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【自己PRは元気一杯】【23卒】TDCソフトのシステムエンジニア職の最終面接詳細 体験記No.25174(非公開/非公開)(2022/5/12公開)

2023卒の先輩がTDCソフトシステムエンジニア職の本選考で受けた最終面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする最終面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

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2023卒TDCソフト株式会社のレポート

公開日:2022年5月12日

選考概要

年度
  • 2023年度
結果
  • 内定
職種名
  • システムエンジニア職

投稿者

選考フロー

選考情報

OB・OG訪問
実施していない
リクルーター
なし

選考時の新型コロナ感染症対策

最終面接のみ対面面接であり、それまではオンラインでした。

最終面接 通過

実施時期
2021年11月 上旬
面接タイプ
対面面接
実施場所
東京本社

形式
学生1 面接官2
面接時間
60分
面接官の肩書
役員クラスの社員
逆質問
あり

通知方法
メール
通知期間
1週間以上

会場到着から選考終了までの流れ

エレベーターでオフィス階まで上がり、会議室にて面接。

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

今の自分の能力、入社までに準備すること、入社後にやりたいことを一直線に伝えることが出来た。また、最終面接は対面であったので元気はつらつに面接に臨んだ。

面接の雰囲気

非常に和やか。役員の方との面接で非常に緊張していたしっかりと優しく話しを聞いてくださり、良い時間になった。

面接後のフィードバック

なし

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

最終面接で聞かれた質問と回答

当社でどのようなことを実現したいですか?

私が貴社で製造・流通領域においてIT技術を通じて企業の持続的成長を支援したいです。この理由は私が○○での販売員のアルバイトを通じて、IT技術によって業務や販売が大きく変革されることを体験したからです。私が勤務している期間中にテクノロジーを搭載することで商品の管理を効率化させる技術が導入されました。この技術により在庫管理、棚卸といった人手がかかる作業が飛躍的に効率化される体験をしました。さらに、この技術は商品管理という店側の運営的な側面だけではなく、来店されたお客様がサイズ欠品により商品を買えないといった状況の防止や、最適な商品提案などの接客業務にも役立ち、お客様サービスにおいても大きな効果がありました。その際、将来自らが革新的な技術を作る側になり製造・流通分野の課題をIT技術で解消し、企業の持続的成長に関わりたいと決心しました。 

キャリアプランを教えてください

私は、まず数年しっかりと貴社での仕事をひたむきに学び、挑戦し、積み重ねを続け、10年後には現場のマネジメントや、IT環境の課題解決にリーダーとして取り組める替えの聞かない存在になりたいと考えます。そのためにやはり、日々に自分の仕事を評価し、できるようになったこと、足りないところをつぶさに検討することを欠かすことなく行います。私は、今現在の大学時代最も力を入れている○○のアルバイトでも日々メモに自身の評価を落とし込み、自身の成長につなげています。現在そのノートは6冊目になっています。これらの経験も活かし、日々成長を続け10年後には現場のプロジェクトマネジメントリーダーとして貴社において活躍します。

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TDCソフトの 会社情報

基本データ
会社名 TDCソフト株式会社
フリガナ ティーディーシーソフト
設立日 1963年12月
資本金 9億7040万円
従業員数 2,492人
売上高 444億1700万円
決算月 3月
代表者 小林 裕嘉
本社所在地 〒102-0074 東京都千代田区九段南1丁目6番5号
平均年齢 36.0歳
平均給与 619万円
電話番号 03-6730-8111
URL https://www.tdc.co.jp/

TDCソフトの 選考対策

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