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【強みを活かすアピール】【18卒】第一生命ホールディングスの基幹職グローバルコースの1次面接詳細 体験記No.4153(一橋大学/男性)(2017/12/14公開)

2018卒の一橋大学の先輩が第一生命ホールディングス基幹職グローバルコースの本選考で受けた1次面接の詳細です。1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

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2018卒第一生命ホールディングス株式会社のレポート

公開日:2017年12月14日

選考概要

年度
  • 2018年度
結果
  • 最終面接
職種
  • 基幹職グローバルコース

投稿者

選考フロー

1次面接 通過

実施時期
2017年06月
形式
学生1 面接官1
面接時間
30分
面接官の肩書
人事
通知方法
電話
通知期間
3日以内

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

やりたい仕事を聞かれたとき、ただやりたいということではなく、自分の強みや経験をどう生かせるかまで伝えることで会社にとって使える人材であるとアピールできたのが良かったと思う。

面接の雰囲気

広い部屋がブースで分けられてる半個室だったが、少し暗めの部屋で周りの声も聞こえないのでかなり緊張感があった。

1次面接で聞かれた質問と回答

学生時代に力を入れたことを教えてください。

私が学生時代に力を入れたことは、◯◯サークルの主将として対抗戦での勝利に貢献したことです。私が主将に就任した時、対抗戦に勝てないことが常態化しており、前年度は1勝5敗と負け越していました。この原因が初心者の練習参加率の低さにあると考え、彼ら一人ひとりと話し合い時間を設けたところ、レベルに合わない練習を行っていることが、サークル員の練習へのモチベーションを低下させていると突き止めました。解決策として、初心者向けの練習メニューを考案して行い、上級者には戦力の底上げの重要性必要性を伝えて協力を仰ぐとともに、上級者のみに特化した練習機会を設けて初心者と上級者の練習における融和を図りました。その結果、練習参加率が上昇し、初心者と上級者双方の実力が向上し、今年度は4勝2敗と勝ち越すことができました。

入社後にやりたい仕事は何か

私が入社後にやりたい仕事は営業です。私は将来的には、商品開発や企画部門に行きたいと考えています。そのためには、現場の声を一番身近に聞くことができる営業で経験を積む必要があると考えるからです。また、人の魅力で勝負でき、幅広い専門知識が必要になるため人間として成長できる点も魅力に感じています。営業ではお客さまとの関係構築とお客様から信頼を得て安心してもらうことが大切だと感じています。特にホールセールでは契約まで長い時間がかかるためこの要素は必要だと感じています。大学時代にサークルの主将としてサークル員と信頼関係を構築することで本音を引き出し、人のためを思ってより良いサークルにしようと奔走した経験と強みを営業現場で活かせると思い、第一の配属部署として営業を希望します。

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第一生命ホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 第一生命ホールディングス株式会社
フリガナ ダイイチセイメイホールディングス
設立日 2010年4月
資本金 3431億円
従業員数 59,495人
売上高 11兆281億6600万円
決算月 3月
代表者 菊田徹也
本社所在地 〒100-0006 東京都千代田区有楽町1丁目13番1号
平均年齢 41.8歳
平均給与 949万円
電話番号 03-3216-1222
URL https://www.dai-ichi-life-hd.com/

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