- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
- A. 夏からコンサルティング業界を見始めて、とにかく多くのエントリーを行っていた中の一つの企業であった。自分の興味がある業界を取り扱っていることや、SNS等で多くの宣伝を見ていたことや、ネームバリューがあることなどから興味をもちました。続きを読む(全115文字)
【未知の思考法で挑め】【23卒】アビームコンサルティングの夏インターン体験記(文系/サマーインターンシップ)No.24648(非公開/男性)(2022/4/25公開)
アビームコンサルティング株式会社のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
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2023卒 アビームコンサルティングのレポート
公開日:2022年4月25日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2023卒
- 実施年月
-
- 2021年8月 中旬
- コース
-
- サマーインターンシップ
- 職種名
-
- 未登録
- 期間
-
- 1日間
投稿者
- 大学
-
- 非公開
- 内定先
-
- PwC Japan有限責任監査法人
- 入社予定
-
- PwC Japan有限責任監査法人
志望動機・インターンシップ参加前
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
自分がIT分野に興味があったため、Slerなどを志望していたが、OBの方に話を聞いているうちにITコンサルでも同じような仕事をしていることを知った。
それならば待遇が良いITコンサル業界も視野に入れたいと思い参加した。
このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。
選考がESとテストセンターであった。
テストセンターでのSPIの受検の経験がなかったため十分な準備をして挑んだ。
同業他社と比較して、このインターンの選考で重視されたと感じるポイントを教えてください。
選考がESとテストセンターのみであったため特にテストセンターが重視されたと思う。
選考フロー
エントリーシート → WEBテスト
エントリーシート 通過
- 実施時期
- 2021年06月 上旬
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
ESの内容・テーマ
本インターンへの志望動機をご記入ください。
あなたが学生時代に最も力を入れて取り組まれたことは何ですか?
ESの形式
Webで入力
ESの提出方法
採用サイトのマイページから提出
ESを書くときに注意したこと
必ず添削を行ったものを提出するようにした。
ES対策で行ったこと
定番の学生時代に頑張ったことや、自己PRをあらかじめ文章にし、先輩に添削してもらうことで書類で落ちないようにした。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
ワンキャリア、就活会議
WEBテスト 通過
- 実施時期
- 2021年06月 上旬
- 実施場所
- テストセンター
- WEBテストの合否連絡方法
- メール
- WEBテストの合否連絡までの時間
- 1週間以内
WEBテスト対策で行ったこと
参考書で基本的な問題は解けるようにした。
WEBテストの内容・科目
SPI:言語、非言語、構造把握、性格
WEBテストの各科目の問題数と制限時間
一般的なものと同じ
対策の参考にした書籍・WEBサイト
本当に解けるSPI
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- オンライン
- 参加人数
- 100人
- 参加学生の大学
- 早慶の学生が大半であった。 文系理系はあまり関係ないように思えた。
- 参加学生の特徴
- 高学歴に人気なコンサルタント業界なので早慶の学生が非常に多かった。
- 参加社員(審査員など)の人数
- 10人
- 報酬
- なし
- 交通費の補助
- なし
- 昼食費の補助または現物支給
- なし
インターンシップの内容
インターンの概要
課題が与えられそれを一人で解きFBをもらうワーク
インターンの具体的な流れ・手順
課題が与えられ、事前動画で教わった方法で個人で解き発表する。
このインターンで学べた業務内容
コンサルタントの課題解決をする際の考え方
テーマ・課題
ITに関する課題解決型ワーク
1日目にやったこと
事前に課題解決に使用するフレームワークに関する1時間程度の動画を視聴することが必須であった。
当日はその動画の内容は頭に入っている前提で教わったフレームワークを実際に使用して課題解決を行う。
発表会はありましたか?
- はい
- いいえ
審査員の肩書き
人事部の社員
優勝特典
なし
インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?
いくつか課題が与えられ、それを個人でフレームワークを使って解き、その内容を発表することを繰り返すインターンシップであった。
そのため、社員の方とのかかわりは自分の発表に対してのフィードバックのみであった。
苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?
事前動画で紹介されている課題解決に使用するフレームワークを使うためには論理的な視点が必要不可欠であり、今までの学生生活で使ったことのない思考法を行ったため、非常に疲れた。
他の学生の発表を聞くことで自分の実力の足りなさを知るいい機会になった。
インターンシップを終えて
インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?
個人で進めるワークであったため、ほかの学生とのかかわりはほとんどない。
インターンシップで学んだこと
じっさいに活躍されているコンサルタントの方が使用している課題解決のためのフレームワークを学べたことは、以降の就職活動のグループディスカッションなどに非常に役に立った。
今回のインターンシップはコンサルタントの仕事内容ではなく、課題解決のための思考法であった。
参加前に準備しておくべきだったこと
事前動画を必ず視聴することが一番重要であると感じた。
個人ワークを進める形式にはなるが、数人の学生の発表は聞くことになるのでその時に的外れな回答をしていると単純に恥ずかしいと感じる。
事前動画は有料で公開されていてもおかしくないようなクオリティである。
参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?
- はい
- いいえ
アビームコンサルティングのサマーインターンシップではコンサルタントとして働くことを体験することが目的であったため、実際にアビームコンサルティングで働いているというよりかはどの企業であってもコンサルタントとして働いている姿を想像することができた。
本選考で内定が出ると思いましたか?
- はい
- いいえ
インターンシップ中の自分が行った課題解決の発表に対して社員の方から高評価を頂いたため。
自分のコンサルタントとしての適性はあることがわかり、ほかの学生の方よりも優秀な印象を社員の方に与えることができたと感じたため。
周りの学生もとびぬけた高学歴は居ないため。
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
事前動画を配信していただいたり、社員の方の話を聞いている限り、非常に風通しの良い企業であることが分かったため。教育制度がしっかりしている印象を受けた。
また、今回で自分がある程度のコンサル適性を持っていることが分かったため、新たにこの業界を見ていくことに決めた。
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
インターンシップに参加し、その中で優秀と社員の方に認められた学生にのみ本選考のwebテスト、一次面接が免除になる優遇があったため。
また、優秀者は書類の段階では落ちることがないと思われる。
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
インターンシップに参加することでその後のイベントに呼ばれることはなかった。
ただし、本選考では優遇があった。
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
経済学部で学んだ金融分野とゼミなどで学んだIT分野を仕事に活かせる企業、業界を中心に就職活動を進めていた。加えて地元である大阪で働ける企業かつ、大企業に就職することを希望していた。
IT企業と業務内容がほとんど同じで、給料などの待遇が良いITコンサル業界も自分の軸にあっているとおもい志望するようになった。
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
自分が求めていた条件に合致するのはSlerではなくITコンサルであることが分かったためこの業界を第一志望にすることを決めた。
また、年次の低い社員の方から、執行役員の方まで話を聞く中でコンサル業界の将来の明るさや働き方のイメージを沸かせることができた。
インターンシップ中に登場した社員の方が理想の上司像であったため第一志望になった。
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アビームコンサルティングの 会社情報
| 会社名 | アビームコンサルティング株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | アビームコンサルティング |
| 設立日 | 1981年4月 |
| 資本金 | 62億円 |
| 従業員数 | 6,646人 ※2020年4月1日現在:連結 |
| 売上高 | 932億円 ※2020年3月期:連結 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 鴨居 達哉 |
| 本社所在地 | 〒104-0028 東京都中央区八重洲2丁目2番1号 |
| 電話番号 | 03-6700-8800 |
| URL | https://www.abeam.com/jp/ja/ |
| 採用URL | https://www.abeam.com/jp/recruit/top |
