2022卒の立命館大学の先輩がフューチャーITコンサルタントの本選考で受けた2次面接の詳細です。2次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2022卒フューチャー株式会社のレポート
公開日:2021年5月19日
選考概要
- 年度
-
- 2022年度
- 結果
-
- 3次面接
- 職種
-
- ITコンサルタント
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
選考は最初から最後までオンラインでした。
2次面接 通過
- 実施時期
- 2021年03月 中旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 60分
- 面接官の肩書
- 中途の方
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
会場到着から選考終了までの流れ
オンライン
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
プレゼンの時の資料をパワポで作成したが、わかりやすい資料だと言ってくださった。また、私のこれまでの経験はコンサルタントとして活躍するために役立つことだと伝えてくださったので、チームワークや人間関係の構築という部分で活躍した経験があればその話をすると評価が高いのかもしれないと感じた。
面接の雰囲気
とても温厚な方で、面接中も後半は笑いが起きることもあった。私の意見を否定することなくしっかり聞いてくださり、とても話しやすかった。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
2次面接で聞かれた質問と回答
フューチャーと貴方がマッチしていると思うポイントを盛り込んだ上で5分間で自己アピールのプレゼンをしてください。(事前みプレゼン資料は作成しておく)
私は大学時代に○○に留学していた。現地で力を入れたことは大きく学習面とそれ以外に分けることができる。できるだけ留学を有意義なものにするために、まず授業面では語学学校に加えて自ら難易度の高い授業を選択した。授業内でのディスカッションでは現地学生との考え方や価値観の違いにより難航する場面もあったが、その状況をも楽しみながらグループとしてクラス1位を取ることができた。また、授業面以外では交流会に参加したりスポーツ教室に通ったりすることで人の輪を広げることに意識して生活をした結果、異なる考え方の人々との信頼関係のうまい構築方法を学ぶことができ、私の強みとなった。これらは、御社の初めてに挑戦・飽くなき追求と挑戦こそが原点・難題を楽しむという企業理念とマッチしていると感じている。
コロナウイルスで状況が変わった中大事にしていたことが何か。
私は留学生活を通してチャレンジ精神や行動力、知らない人との良い人間関係の構築力を養うことができ、帰国後(コロナ後)にそれを生かすことができたエピソードが1つある。それはライブ配信を始めたことだ。配信では年齢層や職業も幅広い多くの方とお話しするので、私の強みである人間関係の構築の部分を大きく生かすことができたと考えている。つまり、私はコロナウイルス禍でも、新しいことに挑戦し続ける姿勢を忘れないことを大切にしていた。さらにこの経験はコンサルタントとして活躍するにあたって大いに役立つことだと考える。初めて会うクライアントと早いスピードで信頼関係を構築することは非常に大切なことであるので、多くの人と話してきた経験を生かしたいと考えている。
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フューチャーの 会社情報
会社名 | フューチャー株式会社 |
---|---|
フリガナ | フューチャー |
設立日 | 1989年11月 |
資本金 | 14億2100万円 |
従業員数 | 3,505人 |
売上高 | 593億2400万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 金丸恭文 |
本社所在地 | 〒141-0032 東京都品川区大崎1丁目2番2号 |
平均年齢 | 36.1歳 |
平均給与 | 796万円 |
電話番号 | 03-5740-5721 |
URL | https://www.future.co.jp/ |