2023卒の大阪市立大学の先輩が近鉄グループホールディングス総合職の本選考で受けた最終面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする最終面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2023卒近鉄グループホールディングス株式会社のレポート
公開日:2022年6月22日
選考概要
- 年度
-
- 2023年度
- 結果
-
- 最終面接
- 職種名
-
- 総合職
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
一次面接から最終面接まで対面でした。
最終面接 通過したが辞退
- 実施時期
- 2021年04月 下旬
- 面接タイプ
- 対面面接
- 実施場所
- あべのハルカス
- 形式
- 学生3 面接官6
- 面接時間
- 40分
- 面接官の肩書
- 4つの事業の偉い方/2次面接の方
- 逆質問
- なし
- 通知方法
- 電話
- 通知期間
- 3日以内
会場到着から選考終了までの流れ
交通費精算→選考開始→そのまま帰宅
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
この会社でどのようなことを実現したいのかということを明確にしておく必要があると思う。それが実現できるかできないかは別として、しっかりとしたビジョンを持って選考を受けているという姿勢は非常に重要であると感じた。
面接の雰囲気
緊張感は常にあったが、面接官は非常にフランクな方で素の答えを求めていたように感じた。最初に面接官がアイスブレイクとして「賢い答えではなくて最近気になっていることは何?」と聞かれた。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
最終面接で聞かれた質問と回答
なぜ流通事業に携わりたいのか?
はい。私は流通事業はその街の日常的な生活を支え、かつその地域の特徴を全面的に出すことができると考えております。その地域の人々が何を求めているかということに合わして百貨店の中にある店をリニューアルすることで、その街の人々に非常に強い幸福を与えられると考えております。また、その地域の特産物や特徴を活かした商品や店を設置することで、その街からだけでなく他の地域からのお客様を呼ぶことができ、他の領域にも貢献することができると考えております。このような考えから、流通事業は他の運輸事業や不動産事業、レジャー事業との関わりが深く、また、時代の流れに合わせてニーズの変化に対応しやすいという環境であるため、是非携わってみたいと考えております。
弊社が第一志望なのか?
はい。忖度抜きに御社が第一志望でございます。私鉄業界が第一志望でございますので、他の関西の私鉄の選考も受けていますが、弊社に最も魅力を感じています。なぜなら、弊社は他の私鉄と比べて、圧倒的な沿線範囲を持っていることから、与える影響力の範囲も圧倒的に広範囲なので、より社会的貢献度が高いと感じております。
「深掘りされた」
質問:現在の選考状況はどのような感じですか
回答:京阪ホールディングスは次回二次面接で、阪急阪神ホールディングスは書類選考が通過している段階でございます。南海電鉄は次回1次面接でございます。
質問:内定貰ってますか
回答:はい。専門商社が2社と大手印刷会社から内定を頂いております。どの会社も社会を広範囲にかつ根本的に支える会社でございます。
辞退理由
他社に内定が決まったため。
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近鉄グループホールディングスの 会社情報
| 会社名 | 近鉄グループホールディングス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | キンテツグループホールディングス |
| 設立日 | 1944年6月 |
| 資本金 | 1264億7600万円 |
| 従業員数 | 44,678人 |
| 売上高 | 1兆7417億8700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 若井 敬 |
| 本社所在地 | 〒543-0001 大阪府大阪市天王寺区上本町6丁目1番55号 |
| 平均年齢 | 44.8歳 |
| 平均給与 | 796万円 |
| 電話番号 | 06-6775-3531 |
| URL | https://www.kintetsu-g-hd.co.jp/ |
