住友化学のインターンシップの体験記一覧（全255件） 10ページ目

初日は班員で自己紹介をした後に簡単に会社説明。その後全体で材料メーカーとその材料を用いるメーカー側の2つに分かれて、取引をするというゲームを行った。 二日目には午前中に各班でそれぞれの研究内容を説明。午後にはそれらを用いて新たなニーズに応える商品を開発するというワークを行った。最後に発表あり。発表5分質疑3分ほど。

1日目には化学系の社会における位置づけを理解するためのワークを行った。内容は素材メーカーと家電、自動車メーカーの2つに分かれてお互いに取引を行い、一番利益を上げたチームが勝ちというもの。2日目はグループ全員がパワーポイントやレジュメを準備し、一人一人研究内容を発表しあい、それらをすべて応用した、住友化学の新製品、新技術を開発するといったグループワークを行った。

住友化学の経営方針説明及びビジネス疑似体験ワークを行った。ビジネス疑似体験ワークでは、電気、自動車などの業界を相手に、素材メーカーとして付加価値のある素材を生み出せるかどうかを試行錯誤した。グループワークにより、世の中で課題だと思われることとそれに対する課題解決方法を考えた。課題解決の際には、各自の研究概要を持ち寄ってそれを用いた解決方法を考えた。

はじめに業界説明と会社説明があり、そのあとに業界をより理解するためのゲームを行なった。ゲームは１０個のグループに分かれ売り上げを競うものであった。その後結果に対するフィードバックがあった。午前中にテーマが発表され、制限時間の間はどのように時間を使っても良いというルールだった。結果を一枚の模造紙にまとめて夕方くらいに発表し、それに対して社員の方々からフィードバックがあった。

・企業の方から化学メーカーや住友化学についての説明を聞いた。 ・グループ対抗のビジネス擬似体験ゲームを通じて、グループメンバーと交流を深めつつ化学メーカーのビジネスモデルについて学んだ。1日目と同じグループに分かれて、世の中の課題だと考えていることを共有し、それに対してメンバーおのおのの研究を生かしてどのように解決できるかについてまとめ、発表した。

会社説明と経営方針についての説明を受けました．その後，ビジネス疑似体験ワークを行いました．8グループに分かれ素材メーカーや製品メーカーの仕事について理解するためのゲームを行いました．世の中の課題を解決するためのグループワークを行いました．グループのメンバーに対してそれぞれ研究内容の概要を説明し，それらを組み合わせて課題解決の方法を提案するという内容でした．

会社説明をされた後に素材と製品が実際にどう結びつくのかを体験するグループ活動を行いました。一応点数もつくので頑張った方が良いと思います。ただ、ルールがなかなか難しいので注意してください。これからの時代に向けて住友化学ができることについてグループディスカッションを行い、最後に模造紙一枚で発表を行いました。この際、皆の研究内容を織り込むというルールがあってそこが大変でした。

ビジネス戦略や企業としてのモラルを個人別にクイズ形式で行った。分かった人から前に提出していたが、評価されていたかは不明。グループワークでの順位は明らかに評価されていました。工場見学がメインでした。4つのグループで動いていましたが、このグループは前半のグループワークや社員との質問を積極的にした人ごとの評価で決まっていました。全20人を一貫して順位づけしていた印象です。

まず始めに会社の事業説明と技術紹介をされました。そのあと、チームごとに分かれて、化学系メーカーの経営シミュレーションのグループワークを行いました。グループワーク後はそのまま解散となりました。午前中から昼過ぎにかけて、研究所・工場見学を行いました。昼過ぎからは、住友化学の社員の方との質問会があり、夜には懇親会が開かれました。適性検査の結果を渡され、自己分析をしました。そのあとに、グループごとに10年後の世界を想像して、住友化学がどう社会貢献できるを話し合い、プレゼンしました。