- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
- A. 就活始めたてであったのでなにかのインターンに参加したいと思い、そこで見つけたのがきっかけでした。また、ESを書く必要がなく、テストを受けるだけでよかったので興味を持ちました。さらに、インターンに参加することで早期選考にも案内されると知り、参加を決めました。続きを読む(全128文字)
【挑戦と成長の軌跡】【22卒】NTTデータの夏インターン体験記(文系/ワークショップ型インターンシップ)No.14804(福島大学/女性)(2021/5/21公開)
株式会社NTTデータのインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
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2022卒 NTTデータのレポート
公開日:2021年5月21日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2022卒
- 実施年月
-
- 2020年9月 上旬
- コース
-
- ワークショップ型インターンシップ
- 職種名
-
- 未登録
- 期間
-
- 4日間
投稿者
志望動機・インターンシップ参加前
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
元々IT業界に興味があったが、文系だったのでハードルが高く迷っていた時に、エンカレッジの一括ESを提出したら通ったので、グループディスカッションなどの練習にもなるし、試しにチャレンジしてみようと思った。
このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。
WEB適性審査はSPIの参考書を解いた。
グループディスカッションについては一度練習したがあまり緊張感もなく役に立ったかはわからない。
選考フロー
エントリーシート → WEBテスト → グループディスカッション
エントリーシート 通過
- 実施時期
- 2020年05月 下旬
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以上
ESの内容・テーマ
ガクチカ・自分が大事にしていること
ESの形式
一括ES
ESの提出方法
エンカレッジのサイトから提出
ESを書くときに注意したこと
一括ESということもあり企業ごとの対策はなかったので、自分の人柄が伝わるように努めました。
ES対策で行ったこと
初めてのESだったので、書きたいことをリストアップして一度文章に書き起こしてから、字数制限に合わせて削っていった。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
WEBテスト 通過
- 実施時期
- 2020年06月 下旬
- 実施場所
- オンライン
- WEBテストの合否連絡方法
- メール
- WEBテストの合否連絡までの時間
- 1週間以内
WEBテスト対策で行ったこと
SPIの参考書を大学から借りて解きました。
WEBテストの内容・科目
SPI:言語、非言語
WEBテストの各科目の問題数と制限時間
一般的なSPIの問題数と制限時間
対策の参考にした書籍・WEBサイト
一般的なSPI対策本
グループディスカッション 通過
- 実施時期
- 2020年07月 上旬
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生6 面接官1
- 1グループの人数
- 6人
- 時間
- 60分
- 開始前のアイスブレイク
- あり
- プレゼン
- あり
- 当日の服装
- 私服
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
会場到着から選考終了までの流れ
ZOOMに接続し、アイスブレイクの時間をとった後に担当者の方からGDのテーマと制限時間を言われてGD開始。最後に代表者が発表した。
テーマ
オリンピックに新競技を加えるとしたらなにがよいか
進め方・雰囲気・気をつけたこと
ファシリテーターとタイムキーパーは他の人が率先して行ってくれたので、私はZOOMで画面共有をしながら書記を務めた。グループの意見の偏りや、発言頻度の偏りがないかに気を配るようにしていた。
採点者に何を評価されていると感じましたか?
私はアイデアマンではないので、自分の役割を考え、グループ全体の様子に目を向けて、バランスよく進められるようにしていました。それによって協調性が評価されたのかなと思います。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- オンライン
- 参加人数
- 50人
- 参加学生の大学
- オンラインということもあり、全国各地からの参加者がいた。大学名は特に聞いていなかったが、高学歴ばかりというわけではなかったと思う。
- 参加学生の特徴
- 私のグループは大学でITについて学んでいる人や、長期インターンシップ参加経験がある人がいた。
- 参加社員(審査員など)の人数
- 6人
- 報酬
- なし
- 交通費の補助
- なし
- 昼食費の補助または現物支給
- なし
インターンシップの内容
インターンの概要
仮想の銀行の課題解決型グループワーク
インターンの具体的な流れ・手順
5人程度のグループに分けられた学生がNTTデータの社員になりきって、お客様へのヒアリング→上司報告(アドバイス)→お客様へのヒアリング→…を3回繰り返し、最後にプレゼンを作って発表する。
このインターンで学べた業務内容
お客様の課題解決のためのプロセス,コミュニケーションの取り方
テーマ・課題
○○銀行(仙台の七十七銀行をモデルとしているように感じた)がITを使って業務改革をしたいと考えているため、新たなソリューションを提案せよ。
前半にやったこと
まずはお客様(役の社員さん)に銀行の経営の現状や、業務改革で改善したいところを聞いた。それをまとめて上司に報告し、もっと掘り下げてヒアリングすべきところなどのアドバイスをいただいた。しかし、正直言って全く進歩はなく、何をしたらいいのかわかっていなかった。
後半にやったこと
前半と同じことを2回繰り返し、班の中でアイデアを出した。そして、分担して情報収集(過去の事例など)をしたり、プレゼン作成を行った。最終日にチームごとに全員の前でのプレゼンを行い、聞いていた学生からの感想を発表した。
発表会はありましたか?
- はい
- いいえ
審査員の肩書き
不明
優勝特典
電子賞状が贈られていた。
インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?
グループワークの他に、社員さんと1対1の面談の時間をとっていただけて、グループワークにおける個人のフィードバックをいただけた。その時に私は、他の人の意見を否定的に捉えているように見えることがある(表情や動作)と言われたのが印象的だった。
苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?
まず、1日9時間程度パソコンの前にいるのがメンタル的にも身体的にも辛かった。グループワークの内容については、社員さんがすごく役になりきっていて、最初何をしていいのかわからずヒアリングがまともにできなかった時には(言い方は悪いけれど)冷たい態度をとられることもあって怖かった。
インターンシップを終えて
インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?
長期インターンシップの参加経験がある学生が率先して時間配分をしてくれたり、グループの意見をまとめてくれて、グループワークの仕方を学んだ。
インターンシップで学んだこと
お客様の課題解決のためには、まずはヒアリングをしっかりとしてどんな思いや課題を持っているのかを見出す必要があるということを身をもって体験することができた。また、グループワークをしたことで、ただ仲良くするだけでなく、人と一緒に仕事をするときのコミュニケーションの難しさを感じることができた。
なによりも、チームのみんなと協力して一つの提案をすることができた時の達成感を感じることができたのが大きな収穫だった!
参加前に準備しておくべきだったこと
ITの知識や技能がないのはしょうがないけれど、興味を持っているならばIT関係のニュースなどは見ておけばよかったと思った。提案するときに何のアイデアも浮かばず、大変だった。
参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?
- はい
- いいえ
お客様役と上司役と関わりながら、実際に事業を提案していくプロセスを疑似体験することができたので、IT業界は自分が夢見ていたほどあまくないということを経験することができた。また、自分はコミュニケーション能力があると思っていたが、遊びと仕事におけるコミュニケーション能力は全く違うということも知ることができ、チームで働くというイメージもできた。
本選考で内定が出ると思いましたか?
- はい
- いいえ
インターンシップは複数回行われていて、参加したことがたいして有利に働くとは思わなかった。また、インターンシップの参加者はITについて詳しく学んでいる人も多く、全国からの応募があることも伝わったので難易度が高いと感じた。(この企業そのものではなく、NTTデータ東北を受けようと思いました。)
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
このインターンシップで行ったグループワークでとても大きな達成感を感じ、楽しかったので、自分も将来この職種で働いていきたいと思いました。ですが、元々東北での就職を考えていたので、この企業自体に対する志望度は上がりませんでした。(NTTデータ東北を受けようと思いました。)
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
先程も述べましたが、参加者がとても多いので、そこまで有利に働くとは感じませんでした。ですが。チームの中で一番貢献した人に賞が贈られてたりしていたので、そういった経験は面接などで話すと好印象にはなりそうだと思いました。
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
インターンシップ参加後も定期的にメールなどで就活イベントの連絡が来ていた。懇親会については、最終日の終了後にオンライン飲み会を行っていた。
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
自分は文系でITに関して詳しく学んでいるわけではなかったので、SEに対して漠然とした興味がありIT業界に進めるなら進んでみたいなという程度にしか思っていませんでしたが、インターンシップに参加したことで、IT業界で働くために必要なのはITの知識・技能だけではなく、コミュニケーション能力や論理的に考える能力なども含まれるということを知り、自分の強みも活かせると感じ、IT業界を強く志望するようになりました。
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
自分はIT業界に対して設計・開発の段階のイメージが強く、プログラミングばかりしているんだと思っていましたが、お客様や社員とたくさん関わりながら仕事をしているということがわかり、とても魅力的に感じた。また、自分の提供したサービスが身近に感じられることにも魅力を感じ、就職活動ではIT業界の中でもBtoBの企業がいい、などといった具体的な将来設計を立てられるようになった。
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NTTデータの 会社情報
| 会社名 | 株式会社NTTデータ |
|---|---|
| フリガナ | エヌティティデータグループ |
| 設立日 | 1988年5月 |
| 資本金 | 1425億2000万円 |
| 従業員数 | 200,800人 |
| 売上高 | 4兆6387億2100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 佐々木 裕 |
| 本社所在地 | 〒135-0061 東京都江東区豊洲3丁目3番3号 |
| 平均年齢 | 38.4歳 |
| 平均給与 | 905万円 |
| 電話番号 | 03-5546-8202 |
| URL | https://www.nttdata.com/jp/ja/about-us/ |
| 採用URL | https://nttdata-recruit.com/ |
