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パナソニックデジタルのインターンの体験記・ES(エントリーシート)一覧(全105件)

パナソニックデジタルのインターンシップ選考のES・体験記の一覧です。選考通過者が提出したES(エントリーシート)やインターンに興味を持ったきっかけ、面接で実際に聞かれた質問とその回答例、WEBテスト・筆記試験の出題形式と対策、グループディスカッション(GD)のテーマなどの選考対策がわかります。当日の流れやプログラムなど、インターンの体験談も多数掲載しているので、パナソニックデジタルのインターン選考時や参加前にぜひ確認してください。

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パナソニックデジタルの インターンES・体験記一覧

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27卒 パナソニックデジタル / インターン / 志望動機・インターンシップ参加前 / 【事業理解を深める】現場担当者と考える、ITのオンデマンド化(クラウド活用) / ITソリューションエンジニア / 1日間

学校名非公開 / 理系 / 性別非公開
【このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。】パナソニックグループという事業基盤の中で、ITが現場や事業をどう支えているのかを知りたいと考え、興味を持った。ユーザー系SIerとして、開発から運用・改善まで一貫して関...
このページでわかること
  • 実際、早期選考や優遇はある?
  • 選考対策は何をすればいいの?
  • このインターンの難易度や雰囲気は?
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公開日:2026年3月2日

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27卒 パナソニックデジタル / インターン / インターンシップの形式と概要 / 【事業理解を深める】現場担当者と考える、ITのオンデマンド化(クラウド活用) / ITソリューションエンジニア / 1日間

学校名非公開 / 理系 / 性別非公開
【開催場所】オンライン 【参加人数】40人 【参加学生の大学】応募する際に、選考が無かったためそんなに学歴は高くない人が多い印象があった。 【参加学生の特徴】選考が無かったため、そこまで志望度が高くない人が多い印象があった。 【参加社員(審査員など)の人数】4人 ...
このページでわかること
  • 実際、早期選考や優遇はある?
  • 選考対策は何をすればいいの?
  • このインターンの難易度や雰囲気は?
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公開日:2026年3月2日

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27卒 パナソニックデジタル / インターン / インターンシップの内容 / 【事業理解を深める】現場担当者と考える、ITのオンデマンド化(クラウド活用) / ITソリューションエンジニア / 1日間

学校名非公開 / 理系 / 性別非公開
【インターンの具体的な流れ・手順】zoomに接続後、出席確認を行い次第、開始。 【このインターンで学べた業務内容】本インターンでは、現場担当者の講演を通じて、企業におけるITのオンデマンド化、特にクラウド活用がどのように業務に結びついているかを学んだ。クラウドは...
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  • 実際、早期選考や優遇はある?
  • 選考対策は何をすればいいの?
  • このインターンの難易度や雰囲気は?
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公開日:2026年3月2日

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27卒 パナソニックデジタル / インターン / インターンシップを終えて / 【事業理解を深める】現場担当者と考える、ITのオンデマンド化(クラウド活用) / ITソリューションエンジニア / 1日間

学校名非公開 / 理系 / 性別非公開
【インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?】質疑応答や意見共有を通じて他の学生と交流し、同じ講演でも着目点が異なると知り、多角的に考える大切さを学んだ。 【インターンシップで学んだこと】インターンに参加したからこ...
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  • 実際、早期選考や優遇はある?
  • 選考対策は何をすればいいの?
  • このインターンの難易度や雰囲気は?
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公開日:2026年3月2日

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27卒 パナソニックデジタル / インターン / 応募 / 【事業理解を深める】現場担当者と考える、ITのオンデマンド化(クラウド活用) / ITソリューションエンジニア / 1日間

学校名非公開 / 理系 / 性別非公開
【選考の年月】2025年11月 中旬【応募後の流れ】先着順でインターンに参加【応募媒体】企業ホームページ
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  • 実際、早期選考や優遇はある?
  • 選考対策は何をすればいいの?
  • このインターンの難易度や雰囲気は?
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公開日:2026年3月2日

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27卒 パナソニックデジタル / インターン / 志望動機・インターンシップ参加前 / 【事業理解を深める】現場担当者と考える、ITのオンデマンド化(クラウド活用) / ITソリューションエンジニア / 1日間

学校名非公開 / 理系 / 男性
【このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。】パナソニック全体のクラウド基盤を支えているユーザー系ITとして、どのようにオンプレからクラウドへの移行を進めているのかを実際の担当者から学びたいと思い参加しました。特に...
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  • 実際、早期選考や優遇はある?
  • 選考対策は何をすればいいの?
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公開日:2026年3月2日

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27卒 パナソニックデジタル / インターン / インターンシップの形式と概要 / 【事業理解を深める】現場担当者と考える、ITのオンデマンド化(クラウド活用) / ITソリューションエンジニア / 1日間

学校名非公開 / 理系 / 男性
【開催場所】オンライン 【参加人数】30人 【参加学生の大学】大学や学歴を明示する必要はなかったため、分かりません。様々だったと思います。 【参加学生の特徴】ITに必ずしも興味があるというわけでもなくごりごりの文系という学生も多かった。 【参加社員(審査員など)の...
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  • 実際、早期選考や優遇はある?
  • 選考対策は何をすればいいの?
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公開日:2026年3月2日

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27卒 パナソニックデジタル / インターン / インターンシップの内容 / 【事業理解を深める】現場担当者と考える、ITのオンデマンド化(クラウド活用) / ITソリューションエンジニア / 1日間

学校名非公開 / 理系 / 男性
【インターンの具体的な流れ・手順】「会社説明 → 本編ワーク → 座談会」 の大きく3つの流れで進みました。 【このインターンで学べた業務内容】今回のインターンでは、パナソニックグループ全体のWebサービスや業務システムを支える「クラウド基盤の構築・運用」の裏側...
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公開日:2026年3月2日

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27卒 パナソニックデジタル / インターン / インターンシップを終えて / 【事業理解を深める】現場担当者と考える、ITのオンデマンド化(クラウド活用) / ITソリューションエンジニア / 1日間

学校名非公開 / 理系 / 男性
【インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?】クラウド基盤の改善案を考えるワークで積極的に意見交換し、役割分担をしながら短時間で資料をまとめました。他大学の学生の着眼点や論理展開の速さから多くの刺激を受けました。 ...
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公開日:2026年3月2日

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27卒 パナソニックデジタル / インターン / 応募 / 【事業理解を深める】現場担当者と考える、ITのオンデマンド化(クラウド活用) / ITソリューションエンジニア / 1日間

学校名非公開 / 理系 / 男性
【選考の年月】2025年10月 下旬【応募後の流れ】先着順でインターンに参加【応募媒体】ナビサイト
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公開日:2026年3月2日

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27卒 パナソニックデジタル / インターン / 志望動機・インターンシップ参加前 / 【事業理解を深める】パナソニックにおけるITコミュニケーションの変革 / ITソリューションエンジニア / 1日間

学校名非公開 / 理系 / 男性
【このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。】パナソニック全体のIT基盤を支える立場から、20万人規模の業務をどのように支えているのかを実際に体感したいと思ったことがきっかけです。現場で感じた「ITコミュニケーショ...
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  • 実際、早期選考や優遇はある?
  • 選考対策は何をすればいいの?
  • このインターンの難易度や雰囲気は?
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公開日:2026年3月2日

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27卒 パナソニックデジタル / インターン / インターンシップの形式と概要 / 【事業理解を深める】パナソニックにおけるITコミュニケーションの変革 / ITソリューションエンジニア / 1日間

学校名非公開 / 理系 / 男性
【開催場所】オンライン 【参加人数】30人 【参加学生の大学】よくわかりません。大学や学歴を開示する必要はありませんでした。 【参加学生の特徴】ITに必ずしも興味があるというわけでもなくごりごりの文系という学生も多かった。 【参加社員(審査員など)の人数】5人 【...
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27卒 パナソニックデジタル / インターン / インターンシップの内容 / 【事業理解を深める】パナソニックにおけるITコミュニケーションの変革 / ITソリューションエンジニア / 1日間

学校名非公開 / 理系 / 男性
【インターンの具体的な流れ・手順】「会社説明 → 本編ワーク → 座談会」 の大きく3つの流れで進みました。 【このインターンで学べた業務内容】パナソニック全体の“ITコミュニケーション”を支える業務が、どれほど大規模で緻密な運用の上に成り立っているのかを理解で...
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27卒 パナソニックデジタル / インターン / インターンシップを終えて / 【事業理解を深める】パナソニックにおけるITコミュニケーションの変革 / ITソリューションエンジニア / 1日間

学校名非公開 / 理系 / 男性
【インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?】話すことはなかった。座談会では、積極的に質問を行う学生もいた。 【インターンシップで学んだこと】ユーザーに最も近い距離で働く「ITコミュニケーション」の仕事は、技術だけ...
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27卒 パナソニックデジタル / インターン / 応募 / 【事業理解を深める】パナソニックにおけるITコミュニケーションの変革 / ITソリューションエンジニア / 1日間

学校名非公開 / 理系 / 男性
【選考の年月】2025年10月 上旬【応募後の流れ】先着順でインターンに参加【応募媒体】ナビサイト
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27卒 パナソニックデジタル / インターン / 志望動機・インターンシップ参加前 / 【事業理解を深める】パナソニックにおけるITコミュニケーションの変革 / ITソリューションエンジニア / 1日間

学校名非公開 / 理系 / 男性
【このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。】パナソニックグループに関わる仕事に以前から関心があり、グループ内でITを担う会社の立ち位置を知りたいと思ったのが参加理由。特に今回は、社内コミュニケーションの基盤をどう...
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公開日:2026年1月15日

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27卒 パナソニックデジタル / インターン / インターンシップの形式と概要 / 【事業理解を深める】パナソニックにおけるITコミュニケーションの変革 / ITソリューションエンジニア / 1日間

学校名非公開 / 理系 / 男性
【開催場所】オンライン 【参加人数】30人 【参加学生の大学】グループワークがなく、参加者同士で話す機会がほぼ無かったため、大学名や学歴は把握できなかった。質問内容から推測するしかない状況であった。 【参加学生の特徴】質疑応答の雰囲気を見る限り、理系の学生が多い印...
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公開日:2026年1月15日

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27卒 パナソニックデジタル / インターン / インターンシップの内容 / 【事業理解を深める】パナソニックにおけるITコミュニケーションの変革 / ITソリューションエンジニア / 1日間

学校名非公開 / 理系 / 男性
【インターンの具体的な流れ・手順】会社説明会の後に、ITコミュニケーション変革の取り組み説明があった。続いて質疑応答と座談会が行われた。 【このインターンで学べた業務内容】SEとしての働き方や、グループ全体のコミュニケーション基盤を支える業務の考え方を学べた。現...
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公開日:2026年1月15日

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27卒 パナソニックデジタル / インターン / インターンシップを終えて / 【事業理解を深める】パナソニックにおけるITコミュニケーションの変革 / ITソリューションエンジニア / 1日間

学校名非公開 / 理系 / 男性
【インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?】グループワークが一切なく、他の学生と交流する機会はほぼ無かった。そのため、学生同士の学びは得にくい形式であった。 【インターンシップで学んだこと】社風が落ち着いており、...
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公開日:2026年1月15日

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27卒 パナソニックデジタル / インターン / 応募 / 【事業理解を深める】パナソニックにおけるITコミュニケーションの変革 / ITソリューションエンジニア / 1日間

学校名非公開 / 理系 / 男性
【選考の年月】2025年09月 中旬【応募後の流れ】先着順でインターンに参加【応募媒体】企業ホームページ
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公開日:2026年1月15日

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27卒 パナソニックデジタル / インターン / 志望動機・インターンシップ参加前 / 事業に活かすデータ分析 / 1日間

学校名非公開 / 理系 / 男性
【このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。】パナソニックグループの一員である点にまず興味を持った。グループの事業をITで支える立場として、どのようにデータを事業に活かしているのかを知りたかったからである。加えて、...
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公開日:2026年1月6日

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27卒 パナソニックデジタル / インターン / インターンシップの形式と概要 / 事業に活かすデータ分析 / 1日間

学校名非公開 / 理系 / 男性
【開催場所】オンライン 【参加人数】50人 【参加学生の大学】他の参加者と深く関わる場がなかったため、大学名や学歴の詳細は分からなかった。説明と座談会が中心であった。 【参加学生の特徴】情報学専攻の学生もいたが、全員がそうではなかった。ITに強い人だけを前提にした...
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27卒 パナソニックデジタル / インターン / インターンシップの内容 / 事業に活かすデータ分析 / 1日間

学校名非公開 / 理系 / 男性
【インターンの具体的な流れ・手順】会社説明→事業や仕事の説明→人事・現場社員との座談会(質疑応答)という流れで進んだ。 【このインターンで学べた業務内容】データサイエンティストが、事業課題の解決や新規事業の検討にどう関わるのかを具体的に理解できた。データを集めて...
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27卒 パナソニックデジタル / インターン / インターンシップを終えて / 事業に活かすデータ分析 / 1日間

学校名非公開 / 理系 / 男性
【インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?】グループワークがなかったため、他の学生と関わる機会はほとんどなかった。学びは主に説明と質疑応答から得る形であった。 【インターンシップで学んだこと】ITの一般論だけでな...
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27卒 パナソニックデジタル / インターン / 応募 / 事業に活かすデータ分析 / 1日間

学校名非公開 / 理系 / 男性
【選考の年月】2025年08月 下旬【応募後の流れ】先着順でインターンに参加【応募媒体】企業ホームページ
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パナソニックデジタルの 会社情報

基本データ
会社名 パナソニックデジタル株式会社
フリガナ パナソニックデジタル
設立日 1999年2月
資本金 10億4000万円
従業員数 1,200人
売上高 1420億8000万円
決算月 3月
代表者 阿部裕
本社所在地 〒530-0053 大阪府大阪市北区末広町2番40号
平均年齢 39.7歳
平均給与 682万円
電話番号 06-6906-2801
URL https://panasonic.co.jp/is-c/
NOKIZAL ID: 1132608

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就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。