- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
- A. 空調を含むインフラ業界や海外事業に関心があり、グローバルに展開する富士通グループの一つである点に魅力を感じて参加を決めました。特に、生活を支える空調技術の社会的意義や海外での事業展開に携わる可能性に惹かれました。続きを読む(全106文字)
【振動の奥深さを知る】【23卒】キヤノンの冬インターン体験記(理系/生産技術本部長期インターンシップ)No.20425(非公開/男性)(2022/3/8公開)
キヤノン株式会社のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
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2023卒 キヤノンのレポート
公開日:2022年3月8日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2023卒
- 実施年月
-
- 2022年2月 上旬
- コース
-
- 生産技術本部長期インターンシップ
- 職種名
-
- 未登録
- 期間
-
- 3日間
投稿者
志望動機・インターンシップ参加前
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
キヤノンの製品は家電量販店でも多く見かけ,それを支える生産技術とはどういったモノなのかシンプルに気になったため.また,シミュレーション技術というモノを多く採用しており,自分の研究と違う部分の技術を体感してみたかったから.
このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。
キャノンの技術について触れなければ書けないようなESの項目があったので,キヤノンのホームページなどを参考にしながら,ここがすごくてこの部分が気になってインターンの参加を希望しました,といった感じで記入できるようにした.
同業他社と比較して、このインターンの選考で重視されたと感じるポイントを教えてください。
ESとwebテストで最初の人数が絞られた後,研究内容に関するスライド発表の順番であった.最初の選考に関してはキヤノンの技術力を踏まえたESの項目が選考を左右したのではないかと考えている.
選考フロー
エントリーシート → WEBテスト → 最終面接
エントリーシート 通過
- 実施時期
- 2021年12月 上旬
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以上
ESの内容・テーマ
学業や研究などで、現在熱中している取り組みについて、具体的に記述してください。/本インターンシップへの応募動機をキヤノンの技術への興味を踏まえて記述してください。
ESの形式
Webで入力
ESの提出方法
採用サイトのマイページから提出
ESを書くときに注意したこと
自分の熱意が伝わるような文章になるよう注意して書いた.
ES対策で行ったこと
企業の人事の方が興味を持ってくれそうなことを中心に書けるよう意識しました.あとは先輩に添削をお願いしました.
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
WEBテスト 通過
- 実施時期
- 2021年12月 上旬
- 実施場所
- 自宅
- WEBテストの合否連絡方法
- メール
- WEBテストの合否連絡までの時間
- 1週間以上
WEBテスト対策で行ったこと
SPIの参考書で何度も復習しながら勉強した.
WEBテストの内容・科目
SPI:言語,非言語,性格
WEBテストの各科目の問題数と制限時間
あまり覚えていません.
対策の参考にした書籍・WEBサイト
SPIの市販参考書
最終面接 通過
- 実施時期
- 2022年01月 中旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官3
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 人事の方一人と技術系社員2人
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 3日以内
会場到着から選考終了までの流れ
最初に人事の方から軽い志望動機などを聞かれた後,発表スライドを使って発表しそれに対しての質問でした.
面接の雰囲気
堅苦しいわけでもなく雑談ほどではなかったですが,そこまで緊張することなく楽しみながら面接を行うことができました.
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
しっかりと準備して研究内容に詳しくない人にも伝わるようなスライドの発表ができたのは大きかったのではないかなぁと感じています.
面接で聞かれた質問と回答
インターンシップに参加を志望してくれた理由は改めて何ですか?
キヤノンの高い技術力とさらにシミュレーションを用いた研究に移行している部分に興味を持ったためです.私自身の研究テーマが実験主体のテーマであってシミュレーションというモノにもともと興味がありました.さらに研究開発ではなく生産技術の面で応用していることにもものすごく惹かれました.また,対面インターンと言うこともあり社内のオフィスにも興味ありました.
その研究テーマは自分で選んだのかどうか?
私の研究室の教授は主体性を尊重してくれる方であったのでまずどんなことを研究としてやってみたいのか聞いてくれる機会がありました.その後に教授からやりたいことに合わせた複数のテーマを提案頂き,私自身が選択した経緯になります.研究室によってはテーマとしてやらなくてはいけないことが決まっており自分の意見が尊重されない場合もあるかも知れなかったのでとても恵まれていたなぁと感じました.
逆質問の時間
- はい
- いいえ
面接後にフィードバックがあった場合はその内容を教えてください。
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- キヤノン株式会社川崎本社
- 参加人数
- 5人
- 参加学生の大学
- 機械系の大学院生だけでそれぞれの大学まではどこか分からなかった.
- 参加学生の特徴
- 悪言い方するといきっているような理系学生はおらず,みんな当たり障りの良い話も弾むような学生だけであった.
- 参加社員(審査員など)の人数
- 5人
- 報酬
- なし
- 交通費の補助
- あり
- 昼食費の補助または現物支給
- あり
インターンシップの内容
インターンの概要
生産技術に関しての研究所見学と体験
インターンの具体的な流れ・手順
最初は電気系の生産技術グループと同じ講堂に集められて,全体説明を受けてから専攻別で研究所見学.
このインターンで学べた業務内容
生産技術本部がどういった仕事なのかと言うことと実際に体験もして仕事内容を体感できたこと.
テーマ・課題
生産技術本部を体感しよう
1日目にやったこと
午前中は全体説明があり,お弁当を食べた後制服に着替えて研究所見学であった.このコロナ禍でオンラインでなく対面のインターンシップに参加できたことの感想の共有や,そこで働く社員さん型との交流会がメインであった.
2日目にやったこと
二日目から仕事体験が始まり,最初は複合機を分解してこういった作りになっているんだよーッといった説明と,共振などの問題点があるためその調査で行うハンマリング試験の体験をさせてもらった.
3日目にやったこと
一日の3分の2は前日と同じく複合機やインクジェットプリンターの分解と試験を繰り返して仕事体験の時間であった.最後は若手社員との座談会と言うことでぶちゃけた質問にもお答え頂いた.
発表会はありましたか?
- はい
- いいえ
優勝特典
なし
インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?
社員さんとは仕事体験で密接に関わる機会がありました.それぞれの装置であったり事業に対して詳しく説明してくださったり,仕事体験ではコツであったりやり方をわかりやすく教えてくださいました.
苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?
特に大変だったり苦労するようなことはありませんでした.しかし,機械系の中でも振動の話がメインであり,私以外の方は研究で振動に関することをテーマにしていたのでついて行くのに説明を注意深く聞いたりと努力はしていました.最終日雪が降り出勤するのに苦労したって部分はありました.
インターンシップを終えて
インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?
5人グループで常に団体行動であったので密接な関わりがありました.共通の話題で盛り上がることもあり,普段の研究などの話をシェアすることができました.
インターンシップで学んだこと
会社ごとで生産技術の部分の業務内容は変わるモノだと考えていたので,自分の目で実際の業務内容に触れることでキヤノン自体を知ることができたのは大きかったと考えています.また,同じような仕事を目指す学生同士でオンラインではなく意見を交流することができたのも参加して良かったと考えています.
参加前に準備しておくべきだったこと
特になかったと感じていますが,キヤノンの強みが発揮されている製品の細かい機能などを知っておけば参加して吸収することが大きかったのではないかと考えています.
参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?
- はい
- いいえ
実際に働いている社員さん方を目で見ることができたのが大きかったと考えています.イメージするためには説明会で長い話を聞いているだけだと難しいと考えており,間違った解釈もしてしまうことがあるかも知れません.そのため,気になる企業,職種のインターンシップには積極的に参加することも重要だと改めて感じました.
本選考で内定が出ると思いましたか?
- はい
- いいえ
まず,インターンシップ参加者には早期選考の案内が来ると告知されており,その中でもインターンシップ参加者が少なかったのでかなり確立は高く突破できるのではないかという考えはありました.また,インターン中の社員さん方もとても丁寧でぜひ入社してほしいと言った意思を感じることができたためです.
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
一番は私自身が若手から活躍できるような企業に入社したいと言った気持ちがあることが原因です.ネット上の情報で年功序列であったり,昇格するための試験の突破率が低いなどは聞いていたのですが,参加してみてもそこは変わらず若手ですごいと感じるような社員でも立場上は下であり,上司のような方は年齢が高かったことを目の当たりにしてしまいました.
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
早期選考の案内とインターンシップに参加した人数が少なかったことによって倍率が低いこともわかり,インターン中の社員さん方もとても丁寧でぜひ入社してほしいと言った意思を感じることができたためです.
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
特にありません.先ほども述べましたが早期選考の案内のメールが届いたくらいだと思います.私は早期選考には応募する意思はありません.
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
私は機械系の学科に所属していることと,昔からモノ作りに関われるような仕事がしたいと考えていたことから電気製品を扱うメーカーを軸に見ていました.その中でも基礎研究,企画,開発,生産技術とあり,私自身大学の研究の中で論文を一から調べて新しい技術を生み出すようなことが苦手に感じていたので設計や,生産の中のマネジメントなどで関われるような企業がいいなぁとも考えていました.
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
今回扱って頂いた商品が複合機,インクジェットプリンターとこれからのペーパーレスの時代で需要が減って言ってしまうモノであったので,ここの研究や開発に力を入れていたのが少し自分のやりたいこととのマッチがずれてしまっていたなぁというのは感じました.これからは新規事業の医療や監視カメラなどに力を入れていくと説明会でもおっしゃっていたのでそこの部分が知れなかったのは残念に感じました.それも相まって,私の中ではキヤノンの志望順位は下がってしまいました.
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キヤノンの 会社情報
| 会社名 | キヤノン株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | キヤノン |
| 設立日 | 1937年8月 |
| 資本金 | 1747億6200万円 |
| 従業員数 | 167,961人 |
| 売上高 | 4兆5098億2100万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 御手洗 冨士夫 |
| 本社所在地 | 〒146-0092 東京都大田区下丸子3丁目30番2号 |
| 平均年齢 | 44.2歳 |
| 平均給与 | 865万円 |
| 電話番号 | 03-3758-2111 |
| URL | https://global.canon/ja/ |
| 採用URL | https://global.canon/ja/employ/new/ |
