【自己プレゼンが鍵】【22卒】Ｍｉｚｋａｎ　Ｊ　ｐｌｕｓ　Ｈｏｌｄｉｎｇｓの総合職（技術系）の最終面接詳細 体験記No.16543（関西学院大学大学院/男性）（2021/8/3公開）

到着後、交通費の精算を行う。軽い説明を受け、面接へ。

最終面接は自己プレゼンのデキに全てが掛かっていると思う。私は、最終面接の時間帯が悪く、自己プレゼンの際に面接官が寝ており。落ちたことを確信した。可能であれば、最終面接の時間帯を早めに指定する方が良い。

人事の方は明るく、緊張を和らげるような問いかけをしてくれた。しかし、役員はとにかく堅い。淡々と質問が行われていった。

なし

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就職活動の軸を志望動機と併せて教えてください。

まず1つめに、「美味しさだけでなく健康を意識しているか」という点です。
大学1年生の頃、毎日のようにコンビニ弁当を食べ続けた結果、肌がボロボロになった経験から、美味しいものばかり食べるのではなく、日々の食生活から健康を意識した食事をとることの大切さを痛感したからです。
誰もが毎日口にするという点で、調味料に魅力を感じています。
「調味料で健康を支える」ということを考えたときに、真っ先に思い浮かんだのがお酢でした。
2つめに、「より多くの人々の健康に貢献できるか」という点です。
貴社はお酢のみならず、納豆・つゆ・鍋つゆなど幅広いカテゴリーを取り扱い、老若男女の食生活にアプローチできると考えました。
そして、調味料メーカーとしては他社にはない、海外売上50％超という点も、多くの人へ健康を届けたいという私の考えに合っていると考えました。
また、海外の売上高比率が50%越えという点で、「より多くの人々の健康に貢献したい」という考えに合致していると感じております。
3つめに、「企業理念や目指すビジョンに共感できるか」という点です。
理念に共感し、同じ想いを持つ方と一緒に仕事をすることで、お互いの意識を高め合うことができ、常に意欲的に取り組めると考えているからです。

入社してからやってみたいこと

御社に入社してやってみたいことが2つあります。
1つめに、開発技術部にて新しい機能性成分を取り入れた商品の開発です。
現代の主流として、「減塩による健康志向への対応」が挙げられます。
ですので、減塩や現時点である機能性成分以外を取り入れた商品を開発できれば、新しい潮流を生み出せると考えているからです。
2つめに、「ZENB」の企画・開発に携わることです。
「ZENB」は「おいしさと健康の一致」を最も体現している商品であると考えております。
「ZENB」ブランドであれば、自身の【食を通じて、人々の健康に貢献したい】という想いを成し遂げることができると考えました。
将来は、食卓の全てを「ZENB」の商品で彩るという夢があります。