【22卒】NTTデータのSEの面接の質問がわかる本選考体験記 No.15402（早稲田大学/女性）（2021/7/9公開）

NTTデータでは求める人材像として以下を定義している。これをもとにNTTデータを志望した理由（200字）/入社後ちゃれんじしたいこと（200字）/チームで最も高い成果を上げた経験について（300字）/人生の中で一番苦労したこと、それをどう乗り越えたか（300字）

採用サイトのマイページから提出

Webで入力

エントリーシートで落とすことはあまりないと思う。しかし自分の過去の経験から自分の性格や人柄をわかりやすく伝えることを気を付けた。

企業のホームページや就活サイトをみて企業研究を入念に行い、志望動機ややりたいことを固めた。また先輩や友人に添削してもらった。

就活会議

接続して待機、その後学生が8人ずつブレイクアウトルームに接続される。

初目の１0分間でお題の説明がされ、5分間個人ワークの時間が与えられる、その後30分でグループディスカッションを行う。

大学別グループディスカッションだったため能力の高い人が多く、割と緊張した空気が漂っていた。

就活会議

今後の働き方について、どう変わっていくか

他の人の意見を聞き、尊重しながらも自分の意見を言うことが大切だと思う。また、議論の方向がずれてしまったときに直したところも評価されたと思う。

接続して待機、その後学生が8人ずつブレイクアウトルームに接続される。

志望動機についてどうしてNTTデータでなければならないかを深堀される。他に受けている企業との違いも聞かれた。同業他社との差別化をすることが最も大切だと思う。

ベテランの現場社員から深堀を受ける。口調はやさしかったため和やかな雰囲気だったが、深堀は多く答えることが大変だった。

なし

なし

弊社でやりたいことはなんですか

SEとして製造業の業務効率化をサポートするシステムをつくりたいです。私は電機メーカや化学メーカのインターンシップにも参加しました。その際に、自動化やIT導入が進み工場の稼働状況などの見える化などが行われているが、まだまだIT活用の余地があると感じました。また、社員の方に労働人口が少ないことやテレワークが進んでいないことが課題だとうかがいました。業務を効率化するために、社員の利き手、血液型、性別、年齢、働く時間帯など様々なパーソナル情報を入力し、その人に合ったポジションを提案するシステムがあれば業務が効率化されるなと思います。また製造業においても、リモートワークによる場所にとらわれない働き方を実現するために、スマートグラスを用いた遠隔作業支援システムを活用して自宅からも作業ができたら便利だと思います。

どうして弊社を第一志望にしていますか。

まずIT業界を志望したきっかけは、大学で社会問題について議論をしてその解決策を考えるというワークを行った際に社会問題といってもひも解くと様々な要因があり、そのすべてを解決する糸口となるものがITであると感じました。また、大学でプログラミングについても学び、チームで1つのシステムを作ることに達成感を感じました。そして仕事としてもお客様に対してシステムの提供を通して課題解決をしたいと思いSEを志望しました。
その中でも御社を第一志望とさせていただいている理由は3点ございます。
1点目はマルチベンダーであることに魅力を感じたからです。自社製品としてハードウェアを持たないためシステムを組み合わせることでお客様に対して最適なシステムを提供できることに魅力を感じたからです。私は、マルチベンダー以外の企業は商品がモノであることに対して、マルチベンダーは商品が人やスキルであるととらえました。モノで勝負するか人やスキル、ノウハウで勝負するかの違いがあると思います。その点で御社は人の育成意識が非常に高く、自分自身も成長し続けることができると考えました。
2点目は幅広い業界にビジネスを展開していることに魅力を感じたからです。幅広い業界に顧客基盤とノウハウを持っており、社会貢献度が高いと思います。また、自分自身も得られるスキルや働き方が幅広い点で魅力的だと感じました。
3点目は社風や社員の方の雰囲気に惹かれ、自分に合っていると感じたからです。OB訪問や座談会、説明会などに参加させていただき多くの社員の方にお話を伺いました。
その際に学生に対してとても真剣に接してくださり、1つの質問に対して10以上応えていただきました。背景や根拠まで論理的にわかりやすく伝えてくださいました。また、コミュニケーションの距離が近く、楽しく働いていると伺い自分の社会人としての理想像であると感じました。この3点を満たす企業が御社しかなく、絶対に御社で働きたいと思い第一志望とさせていただきました。

10分待機、40分面接

プレミアム面談の際に志望動機でマルチベンダーであることについて言及したら、マルチベンダーであることが自分にとってどうして良いかということを質問されて上手く回答することができなかったため、OB訪問などを通して企業理解を深め、志望動機をさらに固めた。

面接官は無表情であまり笑わず、緊張した雰囲気だった。深堀をかなりされたが焦らずに事得ることが大事だと思う。

なし

　なし

どのようなキャリアステップをしたいか？

お客様と信頼関係を築くためにはIＴの知識や技術が必要不可欠だと思うので、はじめは開発SEとしてシステムの開発に携わり、知識をつけたいです。3年後に実際にお客様とかかわり、システムの上流工程に携わりたいです。ITの知識と自分の強みである傾聴力を活かしてお客様の要望に合ったシステムの提案を行い、信頼関係を築きたいです。10年後までには必ずプロジェクトマネージャーとして活躍し、チームをまとめることやプロジェクトの管理をしたいです。やりたい仕事は、法人向けの業務効率化システムを提供して国内産業の国際競争力の向上に貢献することです。製造業に対して生産プロセスのデータ活用のシステムや、海外進出をサポートするシステムに携わりたいです。

長所と短所、またそう感じた経験を教えて下さい。

長所は忍耐力があり、目標達成に向けて努力を惜しまないところです。英会話力を伸ばしたいと思い、1年前からオンライン英会話を受講しています。1回25分間の授業ですが、1日たりとも欠席せず続けています。その結果、リスニング力が向上しました。短所は心配性なところです。納得のいくまで確認しないと行動できないことがあります。事前準備に時間をかけすぎないように、優先順位や効率を考えて行動しようと思います。自分の長所である忍耐力を活かして御社で活躍し続けたいと思います。ゆくゆくはプロジェクトマネージャーとして活躍したいため、チーム全体を客観的にみてスケジュール管理などができるように、日ごろから意識をして生活したいです。

業界最大大手で、安定しており、自分自身も成長できると思ったから。

内定者懇親会があった。

内定者の人数をわかる範囲で教えてください。

700人程度

自分以外の内定者の所属大学をわかる範囲で教えてください。

旧帝大、早慶が多い

自分以外の内定者の属性をわかる範囲で教えてください。

なし

もう一つの内定先と迷っていたので、その旨を話したら承諾期間を二週間いただいた。その間に内定者懇親会に参加して働きやすさを再確認し、受諾した。

OB訪問を3回して企業研究をし、ビジネスモデルを理解することで志望動機をさらに固めることができた。NTTデータの面接は深堀が比較的多いので、回答を暗記するのではなく具体的なビジネスを企業研究で理解しておくことが必要だと思う。そうすることで深堀にも対応することができ、良い評価を得られると思う。具体的に何をやりたいか話せるようになるためには入社後どのようなキャリアプランがあるのか、どんな部署があり具体的に何を行っているか知る必要があるので、OB訪問は納得するまで何度も行うべきだと思う。

やりたいことや志望動機をいう際に、NTTデータでなければいけない理由を言う必要があると思う。そのために同業他社との差別化をすることが最も大事だと思う。NTTデータの面接では、ガクチカ、志望動機、入社後何をしたいか頻繁に聞かれる。志望動機を応える際に、マルチベンダーであることをいう学生が多いと思う。私も実際にマルチベンダーであることと幅広い業界にビジネス展開をしていることを話した。しかし、マルチベンダーであることがどうして自分にとって良いのかということまで具体的に言うことが必要だと思う。

最終面接は意外と落ちるから気をつけたほうがいいです。私はオンラインではなく対面を選びました。あまり差はないと思いますが、面接の最初にどうして対面を選んだかを質問され、意欲の高さを評価していただきました。

• 福利厚生・手当・働きやすさ
• オフィス・オフィスの位置・働く場所

トヨタ自動車株式会社

業界が全く違うが、どちらの仕事内容にもとても興味があったため、正直比較することが難しかったです。しかし、内定後、両企業のOBの方とお話をして実際の働きやすさや産休育休制度、福利厚生制度などについて詳しく教えていただき、比較した上で決断した。NTTデータのほうが在宅ワークが推奨されていることや家賃補助がおおきかったこと、社員のコミュニケーションの距離感が近かったことから長く働くことができると思った。他のIT企業と比べると海外のお客さまともかかわることができる点や、幅広い業界にビジネス展開していることが魅力的だと思った。