募制度もあります...続きを読む(全159文字)

ドコモは、ボーナスが高い。約3ヶ月分×夏冬2回、キッチリ出る。給与テーブルとしては基本的にNTTグループ内で共通だが、なかでもドコモの業績は一番良いためで...続きを読む(全587文字)

むちゃくちゃ充実している。これ程充実している会社は日本でも珍しい。そこは、さすが日本を代表する大手企業、といったところ。ただし、給料に見合った仕事をしてい...続きを読む(全192文字)

・有給休暇は、組合員である限り消化しなくてはならない点に満足している
・労働時間としては、多すぎることはない。逆にたくさん働きたくても一定水準以上の労働...続きを読む(全153文字)

病気等での休暇に対して病休(有給、但し条件あり)が設定されており、万が一の時も安心して治療に専念できる。
その他、社員に対して、家族旅行代金等の援助金制...続きを読む(全155文字)

福利厚生はさすがにしっかりしています。社内制度については、様々な取り組みがあり、仕事以外にも勉強は必要になってくると思います。(社会人としては当然かw)
...続きを読む(全163文字)

福利厚生は寮、家賃補助、各保養所、提携施設の割引、携帯電話の割引等。社宅については比較的ゆるいようで、ファミリーであればかなり長い間入ることができる。
...続きを読む(全152文字)

休暇制度は世間一般的なものが整備されています。労働時間に関しても同様です。世間一般に俗に言われるブラック企業といわれるような環境ではないと考えられます。住...続きを読む(全166文字)