【21卒】アクセンチュアの夏インターン体験記（理系/エンジニア塾）No.7632（2019/10/21公開）

IT業界で働くことを考えているため、IT業界の様々な職種を体験したかった。身近な先輩にアクセンチュアで働く方がいたため存在は知っていたが、情報を調べていく上でアクセンチュアのレベルの高さを知り、その環境の中に一度身を置いてみたいと感じた。

まずはインターンシップ選考の内容を調べて、ES、面接の流れだったのでその対策を行った。どちらも就活サイトを参考にした。もちろんアクセンチュアのHPにも目は通した。

エントリーシート → WEBテスト → 最終面接

最初にアイスブレイクの質問が多かった印象です。その中で気楽に話していく様子から人柄が評価されたのかと思っています。

どうしてIT業界に興味があるのか。

学科が情報系のため、プログラミングやIT技術に触れる機会が多かった。その中でプログラミングに楽しさを見出した。プログラマー情報共有サービスで様々な技術に関する記事を読んで実際に自分でコーディングしたり、授業で学んだ技術を自分でコーディングした後に記事を投稿してみたりして情報技術を触っている。実際に自分でコーディングしたものが形になったときが一番嬉しい。

エンジニアのイメージは。

どうしてもブラックな労働環境である印象があります。毎日残業があるのは普通なのかと考えていますが、フレキシブルな働き方が可能であるとも考えています。また、エンジニアはシステム開発がメインの業務ではありますが、チームメンバーや顧客の方々との関わりの中で、コミュニケーションスキルが少なからず必要であると思っています。

お弁当を売るための戦略

前半にやったこと

前半は社員さんの紹介、インターンで取り組む課題についての説明があり、その後グループワークが始まる。中間期間には中間報告があり、社員さんからのフィードバックがいただけた。

後半にやったこと

後半は引き続きグループワークを進めた。そのあとは最終プレゼンがあり、そのプレゼン評価の結果発表もある。最後には人事課の方への質問の時間、会社に関する講義の時間があった。

エンジニア

モバイルバッテリー

グループワーク後に担当サポーターさんから個人フィードバックの時間が30分ほど与えられる。その内容は個人的なものなので省略するが、俯瞰的にみた自分の関わり方を伝えられ、また自分でも考える機会になる。インターン中の社員さんとの会話において、基本的に否定などされることはない。

単純にスキルの面で苦労した。開発言語が指定されており班の中に経験者がいなかったため、みんな一から勉強する必要があった。また、インターンは5日間あるが実際作業できるのは3日とちょっとくらいなので、やはり体力的にも時間的にも厳しいものがあった。