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【挫折をチャンスに、勝利への道】【23卒】 京セラ 技術職の通過ES(エントリーシート) No.71785(愛媛大学大学院/男性)(2022/4/12公開)

京セラ株式会社のインターンにおける、エントリーシートで出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。自己PRや志望動機のほか、企業独自の設問と回答を参考に、卒年やコースによる設問の違いや傾向を確認し、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

※ 参考になったボタンは、1度押すと変更できません。

公開日:2022年4月12日

23卒 インターンES

技術職
23卒 | 愛媛大学大学院 | 男性

Q.
下記1~3のうち、いずれかが伝わるエピソードに沿って、自由に自己PRしてください。  1.夢に向かって果敢にチャレンジし続けられる  2.素直な心、ひたむきさを持っている  3.グローバルな視点を持っている ※理系の方は、研究以外でご記入ください。400

A.
私は、地道に努力し、目標達成に向けて果敢にチャレンジし続けることができます。 高校時代ハンドボール部の主将として大阪ベスト8までチームを先導してきました。その経験を生かして、大学でもハンドボール部活に入り、新たな環境でも活躍したいと意気込んでいました。しかし、すぐにはレギュラーにはなれず、最初の大会ではコートの外から応援することしかできせんでした。 この挫折をチャンスに変えるためにも、チーム全体を俯瞰し、今このチームに何が足りないのか考えました。その結果、デフェンス力が欠けていることに気づきました。高校時代からディフェンスに対するトラウマがあり、克服するには困難な課題でした。 負けず嫌いの性格と、レギュラーに選ばれたい、チームに貢献したいという思いをモチベーションに、6ヶ月間誰よりもデフェンス練習に注力しました。 その努力の結果、次の大会では、レギュラーとしてチームの勝利に貢献することができました。 続きを読む

Q.
現在取り組んでいる研究内容を、ご自身が考わえる意味や意義(社会的、学術的、産業的等々)を踏まえてご記入ください。400字

A.
私は、プラズマを用いた遺伝子導入技術の医療応用の研究をしています。近年、プラズマの遺伝病やがん治療などに対する遺伝子治療の応用研究が盛んに行われています。現在の遺伝子導入技術では、安全性やコスト面から医療応用に欠点がありました。しかし、プラズマ遺伝子導入技術では、安全性、コスト面ともに有用性があり、医療応用に期待されています。 現在は、I型糖尿病に対してターゲットを絞り、遺伝子治療法の確立を目的に研究を進めています。具体的には、マウスの血球細胞に対してインスリン発現DNAを導入及び発現量の確認などを行ってます。今後は糖尿病モデルマウス生体に、遺伝子導入細胞を移植し、応答の確認を行う予定です。この技術が確立および普及されることで、インスリン注射による治療から数週間〜数ヶ月の治療で済み、格段に患者への負担が減り患者のQOL向上と、結果的に国の医療費の大幅な削減にも繋がると考えています。 続きを読む
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通過

Q.
応募理由を教えてください.下記の内容を必ず織り込むこと.(400文字以下) なぜ希望コースのインターンシップ/仕事体感ワークショップを希望するのか,インターンシップ/仕事体感ワークショップで学びたいこと

A.
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公開日:2026年1月21日

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京セラの 会社情報

基本データ
会社名 京セラ株式会社
フリガナ キョウセラ
設立日 1959年4月
資本金 1157億300万円
従業員数 76,479人
売上高 2兆144億5400万円
決算月 3月
代表者 谷本 秀夫
本社所在地 〒612-8450 京都府京都市伏見区竹田鳥羽殿町6番地
平均年齢 40.0歳
平均給与 693万円
電話番号 075-604-3500
URL https://www.kyocera.co.jp/
採用URL https://www.kyocera.co.jp/recruit/new/
NOKIZAL ID: 1130279

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