- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
- A. 「個人と企業のマッチングをテクノロジーで最適化していく」というビズリーチの事業に、自分の関心領域と重なる部分が多かったからである。特に、日本の人・組織領域には非効率な情報構造が残っていると感じており、その改革に携われる環境に強く惹かれた。続きを読む(全119文字)
【IT系の戦い、楽天を制す】【19卒】楽天グループの冬インターン体験記(文系/総合職)No.976(大阪大学/男性)(2018/1/30公開)
楽天グループ株式会社のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
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2019卒 楽天グループのレポート
公開日:2018年1月30日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2019卒
- 実施年月
-
- 2017年12月
- コース
-
- 総合職
- 職種名
-
- 未登録
- 期間
-
- 1日間
投稿者
- 大学
-
- 大阪大学
- 参加先
- 内定先
-
- 未登録
- 入社予定
-
- 未登録
志望動機・インターンシップ参加前
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
IT系の会社に興味を持ったから。特に会社の事業内容をまったく知らなかったので知りたいと思っていた。また最近Amazonが日本でも大躍進しているということでインターネットの世界での戦いについても知りたいと思った
このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。
エントリーシートだけの選考であり、自分の意見をしっかりと答えるタイプのものでったので調べて自分なりの意見を書いた
選考フロー
WEBテスト → エントリーシート
WEBテスト 通過
- 実施時期
- 2017年11月
- WEBテストの合否連絡方法
- 未選択
- WEBテストの合否連絡までの時間
- 未選択
エントリーシート 通過
- 実施時期
- 2017年11月
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- 東京オフィス
- 参加人数
- 30人
- 参加学生の大学
- 東京での1日インターンシップだったこともあり東大早慶MARCHがほとんど
- 参加学生の特徴
- 特に共通の性質のようなものはなかったが、やはりインターンシップに積極的に参加している人が多い
- 報酬
- なし
インターンシップの内容
テーマ・課題
ある会社の楽天市場の売り上げを上げろ
1日目にやったこと
午前中に会社やECCについての講義がある。その後、午後からグループワークがある。チームごとに模造紙やホワイトボードに書いて発表がある。人事や学生に採点される。報酬は特にない
発表会はありましたか?
- はい
- いいえ
審査員の肩書き
人事
優勝特典
なし
インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?
発表の際に挨拶をしっかりすること、IT系の会社なのに意外と人と人とのつながりをしっかり気にかけているのだなと交換を持てた、事業内容も意外と人と直接かかわっているようだった
苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?
1日インターンシップなのでしかたがないが会社の説明の時間が多くなってしまっているので少し退屈な時間があったこと。どこのインターンシップでもそうだと思うが、会社自体に興味がない人は説明パートをやりすごすのが大変なのではないか、また半日間のワークでは時間が足りなくなる
インターンシップを終えて
インターンシップで学んだこと
ECCという一回聞いただけでは何が何だかわからない仕事の内容についてしっかり理解することができたので良かった。また特に印象的だったのが懇親会で、ワンデイインターンシップにしては非常に豪華だった、さらに活躍している若手社員が5人程いて、詳しく話を聞くことができた
参加前に準備しておくべきだったこと
グループワークの際に難航することがあったのでフレームワークのような打開策的なものがあればよかったのかも
参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?
- はい
- いいえ
仕事の内容は非常に面白そうだったが、まだまだベンチャー企業だなと感じたため。社員1人がECの100店舗ほどを担当させられてそれぞれの課題を解決し、売り上げを伸ばすことを求められるそうで、結果まで表にさらされるので競争社会になり、福利厚生がきちんとしていないため残業などが多そうだと感じた
本選考で内定が出ると思いましたか?
- はい
- いいえ
インターンシップと本選考は特に関係がないと思ったから。学生の数に比べて社員の数が圧倒的に少なく、個々人を評価しているような感じはなかった。また、選考もエントリーシートだけだったのであまり優秀な学生だけをインターンシップに呼んだという感じではなかったと考えられる
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
若手のうちから激しい競争社会にさらされるのは結構大変そうだと感じたが、その一方で結果を出せば年齢に関わらず正当に評価されるというシステムは非常に魅力的だと感じたから。また業務内容もコンサルタントのようで、実際にクライアントと密に関われる点が良いとも思った
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
ECCというよくわからない業務内容について詳しい知識や深い理解が得られたので志望動機や面接での内容に深みが出ると思うから。実際にインターンシップに参加するとそういう点はいいと思う
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
まだまだインターンシップが終わったばかりなので、特に何もない。これからあるのかもしれないが選考が速いそうだし何もないのかもしれない
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
まだまだ志望先、業界が決まっていない状態であったため、ITベンチャー企業や金融業界、コンサルタント、日系メーカー、マスコミなどなどとにかく幅広い業界を見ていた。特に、インターンシップに参加することで本選考を有利に進めたかったため、優遇がありそうな会社をネットで調べたり、先輩に聞いたりして受けるようにしていた。
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
これまで全く考えていなかった、知らなかったIT系のメガベンチャーの働き方や雰囲気について知れて、選択肢が広がったという点では、その後の就職活有働には大きく影響したといえる。特にインターンシップでは会社の雰囲気というものを体感できる点が魅力的だと思う。活躍している若手社員の人間的な魅力を感じることができた
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A.
サマーの1dayインターンシップに参加して、ワークを通して広告業界であったり、このD2Cという企業に対しての理解度が深まったのと共に、働く環境や活躍社員の方々の姿や、仕事の内容、規模感などに関心を持ったから。
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楽天グループの 会社情報
| 会社名 | 楽天グループ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ラクテングループ |
| 設立日 | 1997年2月 |
| 資本金 | 4526億4600万円 |
| 従業員数 | 29,334人 |
| 売上高 | 2兆2792億3300万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 三木谷 浩史 |
| 本社所在地 | 〒158-0094 東京都世田谷区玉川1丁目14番1号 |
| 平均年齢 | 35.3歳 |
| 平均給与 | 820万円 |
| 電話番号 | 050-55816910 |
| URL | https://corp.rakuten.co.jp/ |
| 採用URL | https://corp.rakuten.co.jp/careers/graduates/ |
