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吸収合併
2016/12/1に登記が閉鎖されました(吸収合併による解散等)。
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シンプレクス株式会社 報酬UP

【自己啓発の鍵、他者への奉仕】【20卒】 シンプレクス ITコンサルタント職の通過ES(エントリーシート) No.30051(東京大学/男性)(2019/7/26公開)

シンプレクス株式会社の本選考における、エントリーシートで出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。ぜひ、卒年や職種による設問の違いや傾向を確認して、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

※ 参考になったボタンは、1度押すと変更できません。

公開日:2019年7月26日

20卒 本選考ES

ITコンサルタント職
20卒 | 東京大学 | 男性

Q.
長所と短所について説明してください。

A.
長所は、他人のために努力できる点だ。大学時代のアメフト部では、4年時に最も努力を重ね、チームに貢献することが出来た。その原動力となったのは3年間をかけて積み重なったチームへの愛着や責任感であり、恩返しをしようとする過程でそれまでより一層努力することが出来た。短所は、他人に流されやすく、自分のために努力できない点だ。自分のために努力を続けるためには、自分との戦いになる部分が多く、自分に甘えて努力を辞めてしまうことが多い。また、他人のためでないことにやりがいを感じられず、途中で投げ出してしまう。 続きを読む

Q.
Webセミナーの感想を記入してください。

A.
トレーディング領域にかかわるIT事業を展開し、金融のフロントを含む様々なフィールドや、ITに関する知識を高い水準で身に着けることのできる貴社は、一人のビジネスパーソンとしての能力や価値を高められる場として、魅力を感じております。 また、実力主義や強い成長意欲を大切にされている一方で、ポテンシャル採用を掲げ、内定者研修、新人研修、UNIT制度といった、優秀な人の背中を見ながら着実に成長できる教育制度が充実している点で、不器用ながらも投げ出さず、地道に今までを生きてきた自分自身にとてもあっていると考えています。 続きを読む
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日本IBM株式会社

ITスペシャリストコース
26卒 | 東京理科大学大学院 | 女性
通過

Q.
IBMでは、企業文化を変革しビジネスの成長を続けるため、社員が意識して実践すべき6つの行動指針「The IBM Growth Behaviors」を定めています。その中の、「Growth Minded(成長志向)」と「Team Focused(チーム重視)」は、これからIBMの一員になる方にもぜひ意識していただきたい要素です。これまでの経験を振り返り、より実践できていると思う方を一つ選び、以下の設問に回答ください。 Growth Minded(成長志向)/Team Focused(チーム重視) 【Growth Minded】を選択された方 さらなる成長を求めて何かをやり切った経験について、具体的なエピソードを記述してください。また、「なぜその取り組みをしたのか」「その過程で得た学びやフィードバックを、どのように取り入れ、やり切ったか」を示してください。

A.
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公開日:2024年12月18日

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シンプレクスの 会社情報

基本データ
会社名 シンプレクス株式会社
フリガナ シンプレクス
設立日 2016年9月
従業員数 614人
代表者 金子英樹
本社所在地 〒105-0001 東京都港区虎ノ門1丁目23番1号
URL https://www.simplex.inc/
NOKIZAL ID: 3087282

シンプレクスの 選考対策

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