- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
-
A.
「社会に大きな影響を与えられえる」ということと、「自身の成長につながる」という点を主に重視してインターンを探していた中、Offer Boxのスカウトを通じてプレミアグループを知った。
本インターンでは参加学生の「自己成長」を押し出しており、参加しようと思った。続きを読む(全131文字)
【未経験からの挑戦】【19卒】NTTデータの夏インターン体験記(文系/ワークショップ型インターン)No.2513(一橋大学/男性)(2018/4/12公開)
株式会社NTTデータのインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。
※ 参考になったボタンは、1度押すと変更できません。
2019卒 NTTデータのレポート
公開日:2018年4月12日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2019卒
- 実施年月
-
- 2017年8月
- コース
-
- ワークショップ型インターン
- 期間
-
- 4日
投稿者
- 大学
-
- 一橋大学
- 参加先
-
- バローホールディングス
- アビームコンサルティング
- PwCアドバイザリー合同会社
- IGPIグループ
- ローランド・ベルガー
- NTTデータ
- ベイカレント
- 内定先
-
- 未登録
- 入社予定
-
- 未登録
インターンシップ参加前
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
新規事業立ち上げのワークに取り組んでみたかったから。また、ITについての理解を深めたかったから。とりあえず、SIer最大手のNTTデータを受けたという感じ。参加に際して、ITへの知識がない文系学生も歓迎していたので、気兼ねなく参加することができた。
このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。
ESとWebテストのみだったので特に対策は必要なかった。ESに関しては、テクノロジーへの興味をアピールした。
選考フロー
エントリーシート → WEBテスト
エントリーシート 通過
- 実施時期
- 2017年07月
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
WEBテスト 通過
- 実施時期
- 2017年07月
- WEBテストの合否連絡方法
- 未選択
- WEBテストの合否連絡までの時間
- 未選択
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- 駒場研修センター
- 参加人数
- 30人
- 参加学生の大学
- MARCHから東大まで幅広くいたが、グループごとの学歴、文理、性別などのバランスは調整されていた。
- 参加学生の特徴
- 参加学生のレベルは様々だった。理系学生はそもそもNTTデータへの志望度が高い人が多い印象を受けた。
- 報酬
- なし
インターンシップの内容
テーマ・課題
デジタル技術を用いた新規事業立案。
前半にやったこと
初日は、NTTデータの会社紹介や社員のスピーチがあった。その後新規事業立案の基本的な講義があり、その後は主にワークに取り組んでいた。前半部分では主に仮説の構築に時間をかけていた。
後半にやったこと
仮説の検証や、仮説をサポートするファクトの収集を行った。また若手社員の方にアドバイスをいただけるタイミングがあり、その時点の議論で詰まっているポイントを解消した。最終日は、人事の社員と事業部長の前で発表した。
発表会はありましたか?
- はい
- いいえ
審査員の肩書き
事業部長
優勝特典
なし
インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?
提案した案に対して、「ビジネスは慈善事業じゃない」という指摘があったこと。いくら社会貢献性が高い事業内容だったとしてもしっかりとビジネスモデルが回り、自社の収益がしっかり立つことは必須の要素である。
苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?
まだ8月という時期だったので、ワークに慣れていない人が多かった。そのため、全体の議論の設計や論点の把握などに時間がかかりすぎてしまい、提案の中身の部分の本質的な議論をする時間が取れなかった。また、プレゼン後の質疑応答は鋭い質問が飛び交い大変だった。
インターンシップを終えて
インターンシップで学んだこと
NTTデータについても自分についても理解を深められたインターンだった。NTTデータについては、事業内容や業界における当社の強み、社員のモチベーション、日々の働き方などについて知ることができた。自分については、チームにおける自分の適性やキャリアビジョンについて再確認できたのがよかった。
参加前に準備しておくべきだったこと
新規事業立案の基本的なプロセスを押さえておくこと。現在の最先端のテクノロジーで何ができるのかを把握しておくこと。
参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?
- はい
- いいえ
もともとコンサルティング業界を志望していたこともあり、今回のインターンの参加目的は、新規事業立案のテーマに対して力試しをすることにあった。そのため、大手日系事業会社ならではの、組織の大きさゆえのキャリアアップのスピード感のなさや、文系であってもSEに配属されるという配属リスク含め、この企業で自分が働くイメージがつかなかった。
本選考で内定が出ると思いましたか?
- はい
- いいえ
自分の能力や人柄に対しては一定の評価を人事の方からいただけたが、インターンを通じてSIerの業界自体にあまり大きな魅力を感じることができず、NTTデータに対する志望度を高め切れなかったから。日系の会社らしく、会社への熱意やコミットメントの高さを重要視する雰囲気を感じた。
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
自分のキャリア観と会社で経験できることがマッチングしなかったから。具体的には三点ある。まず第一に、文系でもほぼSEを経験させられるようにキャリアの選択肢が狭く自由度が低いと感じたから。第二には、日系大手事業会社らしく、上の世代が詰まっていてキャリアアップにスピード感を感じられなかったから。そして第三に、SIerの担当領域がビジネスの中流・下流であり個人的嗜好として上流部分に携わりたいと思ったから。
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
インターン参加者で社員の方に優秀だと見なされた場合は、その後限定イベントに招待される。イベントは二月と三月にあり、内定者や社員との懇親会なども用意されている、また本選考の選考フローも短縮される。
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
インターンシップで優秀と見なされた場合にはインターンシップ参加者限定のイベントに二月ごろ招待される。また、担当の人事から直筆のクリスマスカードをいただいた。
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
インターンシップ参加前は、コンサルティング業界を志望していた。私は、将来、一つの技術や産業に限らず幅広い分野で高い専門性を兼ね備えた人材として社会に貢献していたい、と考えている。そのためには、幅広い業界に関わる機会があり、かつ速いペースで専門知識を身につけられる環境が必要である。そのような業界として、様々な業界のクライアントに課題解決をして、若手のうちから成長機会が豊富なコンサルティング業界を志望していた。
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
実際にいわゆる日系大手事業会社の中に入ってみると、会社が巨大すぎて自分がどこにいるのかよくわからない、1つの意思決定からそれを実行するまで相当時間がかかりそう、仕事が分割されすぎて小さい範囲の仕事しかできなそう、キャリアアップのスピード感に欠けそう、など自身のキャリア観とのミスマッチを再確認することができた。一方で、新規事業立案といった解のない問いにチームで挑むという作業の面白さを実感しコンサルティング業界の志望度は上がった。
同じ人が書いた他のインターン体験記
株式会社NTTデータのインターン体験記
- 2025卒 株式会社NTTデータ 営業のインターン体験記(2024/11/13公開)
- 2025卒 株式会社NTTデータ アイデアソンのインターン体験記(2024/11/07公開)
- 2026卒 株式会社NTTデータ PJ型サマーインターンシップのインターン体験記(2024/11/05公開)
- 2025卒 株式会社NTTデータ 1day仕事体験のインターン体験記(2024/10/30公開)
- 2025卒 株式会社NTTデータ ワークショップ型のインターン体験記(2024/10/28公開)
- 2025卒 株式会社NTTデータ 営業/SEのインターン体験記(2024/10/21公開)
- 2026卒 株式会社NTTデータ ワークショップ型インターンシップのインターン体験記(2024/10/10公開)
- 2026卒 株式会社NTTデータ ワークショップ型のインターン体験記(2024/10/07公開)
- 2026卒 株式会社NTTデータ 5デイズインターンのインターン体験記(2024/09/25公開)
- 2026卒 株式会社NTTデータ ワークショップ型仕事体験のインターン体験記(2024/09/20公開)
サービス (専門サービス)の他のインターン体験記を見る
- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
-
A.
ビズリーチキャンパスのスカウトを通じて今回のインターンの存在を知り、オフィスでの開催や社長登壇といったプログラム内容の面白さから、純粋に興味を持った。
また、レベルの高い学生と二日間かけてワークが出来る点で自己成長につながると思い参加しようと思った。続きを読む(全126文字)
- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
- A. JKホールディングスのインターンに興味を持ったきっかけとしては、住宅や建材の業界におけるビジネス構造や流通の仕組みに関心があったためです。特に、建材の流通を通じて業界全体にどのように影響を与えられるかを学びたいと考え、JKホールディングスがその点で強みを持つ企業だ...続きを読む(全139文字)
- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
- A. ITコンサルタントとしてのキャリアを視野に入れたからだ。技術を活かしながら、企業の成長をサポートできる仕事に魅力を感じていた。フューチャー株式会社を選んだ理由は、一気通貫でプロジェクトを進めるスタイルに惹かれたからだ。複数のフェーズを通して企業にどれだけ影響を与え...続きを読む(全173文字)
- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
- A. 関西で何か将来仕事をしたいと考えていた。その際に大阪かつ、大企業、そして地域密着型である阪急阪神ホールディングスという会社を見つけ、どのようなことをやっているのかを知りたいという気持ちもあって応募しました。続きを読む(全103文字)
- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
- A. 私は石油業界における各企業の特徴や違いについて深く理解したいと考え、その中でもコスモ石油の独自性に強い関心を持ちました。また、インターンシップがオンライン形式で実施されることから、現在取り組んでいる研究活動との両立が可能であり、参加のしやすさも魅力に感じました。続きを読む(全131文字)
- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
- A. もともと製薬企業のMR職のインターンシップにしか参加していませんでしたが、製薬企業のCRO職について、どのような業務内容なのか知りたいと思い参加しました。また、選考がなく気軽に参加できるインターンシップであったので、参加しました。続きを読む(全115文字)
- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
- A. 普段からニトリの商品を使用する頻度が多いためである。幼い頃から、何かインテリアを買うとなれば必ず足を運んでいたため、そういった育った家庭の影響が大きいなと感じている。実際にニトリの商品は品質も高くリピートしたくなるようなものが多いため、インターンシップを受けた。続きを読む(全131文字)
- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
- A. 愛知県に本社がある大手企業で働きたかったた。そのためサーラという名前を聞いたことがあり、本社が豊橋ということなので、何となく応募してみた。そのため、サーラコーポレーションの仕事や会社について何もわからない状態でエントリーシートを出した。続きを読む(全118文字)
- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
- A. RIZAPという知っている企業だったから。私は開発経験が少ししかなくがっつり開発経験を求められるインターンは無理だろうな。と思っている中、RIZAPさんは開発未経験でもOKという感じだったので応募しました。続きを読む(全103文字)
NTTデータの 会社情報
会社名 | 株式会社NTTデータ |
---|---|
フリガナ | エヌティティデータグループ |
設立日 | 1988年5月 |
資本金 | 1425億2000万円 |
従業員数 | 199,400人 |
売上高 | 4兆3673億8700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 佐々木裕 |
本社所在地 | 〒135-0061 東京都江東区豊洲3丁目3番3号 |
平均年齢 | 39.9歳 |
平均給与 | 905万円 |
電話番号 | 03-5546-8202 |
URL | https://www.nttdata.com/jp/ja/about-us/ |
採用URL | https://nttdata-recruit.com/ |