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【サプライヤーの未来】【20卒】アイシンの冬インターン体験記(文系/事務系1dayインターンシップ(サプライヤーの働き方を知る))No.6827(名古屋大学/男性)(2019/7/19公開)

株式会社アイシンのインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。

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2020卒 アイシンのレポート

公開日:2019年7月19日

インターン概要

卒業年度
  • 2020卒
実施年月
  • 2018年12月
コース
  • 事務系1dayインターンシップ(サプライヤーの働き方を知る)
期間
  • 1日

投稿者

インターンシップ参加前

このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。

メーカーに興味があったため応募した。特に自動車業界に行きたかったという訳ではなく、数あるメーカーの1つとして参加した。また、アイシン精機はリクルーター制と聞いていたため、インターン参加がプラスになると考えた。

このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。

特になにもしていない。面接もないため出来ることもほとんど無いと思う。他の選考の対策に時間を回すと良い。

選考フロー

応募

応募 通過

実施時期
2018年12月
応募媒体
企業ホームページ

インターンシップの形式と概要

開催場所
刈谷本社
参加人数
50人
参加学生の大学
刈谷開催であるため、ほとんど東海圏の学生。名大・名工大・南山大がほとんど。
参加学生の特徴
文理混合である。理系はほとんど院生であった。志望業界を自動車に絞っている学生は多くない。
報酬
なし

インターンシップの内容

テーマ・課題

サプライヤーの働き方を知る

1日目にやったこと

会社説明→グループワーク→座談会の流れで行われた。グループワークはアイシン精機が直面した課題をどのようにして乗り越えたのかを実際に体感するという形式で行われた。

発表会はありましたか?

  • はい
  • いいえ

優勝特典

なし

インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?

個人として活躍するよりも、チームとして結果を出すことが大事であるというフィードバックをいただいた。ワークでは学生が開発や営業など担当に別れるものがあり、そこでの役割分担の重要さが理解できた。

苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?

院生の方と一緒に議論を行うため、ときどき話についていけないことがあった。ただ、ワーク辞退は難易度は高くないため、知識が無くともワークに取り組むことが出来る。むしろ、少しやり応えが無いように感じるかもしれない。特に、準備する必要は無いと思う。

インターンシップを終えて

インターンシップで学んだこと

サプライヤーは完成品メーカーの下請けという印象を持っていたのだが、技術革新や改良のためにはサプライヤーの活躍が欠かせないということを学ぶことが出来た。ここで学んだサプライヤーだから出来ることや仕事のやりがいは今後の選考において非常に役に立った。

参加前に準備しておくべきだったこと

特に準備する必要は無いと思う。活躍が見られているわけではなく、ワークの難易度も高くないため、むしろ何もしないぐらいがちょうどよいと思う。

参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?

  • はい
  • いいえ

実際の仕事を体感することで、サプライヤーの働き方をイメージすることが出来た。アイシン精機の技術革新で品質を向上していくことや、多くの完成品メーカーのサプライヤーとして世界の自動車に貢献することができるという点は、完成品メーカーとは異なる点だと思う。

本選考で内定が出ると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

学生が非常に多いのに対し、インターンを運営する人事は3名だったため、インターンでの活躍は見られているとは思えなかった。また、理系が多く活躍するメーカーでは共通のことだが、理系に比べて文系は狭き門であるため、そう簡単には入社することはできないと感じた。

この企業に対する志望度は上がりましたか?

  • はい
  • いいえ

完成品だけでなく、部品にも魅力があると思えるようになったからだ。世界を本当に変えることが出来るのは部品の力なのかもしれないと思うようになった。また、アイシン精機はトヨタ自動車だけで無く他の自動車メーカーとも取引ができることは面白いと思った。

この企業を本選考でも受験予定ですか?

  • はい
  • いいえ

インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

内定を貰うためには、結局の所本選考の評価が重要だと感じた。選考が一部免除されたということは感じなかったため、あまり影響は無いと思う。ただ、最終面接は4月下旬と非常に早かったため、早期での選考は行われた可能性はある。

参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい

基本的にはない。エントリーシートの内容を早めに公開してくれたことと、人事の方が私のことを本選考で覚えてくださっていた程度。

参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい

個人主義ではなくチームで仕事が出来る点や、その世界に与える影響力の大きさからメーカーを見ていた。特にこだわりはなかったため、知っている企業に数多く応募した。そのため、下流の完成品メーカーであることが多かった。メーカー以外の他の業界も応募はしたが、どちらかといえばメーカーに絞ってよいかを確かめるために応募した。

このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?

サプライヤーという、中流に位置する会社の魅力を知れたため、メーカーの下流だけでなく上流・中流の、一般的には知名度のないメーカーのインターンにも参加するようになった。といっても、一般的には知名度がないだけで、メーカー志望の学生ならチェックしているような会社である。入社先は中流に位置する会社ということもあり、今回のインターンが私の就職活動の1つの転機となったかもしれない。

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アイシンの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社アイシン
フリガナ アイシン
設立日 1949年6月
資本金 450億円
従業員数 116,404人
売上高 4兆9095億5700万円
決算月 3月
代表者 吉田守孝
本社所在地 〒448-0032 愛知県刈谷市朝日町2丁目1番地
平均年齢 39.8歳
平均給与 698万円
電話番号 0566-24-8441
URL https://www.aisin.com/jp/
NOKIZAL ID: 1130410

アイシンの 選考対策

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(証券コード:7047)
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