【自分の意見をはっきり】【19卒】住友電装の総合職の1次面接詳細 体験記No.5033（東京理科大学大学院/男性）（2018/9/12公開）

設問に対して自分の意見を持ってはっきりと述べることが出来たのが高評価につながったと思う。この面接では会社の志望度はそこまで聞かれることはなく，自分の考えを説明する形であった。

面接官はグループディスカッションの時と同じ方で，面接に加えて前回のグループディスカッションのフィードバックをしてもらった。

自身についてPRしてください。

私の長所は様々な人と積極的にコミュニケーションをとれることです。他の人の研究に興味を持ち，研究について様々な人と議論をすることで視野を広げ，自身の研究に活かそうと普段から考えています。また，自分は妥協することが嫌いであるため，日々の実験においても様々な手法を考え，時間を気にせずに自分が納得するまで研究に取り組むようにしています。納得するまで取り組もうとするため，時に友人や先輩と激しい議論になりますが，そこから得られるものは非常に大きいと感じています。自分の考え方が間違えていることを議論の中で認識でき，更に自分が見落としていた箇所を指摘されることで，自身の研究が先に進んでいくことが多々あります。修士一年となり後輩が出来た時には，自身が経験してきたことを活かし議論を活発的に行うことで，研究室で行ったことのない測定を提案し，教授からの承諾を得たのちに実現することが出来ました。

強い意志を持って行動したエピソードの説明

私は中学，高校時代にテニスの経験があり，大学でもテニスを続けるとともに一つのサークルの運営に関わりたいと思い，人員が約〇〇人程度のサークルに所属しました。私はサークル内にて主将を務め，主にテニスの技術面でメンバーをサポートしていました。サークルの運営をするにあたり，設立〇年目であったことから慣習がなく，一年間の計画を自分達で組み立てる必要がありました。私の主な役割としてはテニスのコーチングでしたが，それに加えてコートの予約や練習日程の確定，イベント内容の確認などがありました。学部学科が異なる人達がいる中で，練習日程を組むのには苦労しましたが，一つ一つの仕事に向き合い優先順位をつけることの大切さをそこで学びました。また，主将としてそれぞれの人に適した役割を与えることで，団体戦で結果を残すという目標に向けてチーム全体のベクトルを合わせ，サークル設立史上最高位の〇位を獲得しました。