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【鋭い質問に挑戦】【23卒】デンソーの技術職の最終面接詳細 体験記No.26370(非公開/男性)(2022/5/16公開)

2023卒の先輩がデンソー技術職の本選考で受けた最終面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする最終面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

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2023卒株式会社デンソーのレポート

公開日:2022年5月16日

選考概要

年度
  • 2023年度
結果
  • 内定入社
職種名
  • 技術職

投稿者

大学
  • 非公開
インターン
  • 未登録
内定先
入社予定

選考フロー

選考情報

OB・OG訪問
実施した
リクルーター
なし

選考時の新型コロナ感染症対策

インターン・選考ともに最初から最後までオンラインでした。

最終面接 通過

実施時期
2022年03月 上旬
面接タイプ
オンライン面接
実施場所
オンライン

形式
学生1 面接官2
面接時間
50分
面接官の肩書
希望コースの本部長/人事
逆質問
あり

通知方法
メール
通知期間
1週間以上

会場到着から選考終了までの流れ

自己紹介 → ガクチカ → 研究概要 →志望動機

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

研究概要に対する質問が本当に鋭いと思うので、自分の研究についての理解を深め、わかりやすく伝える練習は必要だと思う。

面接の雰囲気

緊張しないように丁寧に話してくださいました。
研究概要についての深堀りは鋭い質問が多く、技術者としての課題解決力をはかられていた。

面接後のフィードバック

コメントのみあり。

対策の参考にした書籍・WEBサイト

就活会議

最終面接で聞かれた質問と回答

研究において技術的な面以外で工夫した点は何かありますか?

取り組みにおいて工夫した点は二つあります。
一つ目は、先輩や先生方と積極的なコミュニケーションを自発的に行うことです。困難な課題にぶつかった際に、当然自分自身で考える時間も大切ですが、煮詰まり過ぎずに先輩や先生方に議論を持ちかけることで、新たな知見を得ることができます。さらに、現在の課題の一歩先を見据えた議論もすることができ、そこから新たな考えが生まれるため、とても有意義な時間を過ごせると考えています。
二つ目は、実験方法や手段を検討する際に、全てを全力でやるのではなく、全て試作的に実験していき、改善の可能性が高そうな方法があればそれに全力で取り組むように意識しています。これにより、より効率的な実験ができると考えています。

なぜ、現在の大学、さらには情報工学を専攻したのか?

高校時代に遡りますが、数学や物理が得意であったことから理系を選択しました。
現代ではIT技術の発展が著しいですが、当時からなんとなく人工知能や機械学習といった言葉を高校生の自分でも耳にしていました。さらには、高校の一つ上の先輩が高校生ながらプログラミングによってアプリを作成していました。これらの影響を受け、私自身もプログラミングや人工知能についてとても興味を持ち、情報工学への進学を決意しました。
その中で、現在の大学を志望した理由としては、単科大学という特色や今までの実績などから、より専門性の高い知識を得られると考えたからです。

Q大学院に進学したのはなぜ?
部活の先輩などの話から、学部3年生の時点では圧倒的に専門性が足りないと感じていました。さらには研究室による活動を経験してみたいという思いもあり、大学院進学を決意しました。

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デンソーの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社デンソー
フリガナ デンソー
設立日 1949年12月
資本金 1874億5700万円
従業員数 158,099人
売上高 7兆1617億7700万円
決算月 3月
代表者 林 新之助
本社所在地 〒448-0029 愛知県刈谷市昭和町1丁目1番地
平均年齢 44.8歳
平均給与 863万円
電話番号 0566-25-5511
URL https://www.denso.com/jp/ja/
採用URL https://careers.denso.com/graduate/

デンソーの 選考対策

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