この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
天下とった勢いで当時はまさに勝ち組。会社の安定度、成長は立派に入社理由として
あげられます。現在は、ヒット商品及びこれといった技術優位が見いだせず、成長...続きを読む(全183文字)
日本電気株式会社(NEC) 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本電気株式会社(NEC)の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に日本電気株式会社(NEC)で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
天下とった勢いで当時はまさに勝ち組。会社の安定度、成長は立派に入社理由として
あげられます。現在は、ヒット商品及びこれといった技術優位が見いだせず、成長...続きを読む(全183文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
将来の安定性で入社を決めました。また特に入社後のギャップはなく、人間関係が不安でしたが、先輩方がサポートしてくれて、教育環境も整っていると思います。社風と...続きを読む(全186文字)
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入社前に感じていたイメージは、社風がとてもよく、社員の方一人一人がしっかりと自分の考えを持っていると思っていました。
入社後に感じたギャップは、あまりな...続きを読む(全154文字)
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すでに別業界へ転職しています。
当時、理科系、文系、女子大生の就職先人気ナンバー1の企業だったので第一志望で入社しました。
入社一年目はの半年間は大学...続きを読む(全437文字)
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新卒で入るなら良し、中途ではいると教育面、人事面であまり良くないと思う。
特に営業職の場合、異動、転勤の可能性高い。(特に中途の場合は)
一つの部署で...続きを読む(全154文字)
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もともと研究に近い開発職にいたため、その後の異動などでスタッフ部門に近いところに行ったときの文化の違いにギャップを感じた。
スタッフ部門は、社内の事務仕事...続きを読む(全222文字)
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面接で希望した部署に通らないと、配属後にジレンマをかかえることになる。面接のときにあいまいな答えではなく、具体的に主張した方がいいと感じました。純潔主義的...続きを読む(全178文字)
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入社しようと思ったのは、当時は、これからの時代には、パソコンは必ず必要になってきて、のびていく業界だと思ったので、それなら日本電気は将来性もあり、安定性も...続きを読む(全179文字)
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業績は新聞報道の通り赤字です。そのため組合員も5-10%下がる予定です。
大きな企業は急なリストラがあるので常に努力をしないと厳しいという現実もあります...続きを読む(全172文字)
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入社を決めた際には、IT業界だけあって新しいことにどんどんチャレンジしていこうという気概がありましたが、超保守的な会社であり、新しいことへのチャレンジに消...続きを読む(全202文字)
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やりがいをもとめて入社しましたが、現実は新聞の切り抜き、コピー等。仕事をまかせてもらうことがありませんでした。
上の上司にもよりますが、こしかけには良い...続きを読む(全214文字)
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95年当時は、コンピュータ・通信・半導体の3事業全てが世界のTOP3に入っているということが社員のプライドの源泉であったし、当時は新人が入社したら真っ先に...続きを読む(全152文字)
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社風は非常に温和で働きやすいと思います。東京方面では、女性も終身雇用する体制が整っており、また業績も正当に評価されます。ただ、女性のキャリアパスが明確か、...続きを読む(全186文字)
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入社を決める際に、魅力として感じていた点は衛星「はやぶさ」の開発でした。NECが開発を行っており、TV中継などでNECのロゴを着た社員の方を見るたびに感動...続きを読む(全170文字)
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良くも悪くも、ゆるい社風なので、正社員でも仕事のできない方は沢山います。そんな方でも肩身狭くならないような、優しい会社です。逆に実力で周りと差をつけたい方...続きを読む(全157文字)
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技術系の会社のせいか、営業の立場が低い。技術者の自己満足が多く扱うのに工夫がいる。うまく客のニーズを伝え、順番をいかに優先してもらうか営業の見せ所。社外の...続きを読む(全151文字)
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当時IT最先端企業と言うことで期待して入社したが、想像以上にドメスティックな会社だった。優秀な人材は多い。本当に優秀な人材は年功序列と変わらない組織文化に...続きを読む(全151文字)
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ほぼ下請け会社に丸投げになっている。業績もここのところ不安定している。人間関係は悪くない。パソコン事業を売ってしまった。不安については実装の部分が下請けソ...続きを読む(全163文字)
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技術をビジネス応用することがやりたくて入社。
大企業ということで組織的な問題からなかなか進むことができないことがギャップと感じられました。それ以外には特...続きを読む(全165文字)
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(入社後感じた社風)
よく言えば、ものすごく居心地はいいと思う。
人間関係で悩むことは少ないし、業績目標に追われて
ギスギス、ピリピリした雰囲気はあ...続きを読む(全154文字)
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入社前は働きやすい会社というイメージがありましたが、入社後も、「人によっては」働きやすい会社と感じると思います。
社内、社外研修制度も充実しており、受け...続きを読む(全193文字)
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スパコン事業部に配属したかったが、医療事業部に配属になってしまった。新卒だったので自分の希望の業種ソリューションへの配属は厳しいかも。中途採用についてはほ...続きを読む(全159文字)
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もともと、社風、待遇、仕事内容、人間関係などを聞いて入社しました。
情報は、主に、大学の先輩から入手しました。
社風や、人間関係は比較的よく、おっとり...続きを読む(全150文字)
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これといって大きなギャップはないが、大きな会社なので、福利厚生や待遇は満足の生き物だった。労働環境も悪くなく、適度に休みを取ることが出来るので健康を保つこ...続きを読む(全157文字)
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残業が基本的にないため。結婚したてだったため、ガツガツ働く環境は望んでおませんでした。基本的に派遣に残業はさせない方針のようで、残業する場合は事前に申請が...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
賃上げが決まった後に新卒で入ったのもあるので、仕事に対して給料は新人にしてはかなりもらっている方だと思います。競合他社がどれくらいもらっている...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
大型プロジェクトを担当する経験を積むことができます。特にプロジェクト管理は他社よりしっかりしているし、ほぼPMBOOKの通りなので、個人的には...続きを読む(全191文字)
SEやPMとしては顧客貢献や会社との調整にやりがいを感じると聞いた続きを読む(全33文字)
30歳で650-750万円程度稼ぐことができ、管理職では一本超えることができる続きを読む(全39文字)
3年目までは4万円の住宅補助があり、その他出産一次金など、福利厚生が手厚い続きを読む(全37文字)
スーパーフレックス制や、リモートワークの導入が盛んである続きを読む(全28文字)
社員の帰属意識が高く、飲み会が非常に盛んに行われていると聞いた。続きを読む(全32文字)
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【良い点】
プライベートの事も良く話をする文化です。明るい雰囲気だと思います。
秘書をやらせていただいた事業部長はとても優秀な方でとても良い勉強になりまし...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
オンライン研修が頻繁にあるので、忙しい時は対応するのが大変ですが、とても勉強になります。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
今から10年前の在職ですが、ワークライフバランスをとても意識した会社でした。
女性が働きやすい会社です。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって状況が大きく異なるため、同期間でも全く違う会社にいるかのように感じることがある。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
そこそこの規模の会社であるため、役割りが明確である。
【気になること・改善したほうがいい点】
役割が決まっており、のんびりとした雰囲気のため新...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
フォロー体制が充実している点にいい意味でギャップを感じます。キャリアや資格についての相談ができたり、営業担当には日常的な相談や、フォローも行っ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
休みは週休2日で頂ける。年間通して割と週2回の休みが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
最初は物凄く将来のビジョンを語って、リスク...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
休みや休憩がしっかりある
【気になること・改善したほうがいい点】
人が足りてないので研修という研修はなく上司の空いた時間で説明を受けて実践しな...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
ギャップを感じることはなく、良くも悪くも入社前のイメージや会社側の説明と実態に大きな乖離はないと思う。続きを読む(全57文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
意外と体育会系の人が多い印象。
飲み会も多く、終電を逃すこともしばしばなので、ワークライフバランスを重要視したい人...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日含めて社内行事が思った以上に多かった印象があります。あったらあったで楽しかったですが。続きを読む(全80文字)
入社理由として、やりたいことがはっきりと決まっていなかったので、いろんなことに挑戦できる企業に行きたいと思ったという理由が多かったらしいです。ギャップとし...続きを読む(全130文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先、現場にもよるのだが、当たり外れが激しく、下の工程であるほど大変です。自分がいた所は、基本的に現場の仕事は派...続きを読む(全190文字)
会社名 | 日本電気株式会社(NEC) |
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フリガナ | ニッポンデンキ |
設立日 | 1899年7月 |
資本金 | 3972億円 |
従業員数 | 105,276人 |
売上高 | 3兆4772億6200万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 森田隆之 |
本社所在地 | 〒108-0014 東京都港区芝5丁目7番1号 |
平均年齢 | 43.3歳 |
平均給与 | 880万円 |
電話番号 | 03-3454-1111 |
URL | https://jpn.nec.com/ |
採用URL | https://jpn.nec.com/recruit/newgraduate/index.html |
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