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株式会社レイヤーズ・コンサルティング

レイヤーズ・コンサルティングの経営コンサルタントの志望動機詳細(23卒/男性)(2022/3/24公開)【価値提供のプロフェッショナル】体験記No.21908

2023卒の先輩がレイヤーズ・コンサルティング経営コンサルタントの本選考で話した志望動機の詳細です。先輩が実際に面接で話した志望動機の内容や構成、伝え方などを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

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2023卒株式会社レイヤーズ・コンサルティングのレポート

公開日:2022年3月24日

選考概要

年度
  • 2023年度
結果
  • 内定
職種名
  • 経営コンサルタント

投稿者

大学
  • 非公開
インターン
内定先
入社予定
  • 未登録

選考フロー

選考情報

OB・OG訪問
実施していない
リクルーター
なし

選考時の新型コロナ感染症対策

選考は全てオンラインでした。

志望動機

私が貴社を志望する理由は、まず第一にコンサルティング業界を志望していることです。私はこれまで所属研究室の官学連携活動として、自治体のコンサルティング業務に参画してきました。この活動において、住民の移動ニーズの実態把握のために、住民懇談会やワークショップを企画・開催したほか、私が考案・実行した〇〇〇〇を用いた分析が、顧客である自治体の地域公共交通計画策定に寄与した経験を得ました。これらの経験から、「自分の見識で、顧客・社会に価値を提供すること」に強くやりがいを感じ、コンサルタントとして、この道のプロフェッショナルになりたいと感じたためです。
その上で貴社を志望する理由として、貴社が掲げる「三現主義」に強く共感しているためです。私は、先述の自治体のコンサルティング業務において、「答えは現場にしかない」という〇〇〇〇の教えから、現場を知ることを最重視して取り組んできました。その中で、現場で語り合った多くの人々が自分に期待してくれていることを肌で感じ、「そうした人々の期待に応えたい」という気持ちが、自身のモチベーションとなることに気付きました。したがって、貴社の「三現主義」は、私にとって大きなモチベーションの源泉になると考え、これによって、私が貴社で持続的に成長する姿がイメージできました。以上から、私にとって貴社は、自身の業務・成長に高いモチベーションを維持でき、これをもって顧客・社会に価値を提供できる環境であると考え、貴社を志望します。

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レイヤーズ・コンサルティングの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社レイヤーズ・コンサルティング
フリガナ レイヤーズコンサルティング
設立日 1983年12月
資本金 6000万円
従業員数 230人
※2018年4月現在
代表者 杉野 尚志
本社所在地 〒141-0021 東京都品川区上大崎3丁目1番1号目黒セントラルスクエア14階
電話番号 03-5791-1125
URL https://www.layers.co.jp/

レイヤーズ・コンサルティングの 選考対策

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