- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
- A. 化学メーカーの大手として,化学メーカーの雰囲気を早期から知っておきたかったため.これより,他の大手の化学メーカーと比較し,それぞれの強み,特徴を調べた上で参加したいと感じたため,インターンシップに応募した.続きを読む(全103文字)
【未知の技術への挑戦】【23卒】花王の夏インターン体験記(理系/研究職)No.24595(非公開/非公開)(2022/6/13公開)
花王株式会社のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
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2023卒 花王のレポート
公開日:2022年6月13日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2023卒
- 実施年月
-
- 2022年8月 下旬
- コース
-
- 研究職
- 職種名
-
- 未登録
- 期間
-
- 5日間
投稿者
志望動機・インターンシップ参加前
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
大企業に研究者として勤めたいという思いはあったが、夏の時期は志望企業・業界は絞り切れていなかったため、なんとなく応募してみたというのが本音。また、化学系のメーカーの印象があったが、機械系の研究職での採用もあるという点に興味を持った。
このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。
まず、Web上で可能な限りの企業研究は行った。ESについては、かなりの設問があったが、一貫性を意識して取り組んだ。また、研究室の同期や先輩方に添削をお願いし、推敲していった。研究要旨についても専門用語を使わずに分かり易く記述することを意識した。
同業他社と比較して、このインターンの選考で重視されたと感じるポイントを教えてください。
研究活動にどれだけ自発的に取り組んでいるかを重要視しているように感じた。
選考フロー
エントリーシート → 説明会・セミナー → 最終面接
エントリーシート 通過
- 実施時期
- 2021年06月 中旬
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以上
ESの内容・テーマ
・花王のインターンシップに応募する理由をご記入ください。
・花王について興味を感じていることについてご記入ください。
・得意とする研究分野をご記入ください。
・得意とする実験・分析等のスキルについてご記入ください。
・保有資格・免許について入力してください。
・その他、普段から自己啓発に心がけていることがあれば入力してください。
・将来のキャリアについて考えていること(例:ドクター進学、企業研究員など。)
その理由や具体的に取り組みたいことについてもご記入ください。
・自己PRや研修に関する質問等ご自由にご記入ください。また、障がいをお持ちの方で、面接や研修にあたりサポートが必要な場合は、ご遠慮なくご記入ください。
・研究要旨A4一枚
ESの形式
Webで入力
ESの提出方法
採用サイトのマイページから提出
ESを書くときに注意したこと
設問が多かったが、全体の一貫性を意識して取り組んだ
ES対策で行ったこと
設問が多かったので、情報解禁よりも前から、対策に取り組んだ。その際は就活サイトを利用して、前年度までのES内容を確認していた。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
説明会・セミナー 通過
- 実施時期
- 2021年07月 中旬
最終面接 通過
- 実施時期
- 2021年07月 中旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官5
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 研究職(室長、リーダー級)
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以上
会場到着から選考終了までの流れ
Teamsに繋いで開始
面接の雰囲気
面接官の人数が5人と多く、緊張したが、雰囲気はかなり和やかだった。その中でも研究内容についての質問は鋭かった印象。
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
面接を通して、約半分の時間は研究内容に関する話だった。そのため、研究活動に取り組む姿勢が評価されたように感じた。
面接で聞かれた質問と回答
花王のインターンシップを志望した理由
私が貴社のインターンシップに応募した理由は,社員全員が一丸となって革新的な大ヒット商品を生み出し続ける貴社の姿勢に感銘を受けたからです.私は研究活動を進める中で,アイデアが思いつかず,思うような成果を出せない時期がありました。しかし、研究分野の異なる先輩の実験手法を参考にして工夫を施した結果、その問題を解決することができました.この経験から,自分の専門分野にとらわれず,多角的な視野で物事を見ることの重要性を学びました.また、貴社では多様な分野で研究が行われている強みを生かし,専門領域や部門の垣根を越えて常に情報を共有することで,革新的なアイデアの創出を可能にするマトリックス運営が行われています.そこで、私はこのインターンシップで、貴社の多角的な視点で物事を見る姿勢を学び、自らも社員の方や参加者と積極的に意見を交わしていくことで、専門分野にとらわれない幅広い視野を獲得したいです。
何故この研究テーマを選んだのか
このテーマを選んだ理由は、幅広く学びを得られる点に惹かれて選びました。
この研究は先輩の引継ぎではなく、研究室内において新規テーマでした。そのため、実験設備の作製などもすべて最初から自分で行う必要がありました。設備の作製から、実験まで全て自分ができる点で、いろんな経験ができると考え、魅力を感じ、選びました。
逆質問の時間
- はい
- いいえ
面接後にフィードバックがあった場合はその内容を教えてください。
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- オンライン
- 参加人数
- 4人
- 参加学生の大学
- 地方国公立3名と私立大学1名。自分含めて学歴はそこまで高くなく、あまり関係ない印象だった。
- 参加学生の特徴
- そこまで花王への志望度が高いようには感じられなかったが、非常に冷静で優秀な学生だった印象。ふんいきもとても落ち着いた方々だった。
- 参加社員(審査員など)の人数
- 8人
- 報酬
- なし
- 交通費の補助
- なし
- 昼食費の補助または現物支給
- あり
インターンシップの内容
インターンの概要
実験と実験によるデータに基づいた新規加工プロセスの提案
インターンの具体的な流れ・手順
1日目は会社説明や研究所紹介が中心。
2,3,4日目は実験と発表準備
5日目の午前中に発表。昼食時は懇親会が行われた。午後は、技術系インターンシップ学生全体での座談会が行われた。
このインターンで学べた業務内容
実験の進め方や、日々どういった研究をしているかなど。
テーマ・課題
めぐリズムにおける新規加工プロセスの提案
前半にやったこと
研究リーダーの方々が1日目は会社全体の説明や研究所の説明をしてくださった。2日目・3日目は若手社員の方1名とマンツーマンで実験を進めていった。オンラインでの開催であったため、事前に実験器具が自宅に届き、それを用いて実験を行った。その中で、2,3時間おきに社員の方とミーティングを行いながら実験を進めていった。
後半にやったこと
3日目はプレゼンの準備を行った。時間がない中でも社員の方が丁寧にアドバイスをくださり、なんとか形にすることができた。5日目は午前中にプレゼン発表を行った。研究リーダー数名と人事の方数名に向けて20分程度発表した。
昼食時はオンラインで繋いで、懇親会を行った。午後には技術系インターンシップ生全体の座談会が開かれ、人事の方へ質問する機会を頂いた。
発表会はありましたか?
- はい
- いいえ
審査員の肩書き
研究リーダー
優勝特典
なし
インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?
若手社員の方1名と関わる機会が多く、1対1で会社のことについてざっくばらんに伺える時間もあった。また、実験や資料作成の際にも、アドバイスを多く下さりとても勉強になった。プレゼン発表後、質疑応答をもっと上手になるべきというアドバイスもいただき、とても印象的だった。
苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?
与えられた実験や考察、プレゼン資料作成の量が個人的にとても多く、時間内にこなすのがとても大変で、苦労した。プレゼン発表の前日はインターン時間外の夜遅くまで準備を行った。学生と違い、時間が限られている社会人の大変さを痛感できたという点では非常に勉強になったと思う。
インターンシップを終えて
インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?
他の学生とのかかわりはほとんどなく、発表を聞くこともなかった。
インターンシップで学んだこと
研究に対して、真摯に取り組み、決してずるはしないという「正道を歩む」姿勢が求められていることを肌で感じることができた。そういった姿勢がお客様に商品に対する安心感を与え、業界トップの消費財・日用品メーカーへの成長に繋がっているのだと知ることができた。
参加前に準備しておくべきだったこと
抽象的にはなってしまうが、実験データーを手早くまとめる力や、パワーポイントでスライドをまとめる勉強をしておくと良いと感じた。実験やプレゼン準備は時間との戦いだった。
参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?
- はい
- いいえ
ベテラン社員の方から、若手社員の方まで幅広く関わりながら、雰囲気を感じ取ることができたため、実際にどのような方々と仕事をするのか、職場はどのような雰囲気なのかなどをイメージすることができたから。また、会社について、社員の方にざっくばらんに伺える時間も設けて頂き、より深く職場について理解することができたから。
本選考で内定が出ると思いましたか?
- はい
- いいえ
特に発表でアピールできた自身もなく、元々インターンシップによる優遇は全くないと聞いていたので、今回のインターンシップが本選考に繋がることは全くないだろうと考えていたから。かかわりが少なかったので何とも言えないが、周囲の学生のレベルも自分と比較して高いように感じたので、そういった点でもインターンシップを通して内定が出るとは思わなかった。
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
志望度が上がった理由はまず、取り組んでいる研究や事業内容にとても惹かれたから。また、社員の方の雰囲気にも惹かれ、純粋にここで働きたいと感じた。体育会のような雰囲気も若干感じ取れ、そういった環境が好きな自分には適している職場であると感じたから。
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
インターンシップ参加による優遇は一切なく、ほとんど関係ないと思われる。ただ、本選考の面接の際に、インターンシップの際に関わった社員の方が面接官として参加していたため、そういった点で若干の有利・不利はあるかもしれない。
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
インターンシップ参加後は、インターンシップの際に面倒を見てくださった社員の方に2,3度面談を行って頂いた。そこでは、会社のことや選考のことなど、フランクに聞きたいことを伺うことができた。
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
社会人になっても幅広い学びを得て、技術者として活躍していきたいと考えていたため、機械系以外の技術者が多く在籍している業界で働きたいと感じ、化学業界や日用品業界を志望していたため、その一つとして志望していた。また、転職などは考えておらず、一つの会社で長く安定して働いていきたいという思いから、大手・大企業を志望していた。
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
今回のインターンシップに参加したことで、日用品・消費財メーカーへの志望度が大きくなった。その理由としては、より消費者に近いところで働きたい、自分が関わったものが直接お客様に届けたいと感じたからだ。そういったところで大きなやりがいを感じ、長く続けられると考えた。また、インターンシップの経験を通して、日用品メーカーの中でも花王株式会社の社員の方の雰囲気に惹かれて、絶対に行きたいと考えるようになった。
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花王の 会社情報
| 会社名 | 花王株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | カオウ |
| 設立日 | 1940年5月 |
| 資本金 | 854億2400万円 |
| 従業員数 | 31,776人 |
| 売上高 | 1兆6284億4800万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 長谷部 佳宏 |
| 本社所在地 | 〒103-0025 東京都中央区日本橋茅場町1丁目14番10号 |
| 平均年齢 | 40.8歳 |
| 平均給与 | 810万円 |
| 電話番号 | 03-3660-7111 |
| URL | https://www.kao.com/jp/ |
| 採用URL | https://www.kao.co.jp/employment/kao/recruit/ |
