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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日立ソリューションズ・クリエイトの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全60件) 3ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日立ソリューションズ・クリエイトの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社日立ソリューションズ・クリエイトで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日立ソリューションズ・クリエイトの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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3.0
年収・評価
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2.9
スキルアップ
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3.4
福利厚生
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3.9
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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3.2
女性の働きやすさ
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3.5
入社後のギャップ
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退職理由
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2.9

日立ソリューションズ・クリエイトの 学生による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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3.5
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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3.5
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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3.4
入社難易度
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おすすめ度
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日立ソリューションズ・クリエイトの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 60

株式会社日立ソリューションズ・クリエイトの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年07月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
11年前
サーバ運用・保守
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・住宅手当が既婚・未婚で大きく差があるが最大で6万円/月(既婚30代)である点は良かった。有給も上司が積極的に取得する文化であったため取りやすかった。
...続きを読む(全155文字)

株式会社日立ソリューションズ・クリエイトの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年05月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
プログラマ(汎用機)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

有給休暇は十分あるが、それを消化出来るかは別問題。有給消化は権利であるのに権利ではないと訳の解らない事を言い出す輩も少なくない。入社した当初は上場している...続きを読む(全152文字)

株式会社日立ソリューションズ・クリエイトの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年12月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
アプリケーション設計(汎用機)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

私が入社した当時は希望者全員独身寮に入寮できた。給料は良くなかったが、住宅費の負担が抑えられた点は良かった。
但し、入社当時は35歳まで寮をできたが、そ...続きを読む(全167文字)

株式会社日立ソリューションズ・クリエイトの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年09月07日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
13年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

この会社の福利厚生制度は大手グループ系ということもあって比較的充実しています。年間130日近い休日が有り、業務上支障がなければ、土日は完全に休みです。その...続きを読む(全194文字)

株式会社日立ソリューションズ・クリエイトの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年02月08日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
19年前
プロジェクトマネージャ(汎用機)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

労働時間は対応しているプロジェクトでまちまちで、月に1、2日は徹夜作業がコンスタントにありました。平均的な残業は70Hぐらいでしたが多い時は150Hから・...続きを読む(全169文字)

株式会社日立ソリューションズ・クリエイトの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年12月26日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

休暇に関しては、年休取得率は、全体的に低いと思います。夏期休暇、年末休暇に関しては、業務に支障がない場合は、年によって変わりますが、連続で5日~10日取得...続きを読む(全185文字)

株式会社日立ソリューションズ・クリエイトの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年10月03日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

福利厚生は非常にしっかりしていると思う。特に住宅手当などは、他者に比べても厚い内容となっている。しかし、基本給が低いので、住宅手当に該当しない社員は残業を...続きを読む(全150文字)

株式会社日立ソリューションズ・クリエイトの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年09月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日立グループということもあり、基本的な福利厚生は整っています。
不満はありませんが、ものすごく充実しているわけでもありません。
住宅補助は独身者で3万...続きを読む(全157文字)

株式会社日立ソリューションズ・クリエイトの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年08月15日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日立ビジネスソリューションの福利厚生と社内制度は、かなりいい方だと思います。
基本的に日立グループの福利厚生の恩恵を受けられますし、
社内制度も会社ご...続きを読む(全159文字)

株式会社日立ソリューションズ・クリエイトの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年08月10日

回答者:
社員・元社員
男性
14年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

住宅補助、食事補助、出産育児支援がある。レクレーション支援はかなり限られた予算、内容と決められているため、私が所属していた部署では課でのバーベキュー会がほ...続きを読む(全169文字)

60件中51〜60件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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日立ソリューションズ・クリエイトの 他のカテゴリの口コミ

株式会社日立ソリューションズ・クリエイトの口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2024年10月29日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

裁量を持った上で顧客と直接関われることから、やりがいが大きいと社員の方に聞いた。続きを読む(全40文字)

株式会社日立ソリューションズ・クリエイトの口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年10月29日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

企画から保守までワンストップでサービスを行い、ニーズも高いことから将来性はあると思う。続きを読む(全43文字)

株式会社日立ソリューションズ・クリエイトの口コミ・評判

年収・評価制度

4.0

投稿日: 2024年10月29日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

評価制度の面では、社員一人一人の能力や功績を厳正に評価するシステムがあるため、努力した分はしっかりと評価される。続きを読む(全56文字)

株式会社日立ソリューションズ・クリエイトの口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年10月29日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

比較的温厚な方が多く在籍していると現場社員の方から聞いた。続きを読む(全29文字)

株式会社日立ソリューションズ・クリエイトの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年10月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給付与日数が毎年24日あり、業界だけでなく全体をみても他企業より多いと思われるので良い点だと思います。自身の上司によるかと思いますが基本的に...続きを読む(全523文字)

株式会社日立ソリューションズ・クリエイトの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年09月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によってコミュニケーションの差はあると思いますが、私の部署では比較的仲良く雑談をしながら働けてたと思います。私自身話すことが得意でなくても...続きを読む(全244文字)

株式会社日立ソリューションズ・クリエイトの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年09月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内教育は充実していました。
本人のやる気次第で様々な社内教育を受けれるかと思います。
業務と並行して時間を作って受けるため、忙しい部署だと満...続きを読む(全100文字)

株式会社日立ソリューションズ・クリエイトの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年09月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に年功序列でした。もちろん結果を出せば表彰されている方もいて、その方は早い段階で役職をもらっていました。本人のやる気と成果次第で上にいけ...続きを読む(全87文字)

株式会社日立ソリューションズ・クリエイトの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年08月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性だからと言って働きにくいとは感じなかった。ただ、インフラ部門は深夜残業や長期休暇でインフラ更新がある関係で、子育てしながらだと難しい仕事だ...続きを読む(全81文字)

株式会社日立ソリューションズ・クリエイトの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年08月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日立グループであるからこその福利厚生が充実している点。逆を言えば、これ以外に良い点がないのがデメリット。続きを読む(全58文字)

IT・通信(ソフトウェア)の福利厚生、社内制度の口コミ

株式会社琉球ネットワークサービスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
関東事業部の人は家賃補助もあるらしく、手厚いと思う。
資格をとると、資格手当が最大毎月2万5000円もらえ、助かる
【気になること・改善したほ...続きを読む(全88文字)

日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
ITコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助がなかったり、副業が認められていない。学習支援制度は存在するが、Linkedinラーニングや社内開発ツール...続きを読む(全107文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
カスタマーサポート
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いいと思ったことはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
働き方改革など、基本的な改革をどんどん進めていった方がいいと思います。続きを読む(全77文字)

株式会社システナの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
7年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助や手当などはなさそうだったが、英語手当はあった。福利厚生は最低限な感じだった。資格勉強の報酬金がかなり高額で設定されてるものもあり、社...続きを読む(全158文字)

株式会社ASWの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格合格すれば受験料は負担してくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
交通費の限度額が5万くらいなのに在宅補助はなし、退職金もなし、ボ...続きを読む(全113文字)

株式会社sizebookの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
コピーライター(広告・グラフィック)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一般的なものは揃っていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
書籍購入やセミナーなどはもっと気軽にしやすくした方がよいと思います。続きを読む(全79文字)

日本クリエイティブシステム株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
保険の団体入会でいくらか出してくれる。
寮が2箇所ある。もし、寮に入れなくても同じ家賃で借り上げ社宅してくれます。
年一の健康診断がある。続きを読む(全75文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
大した福利厚生はない。
一応借り上げの社宅があり、安く住めるが前に住んでいた人の話を聞く限り立地や広さ、綺麗さは期...続きを読む(全87文字)

株式会社アンビションの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
CGデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
健康診断が充実しており、一般的な項目に加えて、毎年インフルエンザ予防接種も提供されています。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業不可...続きを読む(全97文字)

株式会社あとらす二十一の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
WEBデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎年1万~2万程度の給与のベースアップを行っている。
上り幅は能力や評価の結果によるが、売上ノルマは無い。
プロセスを守って創意工夫のできる人...続きを読む(全201文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

日立ソリューションズ・クリエイトの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社日立ソリューションズ・クリエイト
フリガナ ヒタチソリューションズクリエイト
設立日 1976年4月
資本金 4億5000万円
従業員数 3,821人
売上高 892億6900万円
決算月 3月
代表者 南章一
本社所在地 〒140-0002 東京都品川区東品川4丁目12番6号
電話番号 03-5780-6111
URL https://www.hitachi-solutions-create.co.jp/
NOKIZAL ID: 1458399

日立ソリューションズ・クリエイトの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
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