【自己分析が鍵】【21卒】古河電気工業の総合職の内定者のアドバイス詳細 体験記No.10873（新潟大学/男性）（2020/10/19公開）

内定を頂いてすぐ就職活動をやめ内定承諾書を提出したということもあり特に就活をやめるよう指示されたとか続けていいと言われたかということは分からない。

最終面接はともかく、志望動機というよりはどのような人間なのかということを重視されたと思った。なので、自己分析はしっかりしておいた方がいいし、自分の経験についてなぜそのようなことをしたか、という行動の源泉について思い出してまとめておくと良いと思う。また、BtoBの会社だと良くあるが少し何をやっているか分かりづらいためインターンシップに参加するなどイベントに参加しておくと志望動機の作成など選考をスムーズに進めることができると思う。

先述の通りどのような人間かということを見られるため、時分の考えを分かりやすく伝えることができるか、一貫性があるかといったことはかなり重要視されるのではないか、と思う。自分の経験についてなぜそのような行動を取ったか、など自分がどのような人間かということをしっかり分析しておくことが内定に繋がると思う。

逆に自己分析が甘いとかなり選考突破が厳しくなると思うのでそこに関しては注意が必要だと思う。自分は結構遅い時期に受けたのでなんとかなったが早い時期に受ける人は早めに自己分析を進めておいた方が良いと思う。

内定者交流会や選考には関係ない個別面談があった。

• 社員の魅力・実力
• 福利厚生・手当・働きやすさ
• 会社の事業内容・サービス・やりたいことが実現できる
• 給料・待遇

田中貴金属工業株式会社

インフラに携わる仕事がしたかったため古河電工を選びました。どの事業でもインフラに携わることができたり、グローバルに働く環境のある古河電工ははじめからかなり行きたいと思っていた企業であったため古河電工を選択しました。また、これは迷った企業にも言えることですがが、選考中に自分の経験に対して詳しく深掘ってくれたことや選考で関わった社員の方々に非常に魅力を感じたこともこの会社で働きたい、と決定するに至った要因です。