就活会議では、Internet Explorer11のサポートを終了いたします。今後はGoogle ChromeやMicrosoft Edgeをご利用ください。
日揮ホールディングス株式会社のロゴ写真

【笑顔でハキハキ!】【23卒】日揮ホールディングスの技術系総合職の1次面接詳細 体験記No.23053(非公開/女性)(2022/4/19公開)

2023卒の先輩が日揮ホールディングス技術系総合職の本選考で受けた1次面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

※ 参考になったボタンは、1度押すと変更できません。

2023卒日揮ホールディングス株式会社のレポート

公開日:2022年4月19日

選考概要

年度
  • 2023年度
結果
  • 内定入社
職種名
  • 技術系総合職

投稿者

大学
  • 非公開
インターン
  • キーエンス
  • アイリスオーヤマ
  • 日揮ホールディングス
  • 三菱UFJ銀行
  • エーザイ
  • 半導体エネルギー研究所
内定先
入社予定

選考フロー

選考情報

OB・OG訪問
実施した
リクルーター
なし

選考時の新型コロナ感染症対策

一次・二次はオンライン、最終(三次)は本社で対面面接。

1次面接 通過

実施時期
2021年11月 中旬
面接タイプ
オンライン面接
実施場所
オンライン

形式
学生1 面接官1
面接時間
30分
面接官の肩書
文系出身の人事
逆質問
あり

通知方法
電話
通知期間
1週間以内

会場到着から選考終了までの流れ

繋ぐとすぐに面接スタート。

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

愛嬌だと思う。当たり前だが、ハキハキと笑顔でしゃべるk十を心掛けた。また、電話でのフィードバックの際に、改善点があれば教えてほしいと伝え、参考にした。

面接の雰囲気

非常に優しそうな人、また口調も物腰の柔らかい感じだった。初めての面接で緊張していたが、面接官というより「優しいお兄さん」と喋っている感じ。緊張もほぐれ、スムーズに喋れたと思う。

面接後のフィードバック

電話での合格通知の際、良かった点を教えてくれた

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

1次面接で聞かれた質問と回答

研究内容はどのようなものか

体内で使用されるセラミックス(生体用セラミックス)の抗菌性に関する研究です。生体用セラミックスは人工関節などに使用されています。現在使用されているセラミックスは、材料表面で細菌が増殖しやすいため、人工関節周辺で感染症が引き起こされる可能性があります。この感染症は投薬による治療は難しく、再手術をする必要があります。従って、感染症を防ぐことが人工関節使用者の予後に大きく影響を及ぼすため、抗菌性をもつセラミックス材料の選定が求められています。そこで私は生体適合性を有する数種類の材料の表面に細菌を付着させて、分光学的手法を用いて表面に起こる反応を分子レベルで明らかにすることで、各試料の抗菌性について比較しました。その結果、現在使用されている材料より抗菌性に優れた生体用セラミックスを確認しました。今後は、このセラミックスがウイルスやカビ類に対しても同等の特性を示すかを検証します。

研究において苦労したこと

私は高校時代に、生物を選択していなかったため、生物の専門知識に苦労しました。周りが医師などの生物に関する知識が豊富な方ばかりだったので、研究開始当初は、会話のスピードにさえついていくことができませんでした。分からないことは自分で調べていたのですが、ある時医師から知識が不足していることを指摘されて以来、疑問点は積極的に尋ねるよう心掛けるようになりました。そのようなコミュニケーションを通して、疑問点が解消されるだけでなく、自分を知ってもらい、相手を深く知ることもできたので、周りの人々に助けてもらうことの重要性を痛感しました。ただ、むやみに質問するのではなく、自分自身で調べ上げた上で、分からないことを専門家に尋ねるように意識しています。

一覧に戻る
※掲載されている情報は、あくまでも投稿者による当時の経験談です。最新の情報とは異なる場合があります。また、就職活動においては、選考フローや選考内容が人によって異なる場合がありえます。本情報は、あくまでも一個人の経験談、一つの結果として、参考としていただけますと幸いです。
※当サイトでは品質の高い情報を提供できるよう努めておりますが、掲載されている情報の真偽や正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツの投稿ガイドラインに関しては 投稿ガイドライン をご参照ください。なお、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、各コンテンツの「問題のあるコンテンツを報告」のリンクから報告をお願いいたします。

日揮ホールディングス株式会社の他の1次面接詳細を見る

メーカー・製造業 (建設・設備)の他の1次面接詳細を見る

日揮ホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 日揮ホールディングス株式会社
フリガナ ニッキホールディングス
設立日 1928年10月
資本金 235億1118万9612円
従業員数 7,610人
※連結 ※2,280名[単体] 2018年3月
売上高 7229億円
※連結 ※3,994億円[単体] 2018年3月期
決算月 3月
代表者 代表取締役会長 佐藤 雅之   代表取締役社長 石塚 忠
本社所在地 〒220-0012 神奈川県横浜市西区みなとみらい2丁目3番1号
平均年齢 43.7歳
平均給与 930万円
電話番号 045-682-1111
URL https://www.jgc.com/jp/
採用URL https://www.jgc.com/saiyo/

日揮ホールディングスの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。