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【人柄が魅力、協調性重視】【16卒】TOPPANホールディングスの企業研究詳細 体験記No.98(専修大学/)(2017/6/13公開)

2016卒の専修大学の先輩がTOPPANホールディングスの本選考で行った企業研究の詳細です。企業研究で行ったこと、特に調べておいて役に立ったことやもっと調べておけば良かったこと、有益だった情報源などを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

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2016卒TOPPANホールディングス株式会社のレポート

公開日:2017年6月13日

選考概要

年度
  • 2016年度
結果
  • 1次面接
職種
  • 不明

投稿者

大学
  • 専修大学
インターン
  • 未登録
内定先
入社予定

選考フロー

説明会(5月) → ES(6月) → GD(7月) → 1次面接(8月)

企業研究

OB訪問はしておくべき。インターンシップが一番名刺を貰うには適していると思う。この会社の人はとにかく人柄がいい。気に入ってもらえたなら色々な人にあわせてくれるし、よく話してくれる。そのため仲良くなり、いろいろな話を聞いて働くイメージをつけておくのが一番の近道だと思う。ただし、グループディスカッションで注意すべきことは、インターンシップなどで評価された積極性が評価されないこと。ここは大企業だと割りきって、協調性を強調すべき。

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TOPPANホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 TOPPANホールディングス株式会社
フリガナ トッパンホールディングス
設立日 1908年6月
資本金 1049億8600万円
従業員数 53,712人
売上高 1兆6782億4900万円
決算月 3月
代表者 麿秀晴
本社所在地 〒110-0016 東京都台東区台東1丁目5番1号
平均年齢 43.0歳
平均給与 756万円
電話番号 03-3835-5111
URL https://www.holdings.toppan.com/ja/
採用URL https://www.toppan.co.jp/recruit/shinsotsu/

TOPPANホールディングスの 選考対策

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