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【地域差を活かす街づくり】【17卒】 NTTファシリティーズ 事務系の通過ES(エントリーシート) No.9320(北海道大学/男性)(2016/9/8公開)

株式会社NTTファシリティーズの本選考における、エントリーシートで出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。ぜひ、卒年や職種による設問の違いや傾向を確認して、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

※ 参考になったボタンは、1度押すと変更できません。

公開日:2016年9月8日

17卒 本選考ES

事務系
17卒 | 北海道大学 | 男性

Q.
当社を志望する理由と、入社後にやりたいことを具体的に記入ください。

A.
「地域の特徴に沿った街づくり」の実現に貢献し、その魅力を社会に発信したいからです。私は高校までを関東・中部地方で生活し、大学生活を北海道で過ごしました。また人文地理学を専攻し、「北海道地方のバス輸送問題」を研究しました。その過程で、気候や文化に成因する環境の「地域差」に衝撃を受けました。多くの地方で生活し、気候や文化の「地域差」を体感した私にとって「地域のエネルギー消費に配慮した建物、街づくり」を提唱する貴社に魅力を感じ、またその街づくりに貢献したいと考え志望しました。入社後は営業職として、様々な地域で生活するお客様と最前線で接し、「地域のエネルギー消費に配慮した建物、街づくり」を実現し、その魅力をお客様自身、また社会に発信していきたいです。 続きを読む

Q.
これまで最も力を入れて取り組んだ(取り組んでいる)ことと、その取り組み方(努力した点、工夫した点など)を説明してください

A.
所属していた生協学生委員会で履修制度説明会を行ったことです。2500人の新入生を対象とし、履修制度の説明会を10人程のスタッフで行いました。私は説明会の発表資料の作成、発表を担当しました。努力した点は「説明会の位置づけや目的の折衝」です。場所提供の支援を受けた大学教務課は「絶対的に正しい情報を提供したい」意図を持っていた一方で、私たちは「先輩としての声、つまり履修誌面では伝わらない情報を提供したい」という意図を持っていました。対象者である新入生にとっては双方とも大切なことでありながら、2つの意図は食い違う部分も存在します。履修制度説明会の位置づけや目的を新入生の利益を考えながら大学の教務課と折衝しました。教務課の職員と資料を何度も推敲し、対象者にとって「正確でありながら説明会でしか得られない情報」を提供できる説明会を実現させるために、当事者の間に立ち、資料の作成、内容の考案を行いました。 続きを読む

Q.
あなたの性格を自己分析し、その特徴を具体的経験に基づいて説明してください。

A.
「人懐こい」性格で初対面の人と打ち解け、環境に適応する強みがあると考えます。幼い頃から引っ越しなどで環境の変わることが多かったために、初対面の人と打ち解け、いち早く環境に適応していく必要がありました。所属していた生協学生委員会では、大学を受験する受験生を対象として、試験の前日に試験会場までの道を案内するイベントを企画しているスタッフがおり、私自身は当日に受験生の道案内をする役割を担いましたが、1日で30人以上の受験生に自ら声をかけ、結果的に20人以上の受験生を試験会場まで案内することができました。初対面の人と共通点を見つけ、相手に合わせて話すことでいち早く関係を構築することができるのは、自らの強みであると考えます。様々なお客様の所有する施設を高価値なものへと高めていく貴社の仕事では、様々なお客様と素早く関係を構築する必要があると考えるため、この性格と強みが活かせるものであると考えます。 続きを読む
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NTTファシリティーズの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社NTTファシリティーズ
フリガナ エヌティティファシリティーズ
設立日 1992年12月
資本金 124億円
従業員数 7,600人
売上高 1245億1900万円
決算月 3月
代表者 松原和彦
本社所在地 〒108-0023 東京都港区芝浦3丁目4番1号
電話番号 03-5444-5172
URL https://www.ntt-f.co.jp/
NOKIZAL ID: 2704326

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