【未知の技術への挑戦】【24卒】富士電機の冬インターン体験記（理系/システム開発業務の体験（情報・制御・組込み））No.37775（非公開/男性）（2023/7/4公開）

機械電子系の学部であるため、メーカーを受けようと考えていました。
その中でも、勤務地の転勤が少ないところがいいと考えていました。
その上で、富士電機さんは、メーカーの中でも業界4位とそこそこいいので興味を持ちました。

事前にインターンシップ選考の内容を調べて、学内のセミナーやディスカッションの授業に参加してファシリテーションの技術を学んでおいた。

選考フローがエントリーシートだけなのでラクに受けることができる。

システム開発業務の体験で個人とグループ

1日目会社説明会
2日目エレベータの解説
3日目要件定義
4日目開発体験
5日目座談会

メーカーにおける情報系の活躍の仕方との仕事内容

システム開発業務の体験（情報・制御・組込み）

前半にやったこと

前半は会社説明会
そして、エレベーターの動作の仕方。
会社独自のデバイスやソフトウェアを使いエレベーターシステムの開発体験を行なった。
エレベーターのために要件定義をした

後半にやったこと

後半は、座談会を行い2名の社員とトークしました。
その中でも、1人は高専卒で、1人は中間エンジニアの方。
また、開発体験は要件に合わせて、使用を検討する開発体験を行なった。

なし

インターンシップ中で社員との関わりは多かったです。
理由としては常に1人の社員さんが教えてくれていたので、親切に相談にも乗ってくれて、丁寧に教えていただくことができました。

エレベーターに関しては、会社独自のデバイスやソフトウェアなので理解するのに時間がかかった。
50枚くらいの仕様書を読みながら進めていくが、量が膨大で理解するだけで午前中が終わってしまった。
なので、会社独自のサービスの理解は難しいと感じました。

5日間のプログラムでも、基本的に、1〜2名がとても主体的に進めていたので、他の学生は少し目立たなかった。

座談会や、教えていただく社員は毎回違ったので、多くの事業部所で経験をすることができました。
実際に現場に入って教えてくれるので、それによって社風も事業会社とは全く違うということを体感できた。
スピード感を求められる場所は大変だなぁーという印象を受けた。

ITの方を選んでいたので、基本技術者の資格や、itパスポートの資格などを勉強しておくと楽になる気がします。

理由としては、仕事内容が退屈でした。
黙々も業務を行い、現場に出て納品をするとのことですが、場所によっては出張も多く、実際に自分が働いている様子が想像できなかった。
また、設計開発でも会社独自のものなので、入社したらどういう風に働くのかある程度イメージができなかった。

内定が出ないと思った理由としては、地方国立大学がメインで採用されているため、四工大の自分には難しいと感じた。
また、やりたいことがこのインターンシップで見つけることができなかったため、難しいと感じました。
また、社風がインドア寄りのため自分に合わないと感じる。

志望度が下がった理由としては、やりたいことが見出せなかった。
なぜ見出せなかったのかというと、この会社は部署によって差があるため、ある部署では半月は出張に行くのに対して、ある部署は1度も行ったことがないと差がひどいため、インターンによって志望度が下がった。

インターンシップ参加用の、早期選考があり、基本的にインターンシップ参加をメインに採用するため、インターンシップに参加しない学生とは差があり、インターンシップに参加することが大切だと感じました。

日立、三菱系列、など大手の中でも売上が1兆を帰る大企業を目指していました。
また、大手企業であるなら、比較的に安定していて、急に潰れることはないので、安定性を求めて就職活動をしていましたを
特に重電メーカーを志望していた理由としては、機電系の学科あるというのが大きいと感じる。
しかし、文系の学生の参加は比較的少なかった。

インターンシップに参加したからこそ、大規模なプロジェクトは細分化されて、各部門に渡させると感じる。
そのために、大規模なプロジェクトであればあるほど、何をやっているのかを見失いそうになると感じました。
なので、自分自身がこの分野をやりたいと思っていても、細分化されているため、やりたいことを実現するのは難しいと感じた。