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NECネッツエスアイ株式会社

【軸を崩さず積極性】【23卒】NECネッツエスアイの技術職の最終面接詳細 体験記No.21502(非公開/非公開)(2022/3/15公開)

2023卒の先輩がNECネッツエスアイ技術職の本選考で受けた最終面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする最終面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

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2023卒NECネッツエスアイ株式会社のレポート

公開日:2022年3月15日

選考概要

年度
  • 2023年度
結果
  • 内定入社
職種名
  • 技術職

投稿者

大学
  • 非公開
インターン
内定先
入社予定

選考フロー

選考情報

OB・OG訪問
実施していない
リクルーター
なし

選考時の新型コロナ感染症対策

最初から最後までオンラインでした。

最終面接 通過

実施時期
2022年02月 下旬
面接タイプ
オンライン面接
実施場所
オンライン

形式
学生1 面接官2
面接時間
40分
面接官の肩書
不明
逆質問
あり

通知方法
メール
通知期間
1週間以上

会場到着から選考終了までの流れ

URLから参加

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

自分の軸は崩さないで一貫性をもって質問に答えました。雰囲気にのまれないように自分が面接官の方との雰囲気を良くしようと思うぐらいの積極性をもって行いました。

面接の雰囲気

前回の面接よりも固い雰囲気でした。かたい雰囲気の中でも自分の考えをちゃんと話すことが得きるかを見られている気がしました。

面接後のフィードバック

今後ある可能性があります。

対策の参考にした書籍・WEBサイト

就活会議、ワンキャリ

最終面接で聞かれた質問と回答

成績が低いが大丈夫か。

自覚しております。もちろん卒業することは危うい状態ではありません。私自身この成績には反省しております。そのうえでサークルに熱中してしまい卒業することができればいいやと勉強に適当になってしまっていました。そこでせめて卒業研究は自分の全力を尽くしたいと思い、現在の就職活動を6月から準備しています。それにより早期選考を受けることができました。もちろんこの就職活動でも妥協するつもりはなく、御社の内定を目指して本気で取り組んでおります。現在は内定を頂いている企業はありませんが、準備したことにより焦ることなく自分の考えを素直に説明することができています。自分の弱さを理解し、行動に移すことができたので現在は克服しております。

ここでやりたいことは何ですか。

私がやりたいことは御社のネットワーク技術を用いた働き方改革に携わりたいとおもっています。現在のzoomではできないことをVRと5G技術を用いることでできる幅が広がるのではないかと思いました。
「深堀された」
授業やインターンなどでzoomを使う際に不便と思うことは?
一つのパソコンを囲って指をさして話し合いができないという事に不便さを感じました。複数人で画面を共有することはできても、指をさすことができないと指摘する際の情報共有が難しい場面があります。その時にVRを用いればその場にいる感覚で作業ができるのでより円滑に作業ができると思いました。より臨場感のある場所で話し合いを行う際にもVR技術を用いた取り組みは必要と感じました。

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NECネッツエスアイの 会社情報

基本データ
会社名 NECネッツエスアイ株式会社
フリガナ エヌイーシーネッツエスアイ
設立日 1953年11月
資本金 131億2200万円
従業員数 5,009人
※2018年3月31日現在(単独)
売上高 2679億円
※2018年3月期(連結)
決算月 3月
代表者 牛島 祐之
本社所在地 〒108-0023 東京都港区芝浦3丁目9番14号
平均年齢 43.3歳
平均給与 745万円
電話番号 03-4212-1000
URL https://www.nesic.co.jp/index.html

NECネッツエスアイの 選考対策

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