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【第一印象が大事!】【19卒】富士電機の総合職の内定者のアドバイス詳細 体験記No.5779(学習院大学/女性)(2018/10/10公開)

2019卒の学習院大学の先輩が書いた富士電機総合職の内定者のアドバイスの詳細です。内定を承諾・辞退した決め手や、富士電機の内定に必要なこと、内定が出る人と出ない人の違い、内定したからこそ分かる選考の注意点などを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

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2019卒富士電機株式会社のレポート

公開日:2018年10月10日

選考概要

年度
  • 2019年度
結果
  • 内定辞退
職種
  • 総合職

投稿者

大学
  • 学習院大学
インターン
内定先
入社予定
  • 味の素AGF

選考フロー

内定者のアドバイス

内定後の企業のスタンス

内定をいただいあとも納得いくまで就活を続けさせてくれた。
この会社は受け終えてからお返事したいといったところ快く待ってくださった。

内定に必要なことは何だと思うか

最初の入室の際のファーストコンタクトになる挨拶は最も大切だと思います。相手も人ですので、第一印象でいいな!と思ってもらえたほうが、その後良い進め方をできると思うので、こだわっていました。
また、話す内容を作り込みすぎず、キーワードだけ押さえて望むようにしていました。作り込みすぎると、カチカチになって相手にうまく伝えられなくなります。富士電機に限る話ではありませんが、どの会社でも意識をしていました。

内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか

数をこなすか、こなさないか。
ES…どれだけ多くの人に添削してもらえるか。
GD…どれだけGDの経験を積める場所に足を運んだか。
テスト…どれだけ問題集を解いたか。
面接…どれだけ面接経験を積んだか。

内定したからこそ分かる選考の注意点

GDの選考官も面接の選考官もほかの企業の人と比べると不愛想です。だからと言っておどおどする必要はありません。私自身最初は少し怖いと思いましたが、きちんと話は聞いてくださるので堂々と自分をアピールしてください。

内定後、社員や人事からのフォロー

内定後にリクルーターの方がついてくださいます。
相談にのってくださいました。

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富士電機の 会社情報

基本データ
会社名 富士電機株式会社
フリガナ フジデンキ
設立日 1923年8月
資本金 475億8600万円
従業員数 27,717人
売上高 1兆1032億1400万円
決算月 3月
代表者 北澤通宏
本社所在地 〒210-0856 神奈川県川崎市川崎区田辺新田1番1号
平均年齢 45.0歳
平均給与 786万円
電話番号 03-5435-7111
URL https://www.fujielectric.co.jp/

富士電機の 選考対策

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