【20卒】ダイキン工業の冬インターン体験記（文系/事務系総合職）No.6699（2019/7/19公開）

ダイキンの社風と事業内容は十分に理解することができた。特に社風は、インターンに参加するとはっきり分かります。比較的大人しい雰囲気とされるBtoBメーカーの中でもとりわけ大人しい人が集まっているという雰囲気だった。しかし、前述の通り、社員同士で雑多に意見をぶつけ合い、若手にも任せる中小企業的な雰囲気も残っており、ただ堅苦しいという訳でもない「ダイキンらしい」雰囲気でした。（20代中盤で海外挑戦するプログラム等もあり。）志望者はぜひインターンに参加して確認して欲しいです。

グループワークでは、必要な情報は全て与えられるので、特段学んでおくべき知識はありません。ただし、1dayインターンにしては社員に質問できる時間が非常に多いので、予め聞いておきたいことをまとめておくと良いかもしれません。

前述の通り、非常に大人しい雰囲気なので自分には合わないかもしれないと感じてしまった。ただ、社風が合うと感じる人であれば一気に志望度は上がり、入社後働いている自分も想像できるのではないかと思いました。（全体的に体育会の人は少なく、一般選考で入ってくる体育会の方を含めると雰囲気はガラッと変わるかもしれません。終始大人しいと言っていますがあくまでもインターン参加時の主観です。）

インターンの面接選考の時点で相当数絞られていると社員の方がおっしゃっていたので、面接でしっかりと結果を残しさえすれば内定は近いのではないかと感じました。ただし、自分の雰囲気がダイキンの社風とマッチしているかは少し不安を覚えたので、少々自信が付く程度で内定を確信するには至りませんでした。

何度も繰り返しになってしまいますが、やはり社風と自信の持つ雰囲気がマッチしていないと感じてしまったので志望度は下がってしまいました。しかし、あくまでもマッチング以外の面でマイナスポイントはなく、社員さんの誠実さや事業内容、積極的な海外展開には非常に好感を持ちました。社員さんの誠実さに関しては選考段階、内定取得後も印象は変わらず、むしろ強い好印象を持ちました。

エントリーシート通過後即最終という会社は滅多にないことから、他企業に比べても「有利度」は絶大だと感じました。また、一般選考で受けた知り合いがテストセンターの段階で多数落ちていたことから、一般選考は少し基準が厳しくなっているように思えます。

インターン参加後、エントリーシートとテスト（テストセンター）に合格した方は即最終面接です。ワークの評価等は関係なく、全員漏れなくです。

「社会広範に影響を与える企業」をキーワードに、電力･ガス･鉄道といったインフラ系企業を始め、重工業や建機、総合化学、電子部品といったBtoBメーカー、クレジットカードと幅広く志望していました。ダイキン自体も、どの業界でも汎用的に使われる「空調」を扱っていることからインターン参加以前（3年夏～）から志望していました。

社風を知り、少し自分と合わないと感じたことから志望度は少し下がりました。また、個別にキャリア相談をしていた社会人の方から、インターンの内容をふまえたアドバイスを頂いた際、「空調は社の中で「備品」的な要素が強く、総務を初めとするバックオフィスを相手取って仕事をするという意味を考えた方が良い」という言葉を頂いたので再考した結果、自分のやりたい事には即していないと考え、志望度は更に下がりました。