【魅力的な施策を提案】【25卒】Ｗｏｒｋｓ　Ｈｕｍａｎ　Ｉｎｔｅｌｌｉｇｅｎｃｅの夏インターン体験記（理系/総合職）No.52874（非公開/女性）（2024/9/25公開）

1.学生時代頑張ったこと
2.自身の強み続きを読む(全21文字)

某就活サイトのサマーインターン一括エントリー、大問2つを記入続きを読む(全30文字)

サイトのフォームから提出続きを読む(全12文字)

結論ファーストかつ冗長になりすぎないように、自分が伝えたいことを簡潔に書いた。続きを読む(全39文字)

特にないが、質問に対して結論ファーストであることと、自身が伝えたいことが冗長になりすぎないように心掛けた。続きを読む(全53文字)

特になし続きを読む(全4文字)

オンライン続きを読む(全5文字)

録画面接であったため、特にないが志望動機というよりは学生自体がどういう人間かを見られていた気がする。続きを読む(全50文字)

自分の伝えたいことを相手にわかりやすく伝える力があるかどうか。志望動機等は聞かれないため人として魅力があるかが重視されている気がする。続きを読む(全67文字)

学生時代に熱中したことの概要とその詳細を1分ほど

アルバイト先の飲食店での施策立案です。テナント中の売上が最下位であった飲食店を〇か月で〇位に、売上を施策実行前の〇倍まで伸ばしました。売上と客数データから...続きを読む(全189文字)

動画選考では質問は1つでした。

事前に何を聞かれるか就活サイト等で調べておくとよいと思った。所要時間が1分ほどであるため自身が言いたいことをいかにわかりやすく伝えるか重視した。結論ファー...続きを読む(全151文字)

なし続きを読む(全2文字)

なし続きを読む(全2文字)

オンライン続きを読む(全5文字)

組織力学(企業とそこに所属する多くの人との関係に焦点を当てたもの)のレクチャーがあり、その戦略立案を実際に行った。

レクチャーの後実際にグループワークを行い戦略立案・シナリオ作成を行った。グループワークは和気あいあいとしていた。続きを読む(全56文字)

強調性、人間性、ロジカルシンキング力続きを読む(全18文字)

なし続きを読む(全2文字)

オンライン続きを読む(全5文字)

面接官の方が非常に話しやすく、リラックスした雰囲気。企業への志望度というよりは学生の人間性を重視している気がした。続きを読む(全57文字)

結論ファーストで自身が伝えたいことを他者に伝える力があるかどうか。また、話している間もはきはきと喋る事を意識し、明るい表情を心掛けた。続きを読む(全67文字)

学生時代に力をいれたことを教えてください。

アルバイト先の飲食店での施策立案です。テナント中の売上が最下位であった飲食店を〇か月で〇位に、売上を施策実行前の〇倍まで伸ばしました。売上と客数データから...続きを読む(全207文字)

そこで苦労したことは何ですか。

自身が提案した施策に難色を示す社員を説得することです。社員が難色を示していた点は、施策の実現可能性と費用対効果についてでした。そこで、施策実行による売上・...続きを読む(全182文字)

なし続きを読む(全2文字)

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