【柔軟性×創造性で課題解決】【23卒】 ゼンショーホールディングス IT・技術コースの内定ES(エントリーシート) No.69757（非公開/男性）（2022/3/17公開）

私は、変化に柔軟に対応することが得意です。私は遊園地で３年間アルバイトをしてきました。遊園地は老若男女様々なお客様が来園される場所で、突然熱中症で倒れるお客様や迷子など、想定していない事象が突然発生します。業務を行いながらこのような事象に臨機応変に対応することを続けてきた結果、その場ですぐ考え、実行に移す柔軟性を身に着けることができました。貴社でもこの柔軟性を活かし、課題解決をしていきたいです。 続きを読む

私が学生時代に力を注いだことは、昨年夏に閉園した○○でのアルバイトです。最後の夏、私はアルバイトの中で最も責任ある立場として仕事を任されていました。その中でも最も大変だったのが、従業員の休憩回しの割り当てでした。私の部署はもともと小規模だったため、休憩回しは大変ではありませんでした。しかし、最後の夏は短期アルバイトや他部署からの応援などで１日に20人以上が在籍する部署になっていました。そのため、人によってできる業務が違い、誰がどの場所に入れるのかが明確ではなく、休憩回しが適当になってしまいました。そこで、各々ができる業務が一目でわかる名簿を作ることを提案し、実行に移しました。その結果、適切な場所に従業員を割り振ることができ、従業員の不満も解消することができました。この経験から私は、今までなかったものを作り出す重要性を知り、委員会活動やアルバイトでこれを心がけています。 続きを読む

私は将来、部下から信頼される上司として働いていきたいと考えています。理由は、ただ指示をするのではなく、自分から積極的に仕事をする姿を見てもらい、それを真似してもらう形で指示をしてくれる、今のアルバイト先の店長のようになりたいからです。上からではなく同じ目線で指示をしてくれることで、納得感があり、信頼をすることができているため、このような社会人になりたいと考えています。 続きを読む

私は、オペレーションラインからIT・DXの部署に行き、もう一度オペレーションラインに戻った後、最後は再びIT・DXの部署で働きたいです。 現場で働くことで、課題をより身近に感じ、システムが果たす役割を実感することで責任感を持ってITシステムを作ることができると考え、このようなキャリアを進みたいと考えました。 続きを読む

私が貴社を志望する理由は、「世界から飢餓と貧困を撲滅する」という企業理念を自らのITの知識を活かして実現したいからです。 なぜ貴社でなければならないのか。理由は2つあります。 1つ目は、企業理念を実現させるため、MMDという仕組みを確立し、国内外食産業No.1という実績を残している点です。理念が素晴らしい会社は多くありますが、実現可能性が低くては意味がありません。貴社は実現可能性を高めるための取り組みを行っていることの魅力を感じました。 ２つ目は、社内で使うITシステムを自社で開発している点です。システムを外注するのではなく、自社で開発を行うことで、現場の課題をスピーディーにかつ的確に解決できると考え、魅力的だと感じました。 以上２つの理由から、店舗などの現場の課題をITシステムの観点から解決し、「世界から飢餓と貧困を撲滅する」という企業理念の実現に貢献したいと考えています。 続きを読む