- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・参加を決意した基準や理由を本音ベースで教えてください。
- A. グローバルな働き方ができる総合商社に興味があったため、インターンシップへの参加を決めた。また、ネームバリューがあり女性が多く活躍できる環境だと聞いていたので、インターンシップに参加し少しでも企業研究に繋げたいと思った。続きを読む(全109文字)
【22卒】長瀬産業の冬インターン体験記(理系/総合職)No.14090(早稲田大学大学院/女性)(2021/4/21公開)
長瀬産業株式会社のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
2022卒 長瀬産業のレポート
公開日:2021年4月21日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2022卒
- 実施年月
-
- 2020年12月 中旬
- コース
-
- 総合職
- 期間
-
- 2日
投稿者
インターンシップ参加前
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・参加を決意した基準や理由を本音ベースで教えてください。
化学系の勉強をしているため、化学メーカーを中心に見ていたが、化学系の専門商社も化学に深く関わりがあることを知り興味を持った。また、商社業界にも興味があったため、総合商社と専門商社の違いを学びたかった。
このインターンの選考に受かるため工夫したこと・行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。また、そのとき参考にした書籍・WEBサイトがあれば教えてください。
ESは簡単な質問かつ問題数も少ないのでそこまで大変ではないと思います。面接対策のために、商社業界について自分で調べ、志望動機を明確にしました。
同業他社と比較して、選考において重視されたと感じるポイントを教えてください。
面接において、問題に対して明瞭に答えられるかやコミュニケーション力が重視されていたと思います。
選考フロー
エントリーシート → 最終面接
エントリーシート 通過
- 実施時期
- 2020年11月 下旬
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
ESの内容・テーマ
長瀬産業のインターンシップに応募した理由をご記入ください。
ESの形式
Webで入力
ESの提出方法
採用サイトのマイページから
ESを書くときに注意したこと
どの設問も文字数が少ないので、その中でいかにわかりやすく論理的に伝えるかを心がけた。
ES対策で行ったこと
商社業界の仕事の流れや会社の概要をホームページを見るなどして学び、そこから自分がなぜ志望するのかを考えた。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
会社のホームページ
最終面接 通過
- 実施時期
- 2020年11月 下旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生2 面接官1
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 若手の人事
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
会場到着から選考終了までの流れ
オンラインなので、Zoomの部屋に入室して質問が開始されます。
面接の雰囲気
学生の回答から派生して面接官の体験談を話してくれたり相槌を打ってくれたりと、穏やかで話しやすい雰囲気でした。
評価されたと感じたポイントや、注意したことを教えてください。
元気に明るく答えることが大事だと思います。どんなに中身が素晴らしい話だとしても、結局評価されるのはその人の人柄だと思います。
面接で聞かれた質問と回答
学生時代に力を入れたことはなんですか。
バンドサークルで新たなライブを創り上げることに注力しました。バンドサークルの課題として、ライブへのモチベーションが少ない学生が多く、ライブを開催しても参加者が少ないことがありました。そこで、会員を惹きつけるような新たなライブを作ることを考え、投票による順位付けを取り入れたライブを開催することを提案しました。その結果、本企画はライブへの参加者を10%増加させることに成功しました。
化学を学び始めた理由は?
高校生の時化学の授業を受け、化学の面白さに魅了されたためです。化学は日常生活の多くの場面や事柄で活用されており、化学を学ぶことで生活にひそむ”なぜ”を説明できると感じました。そのように日常に深く関わりがある化学を面白いと感じるようになり、さらに基礎的なことから応用的なことを学びたいと考えたため大学で化学を専攻することを決めました。
逆質問の時間はありましたか?
- はい
- いいえ
面接後にフィードバックはありましたか?あった場合はその内容を差し障りない範囲で教えてください。
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- オンライン
- 参加人数
- 30人
- 参加学生の大学
- 大学名は特に聞いていませんが、学部と院の人が半々ぐらいでいる印象でした。
- 参加学生の特徴
- 社交的で明るく、簡単なジョークを入れて挨拶ができるようなコミュニケーション力が高い学生が多かった。
- 参加社員(審査員など)の人数
- 3人
- 報酬
- なし
- 交通費の補助
- なし
- 昼食費の補助または現物支給
- なし
インターンシップの内容
インターンの形式・概要
新技術の展開のグループワーク
インターンの具体的な流れ・手順
グループに分かれディスカッションし、最後に発表を行う。
このインターンで学べた業務内容
商社がどんな仕事をしているか。どのように技術を市場に展開していくか。
テーマ・課題
新技術の展開(販売)方法の構築
1日目にやったこと
自己紹介、グループディスカッション中心。まず初めに、参加者全員で各自自己紹介を行い、その後班に分かれてアイスブレイクを行う。そのあと課題が配付されグループディカッションを行う。
2日目にやったこと
二日目はグループディスカッションを中心に行い、最後には人事の前で発表を行う。フィードバック後解説を行う。最後にはちょっとした座談会があり社員に自由に質問が聞ける。
発表会はありましたか?
- はい
- いいえ
審査員の肩書
人事
優勝特典
特になし
インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?
グループディスカッション中には、人事が各班を見て回り、意見をくれる。また、最後には班内での立ち位置(リーダータイプとか、まとめたり盛り上げたりするのが上手い)に関するフィードバックがもらえる。
苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?
インターンシップ中にboxで資料が共有されるが、私を含め数名がそのboxから資料を見ることができなかったので戸惑った。(メールで資料を送ってもらって解決した)。また課題の内容ががっつり化学の内容だったので、文系の人からしたら戸惑いがあったのかもしれない。
インターンシップを終えて
インターンシップ中に、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?
班の人はみんな明るくコミュニケーション力が高かったため話がしやすかった。
インターンシップで学んだこと
長瀬産業の人の好さを一番に学んだと思う。社員の方はみんな良い人だったが、それ以上にインターンの参加学生もみな良い人ばかりで、長瀬産業はこういう人が通過しているんだと実感し、そんな良い人達を一緒に働きたいと思った。もちろん、長瀬産業の働き方も学べた。
参加前に準備しておくべきだったこと
特に勉強や準備しておくことはないですが、しいて言うならコミュニケーション能力を準備した方が良いです。
参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?
- はい
- いいえ
周りの社員の方は良い人ばかりであるし、世界に影響力を与える大きな仕事に携われることに魅力を感じ、自分もそのような環境で働きたいと思ったため。しいて想像できなかったことをあげるとしたら、やはり商社の総合職であるため女性社員は少なく、そのなかでうまくやっていけるか不安に思った。
本選考で内定が出ると思いましたか?
- はい
- いいえ
インターンシップに参加して、社員の方の雰囲気や学生の雰囲気が自分に合っていると思ったため。また、研究をどれだけ真剣にやったかや勉強を真面目にやったかではなく、人柄やコミュニケーション能力を一番に採用していると感じ、そこを面接で売り込めば合格できると感じた。
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
一番は長瀬産業の人に惹かれたため。よくこの会社は人が良いという宣伝文句を聞くが、それを自分ではじめて実感したのがこの会社であった。人によって合う合わないはあると思うが、お喋りが好きで明るく元気な人なら、長瀬産業の社員の人柄に惹かれると思う。
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
特に選考が免除されたりすることはないから。しかし、インターンの参加人数は少ないため、インターンシップに参加したことをアピールすれば必ずプラスの評価にはなると思う。
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
フォローや懇親会は特になかった。人事の人からインターンシップ中に関するフィードバックはもらうことができる。
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
インターンシップ参加前は、化学系メーカーの研究職を見ていた。しかし、次第に研究が自分に合わないことに気づき、メーカーの営業職や商社業界を見るようになった。大学で学んでいる化学の知識はどこかで活かしたいと思いつつも、研究はやりたくないという思いから、長瀬産業を見つけインターンシップに参加するに至った。
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
先述した通り、社員の方が良い方ばかりで長瀬産業のイメージはとてもよくなった。志望業界としても、やはり研究室にこもってビーカーをひたすらいじるような研究職よりも、世界に自ら足を運び仕事を作っていくような働き方を魅力に思う様になり、商社業界はメーカーの営業職を魅力に思う様になった。その後の就職活動も、そのように変化していった。
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長瀬産業の 会社情報
会社名 | 長瀬産業株式会社 |
---|---|
フリガナ | ナガセサンギョウ |
設立日 | 1917年12月 |
資本金 | 96億9900万円 |
従業員数 | 7,491人 |
売上高 | 9128億9600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 上島宏之 |
本社所在地 | 〒550-0013 大阪府大阪市西区新町1丁目1番17号 |
平均年齢 | 41.5歳 |
平均給与 | 1090万円 |
電話番号 | 06-6535-2114 |
URL | https://www.nagase.co.jp/ |