【営業マン必須の芯強さ】【23卒】大塚商会のスタッフ職の企業研究詳細 体験記No.38109（非公開/非公開）（2022/11/25公開）

最終選考は対面でした。

大塚商会という社風をよく理解することと同時にスタッフ部門はどんな役割を求められているのか理解するのが良いと思います。営業事務というサポート的な役割ではありますが、一緒に働くのはバリバリの営業マンの方達なのでそこの適性が見られていると感じました。大塚商会の営業はすごいとよく聞くので体育会系の方が多いと思われます。そのような方達、また自分より年次の高い方達にも意見が言えるような芯の強さをアピールするべきだと思いました。またこの会社は入社してからも毎年テストがあり、それで昇給などが決まるということをお聞きしました。入社後も自社についてよく学ばせるということは就活時点でもどのようなことをしているのかよく理解しておく必要があると思います。