2024卒の横浜国立大学大学院の先輩が日揮ホールディングス技術系総合職の本選考で受けた1次面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2024卒日揮ホールディングス株式会社のレポート
公開日:2023年6月27日
選考概要
- 年度
-
- 2024年度
- 結果
-
- 内定入社
- 職種名
-
- 技術系総合職
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
面接は3回(ジョブマッチング→部長面接→幹部面接)あり、最初の2回はオンライン、最後の幹部面接は対面だった。マスク無しで社内に入り面接を受けたが何も問題なかった。
1次面接 通過
- 実施時期
- 2023年03月 下旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 人事
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- 電話
- 通知期間
- 3日以内
会場到着から選考終了までの流れ
面接が30分行われ、ZOOMの部屋を退出して終了。
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
企業に対して最低限の知識を持った上で自分がどのように企業に貢献できるか?が問われていた。また、自ら質問をすることも求められたため、企業に対してどのくらい積極的な興味があるかも見られていた気がする。
面接の雰囲気
話し方が柔和な人で、終始リラックスして質問に答えられた。面接が終わる数分前に、企業研究のためのアドバイスなどを貰った。
面接後のフィードバック
他の職種が分からないなら、JGC magazineを読むといいよ、とのフィードバックを頂いた。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
本社ウェブサイト
1次面接で聞かれた質問と回答
入社してやりたいと思っている職種は何ですか。
私は脱炭素社会に貢献する一員となるため、エネルギーキャリアとして注目されているアンモニアの生産におけるプロセスエンジニアとして御社に貢献したいと思っています。御社が最近再生可能エネルギー由来の不安定な電源供給をもとにしてアンモニアの合成に成功したことを知り、私はこの事業をもっと拡大させていくための大型プラントを設計する役割を担っていきたいと思っています。プロセスエンジニアを軸としつつ、今後はアンモニアのサプライチェーンも徐々に確立されていくと思うので、生産から供給までの全体を俯瞰できるように様々な業種を経験したいと思っています。
学生時代の得意科目と苦手科目を教えてください。
得意科目は電気化学を筆頭とした応用化学の分野や、エネルギーに関する分野でした。私は再生可能エネルギーなどの脱炭素社会実現に向けた知見を得たいという思いから強い興味を持って授業に参加したり課題に取り組みました。苦手科目は分析化学や無機化学などの理論科学の分野でした。傾向として理論科学の分野の授業は教授がずっと話すだけの講義だったため初めのうちはどう授業を受ければよいか分からず苦戦しましたが、知らない用語が聞こえたらすぐ調べたり、教材に質問を書き込むなどなるべく積極的に授業参加できるよう工夫しました。
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日揮ホールディングスの 会社情報
| 会社名 | 日揮ホールディングス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニッキホールディングス |
| 設立日 | 1928年10月 |
| 資本金 | 235億1118万9612円 |
| 従業員数 | 7,610人 ※連結 ※2,280名[単体] 2018年3月 |
| 売上高 | 7229億円 ※連結 ※3,994億円[単体] 2018年3月期 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 代表取締役会長 佐藤 雅之 代表取締役社長 石塚 忠 |
| 本社所在地 | 〒220-0012 神奈川県横浜市西区みなとみらい2丁目3番1号 |
| 平均年齢 | 43.7歳 |
| 平均給与 | 930万円 |
| 電話番号 | 045-682-1111 |
| URL | https://www.jgc.com/jp/ |
| 採用URL | https://www.jgc.com/saiyo/ |
