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【未知の業界への挑戦】【24卒】富士電機の夏インターン体験記(文系/2daysインターンシップ)No.36910(非公開/男性)(2023/6/26公開)

富士電機株式会社のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

2024卒 富士電機のレポート

公開日:2023年6月26日

インターン概要

卒業年度
  • 2024卒
実施年月
  • 2022年9月 上旬
コース
  • 2daysインターンシップ
職種名
  • 未登録
期間
  • 2日間

投稿者

志望動機・インターンシップ参加前

このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。

BtoBメーカーに興味を持っていたのが最も大きな理由である。その中でも、インターン優遇が強い会社であると聞いていたこと、知名度がそこまでない会社であり、優遇を受けることが出来ればかなり有利になると考えていたことから、応募を決意した。

このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。

そこまで特段の対策はしていなかったが、ESの内容を書く際に最低限の企業理解を求められていたと感じているため、そこの理解はするように努めていた。

同業他社と比較して、このインターンの選考で重視されたと感じるポイントを教えてください。

面接がなかったことから、ESの内容で合否が判断されているはずである。ということは、ESの内容と学歴が重要だったのではないだろうか。

選考フロー

エントリーシート

エントリーシート 通過

実施時期
2022年08月 中旬
通知方法
メール
通知期間
1週間以上

ESの内容・テーマ

.当社の事業で興味を持った内容、その理由を教えてください。(400字以内)
.当社のインターンシップでどのようなことを学びたいか教えてください。(400字以内)
.自己PRをしてください。(400字以内)

ESの形式

マイページから入力

ESの提出方法

マイページから提出

ESを書くときに注意したこと

ESのみで合否が出るので、しっかりとESの内容が分かりやすいように書いた。

ES対策で行ったこと

就活サイトの過去のESを参考に、簡潔に自分の伝えたいことを書くように心がけた。型を意識して書くようにしていた。

対策の参考にした書籍・WEBサイト

ONE CAREER

インターンシップの形式と概要

開催場所
大崎本社
参加人数
30人
参加学生の大学
学歴等は特に分からなかった。男女比率は7:3程度だった印象。
参加学生の特徴
安定志向の人が多い印象だった。社員質問の時間では「東京以外で働きたくない」や「海外では働きたくない」という声を耳にした。
参加社員(審査員など)の人数
5人
報酬
なし
交通費の補助
なし
昼食費の補助または現物支給
あり

インターンシップの内容

インターンの概要

基本的に5,6名程度のグループを組み、指示された複数のグループワークをこなしていくものだった。

インターンの具体的な流れ・手順

富士電機の企業説明→各職種の説明&職種体験ワーク→社員訪問

このインターンで学べた業務内容

経理や調達など、当時ほど知らなかった職種の仕事内容

テーマ・課題

富士電機の企業理解・各職種の理解を深める

1日目にやったこと

富士電機の企業説明→各職種の仕事内容説明&グループワーク(例えば人事であれば、どのような福利厚生があればより魅力的な会社になるかというテーマでワークを行った。)

2日目にやったこと

各職種の仕事内容説明&グループワーク(調達であれば、どのような仕入れ先から、どのような点を重視して仕入れるのかというところを、実際の資料を用いてワークを行った。)

発表会はありましたか?

  • はい
  • いいえ

審査員の肩書き

人事

優勝特典

なし

インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?

各職種の仕事説明があった後に、社員訪問の時間があった。そこで、職種のやりがいはもちろん、どうして富士電機に入社を決められたのかなどの質問を沢山することができた。

苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?

コロナ禍だったこともあり、パーテーションが設置されていた。そのため、グループワークを進めていく上では、声が通りづらく、円滑に意思疎通をすることが難しかった。また、内気な人が多かったこともあり、ワークを進める際に意見が出にくかった点も少々やりづらかった。

インターンシップを終えて

インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?

基本的にグループでワークを進めていくものだったため、非常に関わりは深かった。

インターンシップで学んだこと

富士電機自体の理解を深めることが出来たことはもちろん、職種に対する理解はBtoBメーカー全般にも活かすことが出来たと思う。また、BtoBメーカーの事業の大きさに魅力を感じ、その後そういった業界を中心に受けるようになっていったことから、このインターンシップは非常にいい転機になったものだった。

参加前に準備しておくべきだったこと

最低限の企業理解があれば、より踏み込んだ質問を社員の方にすることができ、有意義な時間にすることが出来たのではないかと感じている。

参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?

  • はい
  • いいえ

居心地の良さは非常に感じた会社だったから。穏やかな方が非常に多く、自分が肩ひじ張らずとも仕事をしていける環境であるという風に感じた。また、大規模な事業も、自分のやりたいこととマッチしているという風に感じ、そういったことができる会社はいいなと感じていた。

本選考で内定が出ると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

インターンシップ参加者は全員優遇を貰うことができるから。早期選考の案内を貰うことができ、面接回数も減るし、なにより早期選考ということで選考倍率は低いことが予想される。そういった意味で、本選考でも内定をもらうことができる可能性は十分あると考えていた。

この企業に対する志望度は上がりましたか?

  • はい
  • いいえ

自分はやりたいことと企業が行っていることが一致しているという風に感じたから。大きいことをやりたいと思っていた私にとって、BtoBメーカーであり、社会貢献性が高い仕事ができる環境というのは非常に魅力的に感じられた。また、社風的にもマッチしていると感じた。

この企業を本選考でも受験予定ですか?

  • はい
  • いいえ

インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

インターンシップ参加者は全員優遇を貰うことができるから。早期選考の案内を貰うことができ、面接回数も減るし、なにより早期選考ということで選考倍率は低いことが予想される。そういった意味で、本選考でも内定をもらうことができる可能性は十分あると考えていた。

参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい

懇親会等はなかったが、早期選考の案内を頂くことができた。おそらく、参加者全員に対し、送られているものだと思う。

参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい

大きいことをやりたいという風に漠然とであるが考えていたため、BtoBメーカーを中心に見ていた。一方で、完全に業界を絞れていたというわけではなかったため、金融や通信等の企業も全然インターンシップに応募はしていたし、参加もしていた。とにかく、夏の時期は広く受けて自分に合った業界を探すことを意識していた。

このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?

大きいことをやりたいという思いが一層強まるきっかけになった。その思いを実現できるのはやはりBtoBメーカーであると確信したし、中でも重電や重工などではないかと思うようになった。金融などに対する興味は、規模という観点で徐々に薄れていったため、そういった意味で業界を絞るいいきっかけになったインターンシップであったと考えている。

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富士電機の 会社情報

基本データ
会社名 富士電機株式会社
フリガナ フジデンキ
設立日 1923年8月
資本金 475億8600万円
従業員数 26,955人
売上高 1兆2275億9500万円
決算月 3月
代表者 北澤 通宏
本社所在地 〒210-0856 神奈川県川崎市川崎区田辺新田1番1号
平均年齢 44.9歳
平均給与 840万円
電話番号 03-5435-7111
URL https://www.fujielectric.co.jp/
NOKIZAL ID: 1259424

富士電機の 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
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