【22卒】富士通の冬インターン体験記（理系/チャレンジプログラム）No.16393（筑波大学大学院/女性）（2021/7/19公開）

グループワークで議論やお互いへのフィードバックを行った。主体性があり他者の意見を肯定しながら意見交換を活発に行ってくれる学生が多く、勉強になった。

グループワークは短い時間の中で、課題の抽出やゴールの設定の大切さを痛感した。また、どのチームも着眼点や発想が面白い上によく考えられており、多角的な視点を得られた。座談会では社員の方のリアルなお話を聞くことができ、キャリアをイメージすることにつながった。盛りだくさんなSTEP全てに学びがあり、学生からも社員の方からも非常に刺激を受け、自分に足りないものを見つめ直すことができた。

特にないが、ITに普段から興味を持ち、身近なもののどのような部分にITの力が使われているか、また今後使えそうか考えているといいと感じた。

FBをもらいながらグループワークを進められるので、実際に仕事をする上での考え方を学べる。また、座談会ではざっくばらんに様々な質問にお答えいただいたことで、1日にどのような動きをしているのか、業務内容や配属についてなども把握できたため入社したらどのように働くのかある程度イメージができた。

インターンに参加し、より会社の事業内容やビジョン、社員の方々の雰囲気が理解できたと感じたから。また、フィードバック面談を通して、グループワークでの講評をいただいた際に、非常に高く評価していただいたため。インターンの経験を本選考のESや面接で活かせるのではと感じた。

志望度が上がった理由は、二つある。一つ目は事業領域の広さと新規事業の興味深さを改めて知ったことだ。それまでITに疎かったが、講演を聞き興味が沸いた。二つ目は社員の方々の人柄に惹かれたからだ。人事の方々は上下関係なく非常に仲が良さそうであり、現場社員の方々も穏やかで成長意欲の高そうな方が多かった。

本選考が始まる連絡があると同時にインターン参加者は特別選考への案内が届くため。本選考のいくつかのステップが免除になるので、インターン参加者は有利だと感じた。また、通常選考より早期に行われるのも利点。

インターンシップ参加前後に特に連絡はなかったが、本選考が始まる連絡があると同時にインターン参加者は特別選考への案内が届く。

インターンシップ参加前はIT業界は中心に見ておらず、本選考でもそれほどITを受けていない。インターン参加前は、富士通というIT大手の事業内容や挑戦性、社員の方の雰囲気が単純に気になったため参加した。IT分野は真面目で実直な人が多い印象があり、実際にどのような方が多いのかインターンで確かめてみたいと思っていた。

インターンに参加すると、幹部社員の方の講演で新規事業の面白さを感じた。また、富士通でできることの幅広さや将来性、挑戦性を非常に感じられた。社員の方も真面目な方が多いかと思っていたが、ユニークな方が多く、魅力的であった。質問にもざっくばらんに正直に答えてくださり、リアルな声を聞くことができた。実務時間が長そうな印象を持っていたが、非常に働きやすさも感じられた。