- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
- A. SIer業界に興味があり、その中でも大手企業であり、自分の就活の軸にあっていると思ったからです。また、選考がなく抽選で参加が決まること、夏インターンに落ちてしまったので、多少なりとも企業との接点を持っておきたく、参加を決めました。続きを読む(全115文字)
【感性×差別化×挑戦】【26卒】コーセーホールディングスの夏インターン体験記(理系/ものづくり研究開発職)No.84831(非公開/男性)(2025/6/23公開)
株式会社コーセーホールディングスのインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
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2026卒 コーセーホールディングスのレポート
公開日:2025年6月23日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2026卒
- 実施年月
-
- 2024年9月 中旬
- コース
-
- ものづくり研究開発職
- 職種名
-
- ものづくり総合職(研究開発職)
- 期間
-
- 5日間
投稿者
- 大学
-
- 非公開
- 参加先
-
- みずほ銀行
- 大和総研
- 富士通
- オリックス
- 富士フイルム
- コーセーホールディングス
- 内定先
-
- 三井住友カード
- 富士フイルムビジネスイノベーション
- アクセンチュア
- 大和総研
- 日本IBM
- ENEOS
- 日立製作所
- NTTドコモ
- 日本総合研究所
- 入社予定
-
- 未登録
志望動機・インターンシップ参加前
選考フロー
エントリーシート → WEBテスト → 最終面接
エントリーシート 通過
- 実施時期
- 2024年07月 中旬
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以上
ESの形式
Webで入力続きを読む(全6文字)
ESの提出方法
採用サイトのマイページから提出続きを読む(全15文字)
ESを書くときに注意したこと
人とは違う目を引くような文章構成にすることで他の学生との差別化を意識しました。続きを読む(全39文字)
ES対策で行ったこと
過去のESを就活サイトを利用して振り返り、どんなESが通っているかを見てから、自分のESを描き始めました。続きを読む(全53文字)
対策の参考にした書籍・WEBサイト
WEBテスト 通過
- 実施時期
- 2024年07月 中旬
- 実施場所
- 自宅
- WEBテストの合否連絡方法
- メール
- WEBテストの合否連絡までの時間
- 1週間以上
WEBテスト対策で行ったこと
玉手箱の参考書を一通り解いて、苦手分野のみ復習しました続きを読む(全27文字)
WEBテストの内容・科目
玉手箱:言語、非言語、英語、性格続きを読む(全16文字)
WEBテストの各科目の問題数と制限時間
言語:32問(15分)、計数:29問(15分)、英語:20問(10分)続きを読む(全35文字)
対策の参考にした書籍・WEBサイト
スピード攻略Webテスト玉手箱続きを読む(全15文字)
最終面接 通過
- 実施時期
- 2024年08月 中旬
- 面接タイプ
- 動画面接・録画面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 10分
- 面接官の肩書
- なし
- 逆質問
- なし
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以上
会場到着から選考終了までの流れ
面接の雰囲気
何度も撮り直しができないため、緊張しました。服装は自由なので、より個性のある雰囲気を出すことができればより良いと思います。続きを読む(全61文字)
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
実体験をもとに、社会課題に対して疑問を持っていることを自分の想いを乗せることができた点が良かったと思います。とにかく明るく元気にハキハキと発言できた点も良...続きを読む(全86文字)
最終面接で聞かれた質問と回答
あなたが関心を持っている、社会課題や人々の悩みについて1つ挙げ、 理由とともに説明してください。
アジア人に対する人種差別問題です。理由は、美の基準が欧米中心である世の中で、アジア人の肌の色や目元の特徴などからの偏見によりアジア人の持つ多様な美しさが軽...続きを読む(全223文字)
あなたならどのような商品・サービス等を開発して前問(1)を解決したいですか?
アジア人に対する人種差別問題について、私は多様な美しさを表現できるコスメの開発で解決したいと考えます。具体的には、アジア人の肌の色や質感など、アジア人だか...続きを読む(全233文字)
面接後にフィードバックがあった場合はその内容を教えてください。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- 2日間のオンライン+3日間の対面(研究所)
- 参加人数
- 40人
- 参加学生の大学
- 難関国公立大学や早慶の学生など。ほとんどが院生でした。工学部や薬学部など、幅広い学部の方がいた。
- 参加学生の特徴
- 個性的な人や面白い感性を持つ人が多い印象を受けた。化粧品業界ということで、化学系の学生が多いと思っていたが、工学系の学生などもいて、専攻分野はあまり関係ないと考える。
- 参加社員(審査員など)の人数
- 8人
- 報酬
- なし
- 交通費の補助
- あり
- 昼食費の補助または現物支給
- あり
インターンシップの内容
インターンシップを終えて
インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?
インターンシップで学んだこと
参加前に準備しておくべきだったこと
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
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コーセーホールディングスの 会社情報
| 会社名 | 株式会社コーセーホールディングス |
|---|---|
| フリガナ | コーセーホールディングス |
| 設立日 | 1948年6月 |
| 資本金 | 48億4800万円 |
| 従業員数 | 8,452人 |
| 売上高 | 3301億9300万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 小林 一俊 |
| 本社所在地 | 〒103-0027 東京都中央区日本橋3丁目6番2号 |
| 平均年齢 | 40.5歳 |
| 平均給与 | 726万円 |
| 電話番号 | 03-3273-1511 |
| URL | https://koseholdings.co.jp/ja/ |
| 採用URL | https://www.kose.co.jp/company/ja/recruit/ |
