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【良い点】
一般的な福利厚生の制度は整っています。社宅や住宅補助がメリットです。
【気になること・改善したほうがいい点】
一昔前までは、福利厚生を年収換...続きを読む(全182文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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ＮＴＴドコモの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全624件） 16ページ目
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ＮＴＴドコモの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ＮＴＴドコモで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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ＮＴＴドコモの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
有休は完全に、100%取ることを義務付けられている。会社で唯一のノルマと言ってもいい。
年間20日とらせるために、表にしてみたり。会議でリス...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
人間ドック等の基本的なものから社宅まで必要なものは一通り揃っています。家を買った後には利子を補給してもらえる制度もあり、住宅購入者はその制度...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
繁忙期は、Dポイントがプレゼントされたり、実際のお給与に反映させる点が良かったです。2万円ほど溜まったので、家電に替えていただきました。
【...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
ベネフィットパッケージを採用している。家賃補助は独身で四万円、結婚すると七万円出るが、いずれも所得扱いのためそこから税金が引かれてしまう。
...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
社宅制度、家賃補助は、非常に手厚く、家を所有した場合には、利子に応じて補助があり非常に助かる。
ディズニーおよびＵＳＪは3,000円で利用で...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
正社員なら福利厚生はとても良いかと思う、派遣元が系列なら基金の積み立てもあり、社食は整っている、何より大企業であるのでお休みもキチンとある
...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
大企業だけあって、かなり恵まれています。福利厚生が多くの企業で削られている中で住宅補助や社宅は格安で借りられ、それだけでも価値があります。年...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
やはり大手ということもあり、契約社員のわたしでもそれなりにしっかりとした福利厚生がありとてもありがたかったです。
社内制度もそれなりにしっか...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
在籍するだけで生きていくことには困らないと思います。特に首都圏では格安の社宅or住宅補助が非常に大きいと思います。
指定の資格を取得すると奨...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
福利厚生に関しては年々改悪されている点も見受けられるが、他社と比較し相対的にみてかなり充実していると思う。家賃補助、人間ドック、扶養手当など...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
必ず年休取得可能20日
フレックス、在宅勤務が可能ですので、子供が小さい方でも働き安い環境かと思います。
5年後とに会社支援で人間ドックや脳...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
家賃補助は既婚者は45歳までは月7万もらえる点はよいと思います。
持ち家に対する補助は利子補給くらいであまり手厚くありません。
【気になるこ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
人間ドックには毎年いっています。
財産形成の支援とかが充実している
財形預金、社員持株積立、ローンの利子補給などがある。
持株は積み増しの支...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
やはり大手企業ということもあってか、福利厚生はかなりしっかりしてました。
他のエリアは分かりませんが、私のエリアの場合は、月の残業時間は多い...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
NTT グループとしての大きな基盤があり、カフェテリアプランも充実している。特に年に一度の健康診断では、カフェテリアプランで多くの社員が一泊...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
社宅制度、住宅補助(単身最大4万円/月、世帯最大7万円/月)
また組合員は有給100%消化を要請され、年間40日間まで貯めることができる。
...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
NTTグループだけあって、様々な福利厚生制度が充実しており、加えて研修のための外出なり休暇なりに対しても非常にウエルカムなので、自己啓発好き...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
基本的にはNTTグループ全体で言われている通り、福利厚生は充実している。1年間に1回カフェテリアポイントを6万円分くらい支給され、そのポイン...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
総論として充実していると思います。
特に人間ドックについては、年間で割り当てられるポイントを利用して、宿泊ドックも含めひとり10ポイント（＝...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
ディズニーのチケットが割安で購入できたり、提携している施設の設備が良かったりするそうです。社内には、軽食が購入できる自動販売機もあったりする...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
業界大手なので、福利厚生は良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内は同世代が多いため、仕事の後に毎日のようにご飯食べに行った...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
以前はカフェテリアポイントを使って、人間ドックを受診する制度だったが、最近になって、5年おきの節目健康診断で社員全員が半強制的に人間ドックを...続きを読む(全263文字)
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【良い点】
さすがに大手企業とあって福利厚生や休み、残業などの点において不満点はないし、ここまで徹底されている会社も珍しいと思う。とりあえず、上長も優し...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
社宅、住宅補助がどの企業に比べても手厚い。カフェテリアプラン、財形貯蓄も活用している方が多くいる。年休取得も徹底されており、取らないと上司が...続きを読む(全182文字)
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ＮＴＴドコモの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
管理職の手前くらいまでは概ね横並びで昇進していく。また最近は脱年功序列的な制度になっており、飛び級的に若いうちから昇進する人も、まだまだ少な...続きを読む(全152文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
通信事業以外の収益の柱を作ることがここ数年のミッションとなっているが、他社がやってるようなビジネスを真似たものが...続きを読む(全99文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得支援は数年前に実質的な大幅改悪をされており、資格取得のモチベーションが下がってしまった社員が一定数いる。続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇はたくさん付与されており、100%消化させられるが、決して暇なわけではなく計画的に休暇を取ることが難しい...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ブルシットジョブも多く、やりがいを感じられてない社員が多い印象。雑務に追われてしまい、やりたいことをやれていない...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
前職ではやりがいを持って業務に取り組んでおりましたが、プロジェクトの性質上、長期的なキャリア形成が難しいと感じました。自身の成長と貢献の幅を...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
知名度の高い企業で働き、多様な分野の案件に関われる点は大きな魅力であり、対外的な信用力や業務上の進めやすさにもつながっている。そのため、組織...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
縦割りの文化が根強い分、様々な部署が存在し、様々な部署で働くことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
若いうちに仕事のやりがい...続きを読む(全528文字)
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【良い点】
大変充実してます。資格取ると全額返ってきたりもします。
【気になること・改善したほうがいい点】
取らないと昇格できない資格のようなものが存在...続きを読む(全109文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分のやりたいことをしている部署に行けなかった場合は数年楽しくない日々を過ごさないといけません。。。続きを読む(全70文字)
IT・通信(通信)の福利厚生、社内制度の口コミ
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【良い点】
福利厚生はあつい！社割で携帯プランも固定回線も安く使える。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助とかは全然ないです。都内だとたかーい続きを読む(全78文字)
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【良い点】
社食が無料で食べられる点は素晴らしい。昼と夜に食べられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助があると、一人暮らしの人間にとっ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
住宅（家賃）補助、通勤手当、持株会等あり。その他、ビジネスマナー研修、PC研修、知識研修、外部研修、営業研修、フォローアップ研修など研修が充...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
最低限の福利厚生や制度はあります。また、夏季休暇と冬期休暇でそれぞれ5日もらえるのは嬉しかったです。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
比較的手厚いと思う。
財産形成貯蓄、持株会、確定拠出年金マッチング拠出などの資産形成支援はある。
ポイントを使って上記積立への奨励金や住宅補...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
福利厚生はないと思ったほうがいい。
退職金はなく、独自の福利厚生もなし。
住宅手当も1.5万円とあるものの、勤務地から５キロ圏内と縛りがあり...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
ソフトバンクでは自社サービスを利用する社員向けの割引制度があり、携帯電話をお得に利用できる点は大きなメリットです。通信費を抑えられるため、日...続きを読む(全333文字)
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【良い点】
福利厚生面では、家賃の8割を会社が負担する住宅補助制度が整っており、生活基盤を安定させながら業務に専念できる環境が整っています。また、フレッ...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
社宅や住宅補助の制度があり、都心であっても安く住めるので良いです。退職金制度もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
社宅制度の...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
住宅補助は若手のうちはついていた。転勤時にも引越し代金などは負担してもらえており、住居を探してくれることをサポートなどはあったと思います。
...続きを読む(全137文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ＮＴＴドコモの 会社情報
| 会社名 | 株式会社ＮＴＴドコモ |
|---|---|
| フリガナ | エヌティティドコモ |
| 設立日 | 1991年8月 |
| 資本金 | 9496億7950万円 |
| 従業員数 | 7,767人 ※当社グループ：27,464名（2018年3月31日現在） |
| 売上高 | 4兆5845億5200万円 ※2017年3月期 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 吉澤 和弘 |
| 本社所在地 | 〒100-0014 東京都千代田区永田町2丁目11番1号 |
| 平均年齢 | 40.2歳 |
| 平均給与 | 872万円 |
| 電話番号 | 03-5156-1111 |
| URL | https://www.docomo.ne.jp/ |
| 採用URL | https://information.nttdocomo-fresh.jp/ |
NOKIZAL ID: 1569099
