2023卒の先輩がアビームコンサルティングコンサルタント職 テクノロジーコンサルタントコースの本選考で受けた1次面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2023卒アビームコンサルティング株式会社のレポート
公開日:2022年4月23日
選考概要
- 年度
-
- 2023年度
- 結果
-
- 内定
- 職種名
-
- コンサルタント職 テクノロジーコンサルタントコース
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施した
- リクルーター
- あり
選考時の新型コロナ感染症対策
選考は最初から最後までオンラインでした。
1次面接 通過
- 実施時期
- 2022年01月 上旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 60分
- 面接官の肩書
- プリンシパル
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 3日以内
会場到着から選考終了までの流れ
オンラインにつなぐ
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
アビームへの熱意を示すこと。そのためにアビームが今注力している分野や案件については非常に詳しく勉強した。
面接の雰囲気
面接官の方は非常に温厚な方で、こちらの話を穏やかに引き出してくれる感じでした。最後3分間くらいでフィードバックいただき今後の面接の参考にもなりました。
面接後のフィードバック
あり。ゴールから逆算して計画を進める能力があるとほめられた。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
外資就活
1次面接で聞かれた質問と回答
大学院まで行って研究を頑張っているのになぜコンサルティングファームを志望しているのか。
きっかけは就職活動でのインターンや業界研究です。
私自身、就職活動を本格的に開始した当初は、大学・大学院で身につけた〇〇の専門性を活かし、○○会社の研究職に従事したいと考えておりました。しかし、多くの〇〇会社は成功率が非常に低く、莫大な開発コストがかかる〇〇の開発に非常に苦労していることを知りました。そしてこのような状況下で、新たなビジネス戦略としてデジタルテクノロジーを活用した事業の多角というところにも多くの〇〇会社が挑戦していることを知りました。同時にこのような企業のDX化に裏にはコンサルティングファームさんの活躍があることを知り、このような特定の企業や業界に縛られない本質的な変革ができるコンサルティングという仕事に研究職以上の大きな魅力を感じコンサルティング業界を志望させていただきました。
アビームでやりたい仕事とかある?具体的に
御社で実現したい仕事は現在2点ほど、考えております。
まず1点目が、日系企業の製造現場のDX化です。
近年、コロナウイルス流行や地震の発生など不確実性の影響が常に想定され、かつトレンドが速いスピードで移り変わる中、その変化に迅速に対応していくためにも、製造業のDX化は企業が成長していく上で欠かせないと思います。
私はコンサルタントとして製造業のDX化を進めていくことで、クライアントが迅速に顧客ニーズなどに対応したり、不確実性の影響の中でも安定して製品を生み出すことをサポートしていきたいと思います
また私が調べさせていただいた限り、御社では製薬企業の工場のDX化という事例はあまりないように感じました。私自身の薬学という専門性を活かし、将来的には製薬業界のDX化にも挑戦していきたいと考えております。
2点目が企業DX人材の育成です。
DX化によりクライアントが長期的な成功を収めるには、DX化を行った後も継続的にそれを実行できる人材が必ず必要尾であると思います。しかし、実際の事業会社の場合なかなかDX人材の育成までには力を入れられないと思います。
私はコンサルタントとしてそのような様々な業界様のDX人材を育成しイノベーションのお手伝いをさせていただきたいと感じます。
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アビームコンサルティングの 会社情報
| 会社名 | アビームコンサルティング株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | アビームコンサルティング |
| 設立日 | 1981年4月 |
| 資本金 | 62億円 |
| 従業員数 | 6,646人 ※2020年4月1日現在:連結 |
| 売上高 | 932億円 ※2020年3月期:連結 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 鴨居 達哉 |
| 本社所在地 | 〒104-0028 東京都中央区八重洲2丁目2番1号 |
| 電話番号 | 03-6700-8800 |
| URL | https://www.abeam.com/jp/ja/ |
| 採用URL | https://www.abeam.com/jp/recruit/top |
