【未知の扉を開けよう】【23卒】アビームコンサルティングの夏インターン体験記（理系/1dayサマーインターンシップ～理系編～）No.19251（非公開/女性）（2022/1/2公開）

他社のインターンシップに全て落ちてしまい、危機感を持っていたところ、就活サイト主催で理系向けのインターンシップを開催するという情報を得て、興味本位で申し込んだ。どんな会社なのかは全く知らずに申し込んだが、結構すごい会社だった。

全く知らない企業に急に申し込んだので、いろんな就活サイトを見比べて、人の志望動機から企業の傾向を把握した。

面接選考がなくESのみで参加できたので、志望動機を明確にしたら通過できると思う。

チェーン店の売り上げが伸びない原因追求とそれについてGD / 〇〇工場の売り上げ向上施策

原因追求や施策提案の仕方など、講義を見てから実践して、発表し、社員の方からフィードバックをもらった。

フレームワークの重要性や仮説思考の考え方。課題を与えられた時にアイディアが先に浮かんでしまって、それを忘れるのが難しいと相談したところ、仮説思考に従って考えると良いと言われ、非常に勉強になった。

原因追求と施策提案など、コンサルタントが行う業務を一通り体験した。

1日目にやったこと

施策提案までの各ステップごとに講義が用意してあり、それを受けて実践してみる流れだった。実践は、一人でやることもあれば、グループでディスカッションしながら行うこともあった。

5,6年目のマネージャー

なし

コンサルタントとして必要なスキルや考え方を学ぶことができた。実践したら必ずフィードバックをくれたので非常にためになった。フィードバックもグループ全員一人ひとりに対して行うため、他学生へのフィードバックでも取り入れられる助言はメモして、倍成長したと感じた。

一日ぎっしり詰まっていて、オンラインとはいえ疲れた。コンサルタントのように施策提案をする経験は全くなかったので、時間内に課題を解くのを一人で行い、それを発表するというのは精神的にも体力的にも疲れた。脳汁が出るほど考え抜く、ということを体験した気がする。

他の学生に対しても発表をして質問し合うので、新しい視点を学ぶことができた。

コンサルタントの仕事は想像上の話だったが、実際に体験してみて、すごく楽しかったし、講義も分かりやすかったので、すごく充実した一日になった。社員の方も楽しそうに学生の話を聞いているのが印象的で、社風も理解することができた。自分には向いていると感じたので参加してよかった。

フレームワークとかケース問題を一通り解いておいて、自分なりの考え方を持った上で臨むと、それに対するフィードバックももらえそうだと感じた。

講義や課題が、資料を読んでから実践するなど、実際の業務に沿っており、働いたらこういうことするんだろうな、という具体的な想像ができた。社員の方と議論する時間も多く、他者と交流しながら仕事をするという経験も積めて、非常に働く姿が具現化できたと思う。

周りの学生と比べて、その時点で論理的思考力や人にわかりやすく説明する力があると感じた。実際、「それに関しては自信を持っていい」と社員の方からフィードバックをもらった。加えて、知識があればもっと強くなる、頑張って！と言ってもらえたので自分にとっても勉強になる時間になった。戦略にも挑戦してみようと思えた一日だった。

参加前は、どんな会社か全く知らず、どういう社風なのかも理解しておらず、なんとなくBig 4やアクセンチュアよりも劣る会社なのかな、と漠然と思っていた。参加後は、日本やアジアに強い会社であり、特に外資系と日系コンサルティングの融合のような文化を感じて、挑戦はできる一方で安定して働けそうと思い、非常に魅力を感じた。

就活サイト主催の特殊なインターンシップだったため。本選考を受けた時に、「インターンに参加していないということであってますか？」と聞かれたので、参加していたら有利になる気はする。しかし、自分は優遇を受けていないため、有利にならないと思った、という回答。

元々、街づくりに興味があったため、不動産業界を志望していた。具体的には三井不動産や東急不動産など、いわゆる大手ディベロッパーを志望していた。しかし、狭き門であるため、早いうちに選考を受けられるコンサルティング業界も志望していた。両業界に共通して幅広い業界や人と携わりながら仕事ができると考え志望していた。

このインターンシップを経験して、コンサルティング業界は研究で培った能力が活かせることや、さらに幅広い経験ができるということを実施に体験し、志望度がぐんと上がった。論理的思考力や説明する力を褒められて、自分には能力があると自信がついた。それによって戦略に挑戦するなど、その後の選考を受ける企業の幅も広がったのでよかった。