2022卒の鹿児島大学大学院の先輩がTMEIC技術系総合職の本選考で受けた2次面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする2次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2022卒株式会社TMEICのレポート
公開日:2021年8月14日
選考概要
- 年度
-
- 2022年度
- 結果
-
- 内定入社
- 職種名
-
- 技術系総合職
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- あり
選考時の新型コロナ感染症対策
最終戦面接以外はオンラインであった。
2次面接 通過
- 実施時期
- 2021年03月 下旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 40分
- 面接官の肩書
- 技師長
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 即日
会場到着から選考終了までの流れ
指定されたURLに接続し,時間になると面接開始。面接終了後,ミーティングから退出し終了。
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
事前に面接官の経歴について調べていて,逆質問の時間に面接官の昔の出向先のことについて質問したことは良かったと思う。
面接の雰囲気
雰囲気は非常に和やかだった。質問内容に関しても変わった質問は無く,向こうの方から引き出してくれる感じだった。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
2次面接で聞かれた質問と回答
研究で苦労したことはありますか。
私の研究は共同研究者がいなかったため,研究テーマに関する技術についてひとりで勉強しなければならず,わからないことも多くあり,研究は順調には進みませんでした。動作原理の勉強をした際は,疑問点を解決するまで調査し,それでも分からない場合は指導教員や先輩に聞き確実に解決するようにしていました。また,制御が行えない原因を調査した際は,自分が用いている制御と異なる制御モデルを比較し,相違点を1つ1つ抽出し,原因箇所を絞り込んでいきました。さらに,ゲインの調整を行った際は,ゲインを少しずつ変えていき,その時の出力からゲインを変えたときの出力の関係性を調べることで最適なゲインを求めて行きました。このように粘り強く行動していくことで,結果的に速度制御が行えるようになり,学会にて研究成果の発表を行うことができました。
ものを作る方ではなく営業技術を志望した理由は何ですか。
これまでの経験から,お客様の反応を感じることができる仕事の方が自分には合っていると感じたからです。小学生のときに夏休みの宿題で棚を作って,それを家族が使ってくれてとてもうれしく感じました。また,飲食店でのアルバイトで直接お客様を接客し,お客様の反応を見られることがいいなと感じました。技術営業職でしたら,実際にお客様と直接関わることができるので志望しました。
以下,深掘り
アルバイトで苦労したことはありますか。
九州新幹線の終着駅の鹿児島中央駅の駅ビルの中にアルバイト先の店舗があるので,海外のお客様が多く来店され,そのお客様の対応に苦労しました。英語がしゃべれる人は誰もいませんし,英語での接客の仕方を教えてくれる人はいなかったので,自分で英語での接客の仕方を勉強し,実践していきました。最初はあまり意思疎通をとることができなかったのですが,繰り返していくうちに少しはコミュニケーションをとれるようになりました。
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TMEICの 会社情報
| 会社名 | 株式会社TMEIC |
|---|---|
| フリガナ | ティーマイク |
| 設立日 | 2003年10月 |
| 資本金 | 150億円 |
| 従業員数 | 2,641人 |
| 売上高 | 2554億7800万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 川口章 |
| 本社所在地 | 〒104-0031 東京都中央区京橋3丁目1番1号 |
| 電話番号 | 03-3277-5511 |
| URL | https://www.tmeic.co.jp |
