【19卒】楽天グループの冬インターン体験記（文系/総合職）No.976（2018/1/30公開）

ECCという一回聞いただけでは何が何だかわからない仕事の内容についてしっかり理解することができたので良かった。また特に印象的だったのが懇親会で、ワンデイインターンシップにしては非常に豪華だった、さらに活躍している若手社員が5人程いて、詳しく話を聞くことができた

グループワークの際に難航することがあったのでフレームワークのような打開策的なものがあればよかったのかも

仕事の内容は非常に面白そうだったが、まだまだベンチャー企業だなと感じたため。社員1人がECの100店舗ほどを担当させられてそれぞれの課題を解決し、売り上げを伸ばすことを求められるそうで、結果まで表にさらされるので競争社会になり、福利厚生がきちんとしていないため残業などが多そうだと感じた

インターンシップと本選考は特に関係がないと思ったから。学生の数に比べて社員の数が圧倒的に少なく、個々人を評価しているような感じはなかった。また、選考もエントリーシートだけだったのであまり優秀な学生だけをインターンシップに呼んだという感じではなかったと考えられる

若手のうちから激しい競争社会にさらされるのは結構大変そうだと感じたが、その一方で結果を出せば年齢に関わらず正当に評価されるというシステムは非常に魅力的だと感じたから。また業務内容もコンサルタントのようで、実際にクライアントと密に関われる点が良いとも思った

ECCというよくわからない業務内容について詳しい知識や深い理解が得られたので志望動機や面接での内容に深みが出ると思うから。実際にインターンシップに参加するとそういう点はいいと思う

まだまだインターンシップが終わったばかりなので、特に何もない。これからあるのかもしれないが選考が速いそうだし何もないのかもしれない

まだまだ志望先、業界が決まっていない状態であったため、ITベンチャー企業や金融業界、コンサルタント、日系メーカー、マスコミなどなどとにかく幅広い業界を見ていた。特に、インターンシップに参加することで本選考を有利に進めたかったため、優遇がありそうな会社をネットで調べたり、先輩に聞いたりして受けるようにしていた。

これまで全く考えていなかった、知らなかったIT系のメガベンチャーの働き方や雰囲気について知れて、選択肢が広がったという点では、その後の就職活有働には大きく影響したといえる。特にインターンシップでは会社の雰囲気というものを体感できる点が魅力的だと思う。活躍している若手社員の人間的な魅力を感じることができた