2023卒の先輩が書いたNTTデータSE・コンサル・営業コースの内定者のアドバイスの詳細です。内定を承諾・辞退した決め手や、NTTデータの内定に必要なこと、内定が出る人と出ない人の違い、内定したからこそ分かる選考の注意点などを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2023卒株式会社NTTデータのレポート
公開日:2022年7月19日
選考概要
- 年度
-
- 2023年度
- 結果
-
- 内定入社
- 職種名
-
- SE・コンサル・営業コース
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
最終面接以外オンラインでした。
内定者のアドバイス
- 内定時期
- 2022年06月 上旬
内定を承諾または辞退した決め手
ネームバリューがあること。SIer業界の中で最大手であること。
内定後の課題・研修・交流会等
今のところなし
内定者について
内定者の人数
300人以上
内定者の所属大学
早慶、MARCH
内定者の属性
交流がないのでまだ分かりません
内定後の企業のスタンス
早々に入社の意思を示したので、詳しくはわからないが、イベントに参加したりOBOG訪問をして、考えてから意思を固めてくださいとの旨を伝えられている。
内定に必要なことは何だと思うか
まずはNTTデータについて理解を深めることが重要だと思います。グループディスカッションでは、NTTデータのことを知らないとディスカッションすらできませんでした。また面接では、私が志望動機の1つに社風を挙げたこともあるとは思いますが、OBOG訪問の有無や、どこで社風について知ったのかということを聞かれました。積極的にOBOG訪問や社員との座談会を行っている企業でもあるので、そういったイベントには積極的に参加するべきだと思います。
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
やはり話の一貫性は大切だと思います。私の志望動機もグローバルに働けること、社風がいいことといった在り来りなものでしたが、なぜグローバルに働きたいのか、グローバルに働いたらどうなれるのか、社風がどう私に影響を与えるのかといった点まで一貫性を持った考えを伝えられたから受かったように感じています。
内定したからこそ分かる選考の注意点
まず選考フローの種類が多いです。学校推薦やボスキャリ、インターン早期選考など、様々あり、どれも優遇されているので、是非早めにアプローチをしてください。何も優遇が無く、短めのESや難しい議題のGDを通過するのは難しかったです。
内定後、社員や人事からのフォロー
まだ内々定を頂いてからすぐな事もあり、何も無いです。
内定後入社を決めた理由
入社を決めたポイント
- 20代の成長環境
- 会社のブランド・知名度
- 社員の魅力・実力
- 福利厚生・手当・働きやすさ
- 海外拠点で働きたい
- 会社の事業内容・サービス・やりたいことが実現できる
- オフィス・オフィスの位置・働く場所
- 給料・待遇
入社を迷った企業
日本電気株式会社(NEC)
迷った会社と比較して株式会社NTTデータに入社を決めた理由
私がNECとくらべてNTTデータを選んだ理由を羅列する。業界最大手でネームバリューがあること。挑戦的な社風であり、グローバルにビジネスを展開しているため、自分自身の成長に繋がること。プロジェクトの規模が大きいこと。若手のうちから活躍できること。勤務地がほとんど首都圏であること。福利厚生が充実していること。待遇がNECよりもNTTデータの方が良さそうであること。業績が上がり続けていること。このような総合的な理由により、NTTデータを選んだ。
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NTTデータの 会社情報
| 会社名 | 株式会社NTTデータ |
|---|---|
| フリガナ | エヌティティデータグループ |
| 設立日 | 1988年5月 |
| 資本金 | 1425億2000万円 |
| 従業員数 | 200,800人 |
| 売上高 | 4兆6387億2100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 佐々木 裕 |
| 本社所在地 | 〒135-0061 東京都江東区豊洲3丁目3番3号 |
| 平均年齢 | 38.4歳 |
| 平均給与 | 905万円 |
| 電話番号 | 03-5546-8202 |
| URL | https://www.nttdata.com/jp/ja/about-us/ |
| 採用URL | https://nttdata-recruit.com/ |
