【医薬品開発で患者貢献】【23卒】ＩＱＶＩＡサービシーズジャパン合同会社のCRA職の本選考体験記 No.26120（非公開/非公開）（2022/5/24公開）

当社への志望動機をお書きください。　1文字以上400文字以下
学生時代に頑張ったこと、力を入れて取り組んだことをお書きください。　1文字以上400文字以下
ご自分の長所をお書きください。　1文字以上200文字以下
ご自分の短所をお書きください。　1文字以上200文字以下

採用サイトのマイページから提出

Webで入力

分かりやすく、かつ具体的な文章を書くことを心掛けました。

オーソドックスな設問が多かったため、他企業に提出した今までのESを見直しながら、ブラッシュアップを行いました。

なし

Web会場に入室し、選考を受験、その後退出

された質問はオーソドックスなものばかりでしたが、相手が行った質問に対して、質問の意図を汲み取り、回答できた点が評価されたと考えています。

雰囲気は穏やかです。ただ、マニュアルのようなものに従って、質問をしているように感じました。質問に対する回答の深堀りも少なかったです。

なし

なし

CRAを志望する理由

1つでも多くの医薬品開発に携わり、治療薬のない患者様に貢献したい」という自身の想いを実現するため、志望させていただきました。私の祖母は○○○○を患っています。この疾患は根治する治療法がないため、私は高校時代から、祖母の日常的な症状発現を目の当たりにしてきました。また、病院実習で祖母と同じ境遇の患者様に出会いました。治療薬のない疾患に苦しむ患者様を一層身近に感じたことからこの想いを抱きました。そこで、成果が患者様の治療に直結する医薬品開発を推進できるCRA職であれば、自身の業務によって、この想いを実現できると考え、志望させていただきました。自身の強みである他人の考えを汲み取れる力を活かし、世界中の患者様に貢献したいと考えています。

チームで動く時に気を付けていること

主に意識していたことは2点あります。
1点目は常に組織のメンバーをよく観察することです。
例えば、いつもと違う様子のメンバーがいないか、ということを観察したり、メンバーのそれぞれの行動を観察したりすることで、それによって行動策を適宜調整していました。人を観察してそれに合わせて行動を取ることを意識しています。
2点目はなるべく個別で話し合いをすることです。悩みがあった際、集団で話し合いをすることも重要だとは考えています。ただ、集団の中でその人の意見を引き出しきれなかったり、意図した意見を引き出しきれなかったりしたことが経験を通してありました。ですので、そのようなタイミングでは1対1で話し合うことも心掛けています。

Web会場に入室し、選考を受験、その後退出

深堀りに対する回答では、相手の方が納得されている様子であったため、評価されたと考えています。また最終面接であったため、なぜIQVIAがいいのかを伝えられたことが評価されたと考えています。

非常に穏やかな雰囲気だが、回答に対する深堀りも的確で、どのように業務を行うかという姿勢を見られている印象を感じた。

なし

なし

弱みと弱みの克服方法

弱みは諦めが悪く、物事を抱え込みすぎてしまうことです。学園祭の実行委員長を務めた際、硬式野球部の主将も務めていました。その2つの活動にのめり込むあまり、活動を終えた後も、引継ぎ作業などに注力しすぎてしまいました。その結果、学業において4つの再試験を抱えてしまいました。失敗の原因は課題の優先順位を細かく設定せず、自分の意欲だけで行動したためだと考えます。そのため、現在は2点のことを意識しています。1点目は常に課題の優先順位を考え続けることを意識しています。2点目は今後起こりうる問題を考慮し、目標や締め切りから逆算した計画を立てることを意識しています。これらの2点を意識することで、今やるべきことをできるようになると考えています。

製薬メーカー開発職とCROのCRAでどちらの方が志望度が高いか

製薬メーカーでは、その化合物のモニタリングや試験計画立案に携われる点で魅力を感じています。ただ、それ以上にCROの方が「1つでも多くの医薬品開発に携わり、治療薬のない患者様に貢献したい」という自身の想いを実現できると考えています。なぜなら、CROのCRAであれば、幅広い依頼者の薬剤を幅広いフェーズで携わることができます。また、幅広い依頼者の薬剤に関わることで、自身も幅広いモニタリング業務を経験でき、依頼者により逸脱を減らせるモニタリング方法の提案などができるCRAへと成長できると考えます。以上から私はメーカーの開発職よりもCROのCRAの方が、自身の想いを実現できる環境だと考え、御社を志望しています。