【自己分析の魅力】【23卒】Ｗｏｒｋｓ　Ｈｕｍａｎ　Ｉｎｔｅｌｌｉｇｅｎｃｅの総合職の最終面接詳細 体験記No.26890（神奈川大学/男性）（2022/5/26公開）

特になし

話したエピソードに対し、しっかりと分析できていたことが評価されたと思います。動機から結果まで、首尾一貫した自分の思いを述べることができたのではないかと思います。

基本的に上司の人が話す感じで、穏やかな雰囲気であった。ただの雑談のようで、純粋に気になるから質問しているような雰囲気であった。

なし

なし

大学で頑張ったことは何ですか？

私が努力したことは学内の派遣交換留学を勝ち取ったことです。語学とビジネス知識の両方が学べる提携校の派遣交換留学を志望したが、4000人以上在籍する学部の中で志望する大学には4人しか行けない激戦区でした。それでも諦めず留学を希望し、面接の練習を大学の教授に徹底してもらったことや実際に留学に自費で行くなど自己成長を図り、私が留学に行く有用性と猛烈なアピールで留学を勝ち取る事ができました。自分の「成功するまであきらめない力」「何事も物怖じせずにチャレンジする力」が発揮された瞬間でありました。
この留学で多様性の大切さを学びました。生まれも育ってきた環境も全く違う人たちの価値観を認め傾聴することで自分だけでは得られない経験をすることができるため、この体験を社会人になっても活かしたいと思う。

大きな質問は1つでした。

大きな質問は1つだったので、アドバイスを書きたいと思います。これまでの面接と一貫して、学生の体験したことの深堀がメインでした。人事面接で話した内容とは違うエピソードを話したのですが、その話でも変わらず、なぜそれをやろうと思ったのか、そこで得られたものはなにか、社会人でどのように活かすことができるのかなど、圧倒的な深堀がメインであり、別のエピソードでも通ずる一貫性があるかどうかを見られていたと思います。何度も申し上げますが、自己分析で自分がどのような人であるかを把握しているかどうかを見られるので、この企業の研究というより自己分析に比重を置いた方が良いと思います。小手先の付け焼き刃の情報を集めただけではなく、しっかりと時間をかけて自分について知ることをできているかを見られていると思います。