【アビームの挑戦】【24卒】アビームコンサルティングの夏インターン体験記（理系/コンサルタント）No.40250（非公開/非公開）（2023/7/20公開）

コンサルティング業界を幅広く見ている中で、アビームコンサルティングも受けた。また、選考において、テストセンターを課せられるが、そのボーダーが高いとも聞いていたので、テストセンターの自身の得点率を把握するために応募した。

工夫したことは特にはないが、テストセンター（SPI）の対策は十分に行った。
ESに関しては、簡潔にまとめることを意識した。

テストセンター（SPI）の得点率が重視されていると考えられる。

ある企業の社員へのヒヤリング資料などを読み込み、課題抽出と解決案を出すワーク

資料を見て個人ワーク→発表→社員さんから質疑→FB

課題特定の思考法など

ある企業の課題解決ワーク

1日目にやったこと

企業における業務フローや社員ヒヤリング資料を読み込み、課題特定と解決案の洗い出しを行うワークであった。基本的にワークは個人ワークであり、個人の能力が見られていた。

現場社員

なし

アウトプットの数を出すことが大事であることを教えていただいた。ロジックツリーの展開の仕方や、施策のアイディアの数など思考法に関するアドバイスをいただくことができた。

個人ワークメインのインターンに参加したことがなかったので、全て一人で思考するということ自体が、大変に感じた。また、それぞれのワークの時間も1時間程度で短かったので、時間内でアウトプットを多く出すことが非常に大変な作業かつ、頭を使う内容であった。

一部だけグループワークがったが、基本的には個人ワークだったので、交流は少なかった。

じっくり考えることは他のインターンで経験してきたが、1人でスピードに加え、アウトプットの数を多く出す、という頭の使い方をあまりしたことがなかったので、頭の使い方という面で学びが多かったインターンであった。またフィードバックも個人アウトプットに対するものなので、学びが多かった。

ロジックツリーの考え方や、アイディア力・アウトプット力を磨いておく必要があると感じたので、勉強しておく良いと思う。

ワークの内容としては、充実したものであったが、1dayインターンということもあり、そこまで自分が働いている姿を想像することはできなかった。コンサルタントとして、1人でアウトプットを出す力を求められるということを体感するという点では、個人ワークのメインで良かった。

アウトプットの数を短時間で多く出すことが求められる企業であり、私自身の頭の使い方として、あまり得意ではないため、難しいと感じた。一般的なロジック力に加えて、アイディア力的には素養も必要であると感じたため、その点の対策を行えば、内定に近づけると思う。

フィードバックを担当してくださった社員さんのレベルが非常に高く、勉強になったので、このような社員さんがいる企業であれば、入社後も刺激的な環境で、自己成長できると感じた。
また、業種としてコンサルティングという点で興味のある分野なので、良いと感じた。

ワークの内容で、優秀だと判断された学生に対しては、個別に特別選考の案内をするという内容のことを人事さんが言っていたので、インターンシップへの参加は本選考で有利になると感じた。

コンサルティング業界をメインに見ていた。コンサルティング業界の中では、総合コンサルを見つつ、IT系の案件を扱う企業を中心に見ていた。コンサルの中で職種が分かれる場合は、ITコンサルタント職に該当するものを選んでいた。
他には、コンサルの下流にあたる、SIerの企業なども見ながら、就活・インターンを進めていた。

日系コンサルとしては有名な企業であるので、レベル感も一定高いと思って参加した。実際に、社員さんと話した結果、思っていたレベル感の高さは感じることができたので、いい意味で、参加前位のイメージとのズレみたいなものはなかった。また、コンサルタントととしての頭の使い方も楽しいと感じたので、志望業界に関しても、コンサルで変わることはなかった。