【未来を拓く挑戦】【24卒】伊藤忠テクノソリューションズの夏インターン体験記（文系/営業）No.40052（非公開/非公開）（2023/7/18公開）

興味を持った一番の理由は、業界の一般的な業務内容や社会的な意義について理解をするためでした。インターンシップであれば、ワークを実践的に行うだけでなく、実際に働かれている現場の社員の方々から仕事に対する生の声を聞けるので、貴重の機会だと考えていました。

まずESの提出が必要であったので、昨年実際に当インターンシップに参加した先輩に指導をしてもらいました。内容としては、特に「どうしてこの業界に興味を持ったのか」、「このインターンシップを通じて何を得たいか」については、論理的かつ独自性をもって書けるよう努めました。

エントリーシートだけでなく録画面接も選考にあったのですが、動画では特に明るさは学生らしさが高く評価されたと思います。

SDGsに関してCTCが取り組める課題の特定とその解決案についてのグループワーク

説明⇒グループワーク⇒発表・解説⇒質問・座談会

SIerの営業の働き方や業務内容。
SIer業界におけるCTCの立ち位置。

SDGsに関する課題解決型グループワーク

1日目にやったこと

様々あるSDGsの課題について、個人で事前に準備してきた解決案をチーム内で発表し合いました。そのチームで解決すべきお題を一つに絞り込み、現状分析やターゲットの選定などプレゼン資料の作成に取り掛かりました。

2日目にやったこと

前日に終わり切らなかったプレゼン用資料の作成を午前中に行いました。午後には人事部にプレゼン用資料を提出し、各グループごとに全体で発表を行いました。その後解説があります。

人事部社員

なし

インターシップ中には社員の方々とはまったく関わりがありませんでした。ただこのインターンシップ参加者には限定で、後日現場社員との質問座談会の案内が来るので、その際にたくさん企業についてなど学ぶ機会がありました。

とても業務理解が深まる一方で、ITの専門用語や慣れない言葉が登場するので、その場での要領の良さを求められると感じました。また評価されているのか不明ですが、オンラインで人事部が常にワークの様子を覗いていたので、立ち振る舞い方には気を付けていました。

チームメンバーとはブレイクアウトルームに分けられた際に話すことができました。ワークを通してはあまり学びはありませんでした。

様々な就活サイトでの情報や、OB・OG訪問などでは知ることができない詳細な業務内容や現場のリアルについて非常によく理解できるきっかけになったと思います。またワーク中や座談会などを通して社員の方との接点はほとんどありませんでしたが、参加者限定の配布資料を通して社員の仕事の楽しさやつらさ、普段意識していることを知ることができ、大変勉強になりました。

ワーク中に専門用語が何度も登場するので、チームの中で的確かつ多くの発言をするためにもあらかじめ知っておくと有効だったかもしれません。

SIerという、実際には文系では業務内容をなかなか理解しづらい業種でしたが、今回のインターンシップを通じて自分がするべき役割はもちろん、自分にはできない業務もあるので、他にどんな人と協力して仕事を進めていくのかについても詳細に勉強することができ、チーム全体で働く姿がイメージできたのだと思います。

インターシップの参加学生のレベルを見る限り、地頭の良さや積極性、コミュニケーション能力などレベルがあまり高くない学生が多く参加していました。そのためグループワークでは自分が率先してワークを推進することができたので、実際に働くことになっても自分でも通用すると思いました。

SIerの業務の裁量の大きさや社員の方々の優秀さを見る限り、とても働き甲斐がありそうだなと感じたからです。実際にインターンシップに参加させていただいたことで、座学だけでなく肌で感じ取ることができる面が多かったので、会社に対する解像度がとても上がりました。

倍率の高い選考を通過して参加できるインターンシップだということもあり、早期選考に呼ばれるなど本選考への優遇があるからです。実際にこのインターンシップに参加した学生は全員選考フローがカットされた早期の選考に進むことができます。

伊藤忠テクノソリューションズのインターンシップ参加前は、特定の業界や企業に絞らず幅広く就職活動を続けていました。その中でもSIer業界は、最新のITスキルを勉強できると考え志望の候補としていました。インターシップ参加後は、特に企業を絞ることはしませんでしたが、福利厚生や社員の人柄に魅力を感じ、さらに志望度は上がりました。

企業や社員に対しては非常に固いイメージがありましたが、意外にもフランクな方が多かったように感じました。業務内容に関しては、思っていた以上に複数人での業務が多く、協調性の求められる仕事というイメージに変わりました。また志望業界の変化については特にありませんでしたが、SIer業界の理解が深まり、さらに知りたいという気持ちになりました。