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コベルコシステム株式会社

【未来を切り拓く技術革新】【23卒】コベルコシステムのシステムエンジニア(SE)の本選考体験記 No.40159(非公開/非公開)(2023/2/10公開)

コベルコシステム株式会社の本選考における、説明会の参加からWebテスト、エントリーシート、面接、内定までの選考内容や注意すべき点などを公開しています。面接の実施時期や評価されたと感じたポイントなど先輩のアドバイスを見て、選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

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2023卒コベルコシステム株式会社のレポート

公開日:2023年2月10日

選考概要

年度
  • 2023年度
結果
  • 2次面接
職種名
  • システムエンジニア(SE)

投稿者

大学
  • 非公開
インターン
内定先
入社予定
  • 日鉄ソリューションズ関西

選考フロー

選考情報

OB・OG訪問
実施していない
リクルーター
なし

選考時の新型コロナ感染症対策

選考はすべてオンラインだった。

企業研究

コベルコシステムは、神戸製鋼に関係がある会社であり、他のIT企業とは異なる特色を持ちます。よって、IT企業の仕事内容だけではなく、製造業や鉄鋼業の業界研究や仕事内容を勉強しておく必要があります。また、ITにも製造業にもかかわりのないような学部出身である場合は、そのあたりのこと(製造業がどのような仕事内容であるかを知っているか、どのように知ったか、何故縁もゆかりもないこの業界に入ろうと思ったのか、本当にこの業界で就職していいのかなど)の質問を面接でされます。その質問に対策できるよう、十分に勉強しておく必要があると思います。私はこれを、コベルコシステムのホームページや神戸製鋼のホームページ、仕事内容でわからない単語をインターネットで調べるなどしました。

志望動機

ICT技術が浸透していない業界にこれを浸透させ、「人の手でなければならないサービスに人がより注力できる環境」を作りたいと考えているからです。そのために、複数の業界に対して業務の省力化システムの開発に関わりたい、と〇〇での実習経験から考えています。その中でもシステムエンジニア職を志望するのは、手段として開発技術を身につけ、自分の提案の幅を広げたいと考えているからです。貴社は、数あるIT企業の中でも、製造業のDX化に対する様々な開発実績と蓄積された技術力を持ち、それを活かしたサービス提供で、顧客に合わせた柔軟な価値創造が可能であると考えます。そのような貴社においては、人々の幸せを生み出すお手伝いができる存在になりたいと感じ、志望いたしました。

エントリーシート 通過

実施時期
2022年01月 下旬
通知方法
メール
通知期間
1週間以上

ESの内容・テーマ

性格・人物特性 (強み・長所を中心に記載ください)・グループやチームでの活動における立ち位置、果たすことが多い役割・()における、あなたについて(()内は自由に記述)・ 研究テーマ・ゼミ活動 (未所属の方は、主に学ばれたこと)・クラブ・サークル活動 (活動期間、役職などもあわせて記載ください)・主なアルバイトの経験 (期間、役割などもあわせて記載ください)・ 学生生活で主体的または継続的に取り組んだこと・なぜこの業界・職種を選ぼうとされたのか、また当社の志望理由を教えてください

ESの提出方法

マイページから提出

ESの形式

Excelにパソコンで入力

ESを書くときに注意したこと

文字数が少ないので、簡潔にわかりやすく書くことに注意した。

ES対策で行ったこと

文字数が少ないので、自分の過去のエントリーシートを簡潔に改善して使用した。自由度の高い内容だったので、面接の問いを考えながら文章を練った。

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

WEBテスト 通過

実施時期
2022年02月 上旬
実施場所
自宅
通知方法
メール
通知期間
1週間以上

WEBテスト対策で行ったこと

ウェブテストの内容がわからなかったため、普段の勉強以上のことはしなかった。

WEBテストの内容・科目

玉手箱:言語、非言語、性格

WEBテストの各科目の問題数と制限時間

言語、非言語、性格診断で1時間半程度

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

1次面接 通過

実施時期
2022年02月 上旬
面接タイプ
オンライン面接
実施場所
オンライン

形式
学生6 面接官1
面接時間
50分
面接官の肩書
不明
逆質問
あり

通知方法
メール
通知期間
1週間以上

会場到着から選考終了までの流れ

マイページURLから入室、選考後接続を切って退出

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

簡潔に、わかりやすく、1分ぴったりで述べるということを守った人が評価されているように感じた。面接での指示もその点を強調されていた。

面接の雰囲気

てきぱきとした印象だった。関西弁で親しみやすく、面白い人だという感想を持った。口調や言い回しから、学生の考えを親身に聞こうとしている様子がうかがえた。

面接後のフィードバック

なし

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

1次面接で聞かれた質問と回答

目標を立てて計画を立てて取り組んだことを1つ教えてください。(1分間タイマーで測られ、1分以内に概要のみを説明することを強調して指示された。その後深堀りの時間が順番に設けられた)

所属する〇〇部において、幹部〇名で制度を抜本的に改革したことです。
「活動にとって有意義で理に叶った制度にし、定着させること」を目標に取り組みました。部には〇〇年の歴史があり、時代にそぐっていない制度や理由もわからず続けられている習慣があり、これを問題視したためです。そこで、新入部員の入部までに現部員が新制度で問題なく動けることを目標とし、現部員に定着させる猶予を〇年持たせるために、〇年で改革を終わらせることを決めました。そして、1カ月ごとに到達目標を決めることで、徹底的に制度について考え抜き議論しながらも、到達目標通りに話し合いを進めることができました。結果目標通りに、新制度によって、新入部員入部後も混乱なく、より快適に部活動を進めることが出来ました。

あなたが誰にも負けない深い知識を持っていると思うことを挙げ、1分で説明してください。ただし勉強と研究を除きます。

私はこの年にしては〇〇に詳しいです。人の〇〇の体験談を読んだり、聞くことが好きなため、その知識量は同年代の中で1番だと思います。近年の〇〇は、〇〇のこだわりを反映できるようになっていて、例えば「ロックを流してほしい」や〇〇を風船で空にあげるなどができます。〇〇はその人のビッグイベントであり、結婚式に夫婦二人の思いが詰まっているように、〇〇にも亡くなった方と遺族の思いが詰まっていると思います。そのため、体験談から「人から人への思いやり」というものをダイレクトに感じることが出来ます。そして、それを踏まえて、私も人からこう思われる人生になりたいと思うなど、人生に対する造詣を深めることが出来ます。このような趣味を持つ人は少ないうえ、これに関するエッセイなどを100件以上読んだ私は、資料数でも誰にも負けませんが、単に制度や実際の例を知っているというだけではなく、個々の〇〇の背景や思いも併せて知り、自分の糧としているという点で、誰よりも〇〇について知っているのではないかなと思います。

2次面接 落選

実施時期
2022年02月 中旬
面接タイプ
オンライン面接
実施場所
オンライン

形式
学生1 面接官3
面接時間
60分
面接官の肩書
若手SE,中堅SE,人事
逆質問
あり

通知方法
メール
通知期間
1週間以上

会場到着から選考終了までの流れ

マイページURLから入室、選考後接続を切って退出。

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

面接内容が、志望内容から学生生活、幼少期のことまで多岐にわたった。そのためできるだけ質問から回答までの間を開けないように必死に考えながら答えた。

面接の雰囲気

穏やかだが緊張感のある雰囲気だった。現場の人間と人事、年齢層も様々であるので、面接官が順に学生に質問する形式だった。

面接後のフィードバック

なし

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

2次面接で聞かれた質問と回答

あなたはしっかりとした軸をもって自分の意見を突き通すタイプだと感じますが、自分ではどうだと思いますか。

確かに私は、自分の意見をしっかりと持つことを心がけていますし、人を説得する立場に立つことが多いと思います。しかし、自分の意見を持ったうえで、人の意見も聞いて物事を考えたいと考えています。私は〇〇の経験から、自分の意見は視野が狭くなった状態である可能性がある、正しいとは限らないということを学びました。そのため、このことを念頭において、複数の意見を聞いたうえで自分で判断するタイプだと思いますし、そのような人になれるようにと心がけています。だから「突き通す」という点はあまり当てはまらないのではないかと感じました。
(以下深堀り)
面接官「なるほど、よくわかりました。具体的にはどのような経験をされたんですか?」
私「〇〇の授業の一環で、〇〇のグループワークのリーダーを務めましたが、自分の視野の狭さで、〇〇の点に気づけず、グループに迷惑をかけた経験があります。」

アルバイトが短期間で切り替わっているようですが、何か理由はありますか。

4つのアルバイトの内、〇〇と〇〇のスタッフは短期アルバイトであったため、短期で切り替わっています。1つ目の〇〇は新型コロナウイルスの流行でアルバイト先が閉店してしまったため、やめることとなりました。現在のアルバイトは〇か月続けています。ただ、私自身が大学生の内は、広い分野で色々なことを経験したいと考えているので、あえて短期のアルバイトを選んでいたところがあります。特に〇〇のアルバイトは、今の時期にしかできないアルバイトでしたし、大学内では関わることができない年齢層とかかわることができるという点で、貴重な経験でした。
(以下深堀り)
面接官「なるほど、よくわかりました。エントリーシートに〇〇でのアルバイト経験があるとありますが、これはどれぐらいやっていましたか?」
私「〇年次に〇年ほどです。」

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コベルコシステムの 会社情報

基本データ
会社名 コベルコシステム株式会社
フリガナ コベルコシステム
設立日 1983年10月
資本金 4億円
従業員数 1,695人
売上高 542億3900万円
決算月 12月
代表者 瀬川文宏
本社所在地 〒657-0845 兵庫県神戸市灘区岩屋中町4丁目2番7号
電話番号 078-261-7500
URL https://www.kobelcosys.co.jp/
NOKIZAL ID: 1177601

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